年後工作好找嗎 ? -- 看看臺灣的MIS

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tonychen168 活潑的大學生 文章: 395 年後工作好找嗎 ? « 於: 2007-05-14 23:36 » 我的經歷如下 , 可是投了幾家應徵主管都沒反應  , 不知問題出在那 國立大學資訊系畢 ,  已 44 歲了 ,  希望待遇 45000 - 60000 元 [ 1 ] 作業系統：Windows 98, 2000, Xp, NT4, 2003Server 架設與管理 ( Web/Exchange/Dhcp/Wins...), RedHatLinux ( Apache/Mysql/Samba/Sendmail/Webmin ...)、 [ 2 ] ERP 軟體 ：鼎新 TIPTOP , 高格ERP系統 [ 3 ] 辦公室應用 ： Office 2000-2003 , Outlook , Outlook express , Pcanywhere , Terminal service [ 4 ] 程式設計： SQL , VB , C++ [ 5 ] 網頁設計 ： Frontpage , Dreamweaver [ 6 ] 資料庫：Oracle , SQL server , Access , Interbase   [ 7 ] 防毒軟體 ： 趨勢與諾頓相關產品操作設定 [ 8 ] 備份軟體 ： Arc server 2K , Veritas backup exec [ 9 ] 郵件軟體 ： Exchange server 2003 , 雷電 MAILD      自傳 自幼家境小康 , 家中排行第六 , 家父生前是前省政府職員 , 家母專職家庭主婦 , 氣氛和樂 , 兄姐各已成家立業 . 由於入社會後一直從事電腦與電子相關的行業 , 從初期的硬體維護檢修、製造生產、 網路管理、系統整合，涵蓋了電腦的軟硬體與製造 . 現在我是任職於科技公司的 MIS 經理一職，負責公司電腦網路維護設計 ,包括北部總公司約 40 台電腦 , 所有軟硬體維護 , 及深圳與蘇州分公司存取總公司鼎新TIPTOP 主機與郵件管理與網站維護及網頁設計, 所以對於網路系統整體架構及管理，小到 PC 狀況排除，大到 NT Server 及 Internet 所有相關 Service 安裝設定維護 , 及網路 Security 控管及ERP 方面 , 管理開支在盡量節省的原則下,節省公司的開銷.並監控整個公司作業系統與網路運作,同時保持Internet 與 E - Mail 及 Printer 都能正常運作,並儘速排除故障而不致影響公司整體作業 , 同時維護網站及設計網頁 , 使網頁資料保持完整性增進公司良好形象 . 另外在影響公司 ERP 方面 , 公司各部門主管與操作人員參與 ERP 公司的評選 , 從初期的鼎新TIPTOP ERP 兩岸三地各分公司的導入 , 同時對軟硬體的規劃與採購及網路與 SERVER 的架設 , 操作人員的上課訓練安排及兩岸人員的資料即時存取規劃 ,同時與 ERP 公司保持良好溝通管道 , 共同解決如會計總帳.票據管理.產品結構.銷售分析.生產計劃.財務分析.使用者權限控管....等各方面的問題 , 都能 ERP 公司全面性溝通與協調 , 並進一步的掌控能使各部門保持良好的協調運作 , 確保公司作業能持續的正常運作而不受影響 .並使公司營運能更有效率 , 現今由於公司欲遷移至新竹 , 故欲重新尋找工作 ,希望能在未來新公司能發揮所長一展報負 至於閒暇時, 較喜歡郊遊 . 游泳 .打兵乓球 .等活動,在靜態休閒方面則喜歡閱讀小說 ,聽音樂 , 而我的個性較隨和,亦與人親近 , 較不拘小節 ,我亦喜好交朋友 ,只要性情相近的人我都能接受 , 所以雖然不至於是四海之內皆兄弟,但知心朋友亦不少 . 日常工作 1 . 病毒偵測 2 . 磁碟備分 / 回復 3 . 檢視系統 4 . ERP 之維護與控管 5 . 新增使用者群組與電腦 6 . 安全權限 7 . 磁碟機對映 8 . 登入與登出狀態 9 . 連線狀態確認 10 .新增移除軟體或硬體 11 .支援用戶端 12 . 使用 windows 2000 server工具 / 維修工具組 13 . 時時更新網路系統日誌 每年及每月例行作業 ？ 1 . 檢視網路 2 . 安全性探討 3 . 建立基準線及監視效率 4 . 硬碟空間管理 5 . 更新緊急修復磁片與備份 SERVER 6 . 執行作業系統升級套件 7 . 升級及移除應用程式 8 . 建立備份文件 9 . 網路預算規劃 10 . 建立技術委員會 :經理主管人員 ,使用者, MIS 系統管理員 11 . 新系統評估 已記錄

newwa628 懷疑的國中生 文章: 33 年後工作好找嗎 ? « 回覆文章 #1 於: 2007-05-15 02:38 » 您要不要考慮 shaking大大的工作機會!? 網址如下：http://phorum./viewtopic.php?t=46067 已記錄

JackYang78 榮譽博士 俺是博士！ 文章: 1619 年後工作好找嗎 ? « 回覆文章 #2 於: 2007-05-15 07:11 » 看起來這些是工程師的工作....不應該是主管的工作!! 已記錄 Networking & Communication Security SE

harrier 榮譽博士 俺是博士！ 文章: 1264 Re: 年後工作好找嗎 ? « 回覆文章 #3 於: 2007-05-15 10:03 » 引用自: "tonychen168" 我的經歷如下 , 可是投了幾家應徵主管都沒反應  , 不知問題出在那 國立大學資訊系畢 ,  已 44 歲了 ,  希望待遇 45000 - 60000 元 [ 1 ] 作業系統：Windows 98, 2000, Xp, NT4, 2003Server 架設與管理 ( Web/Exchange/Dhcp/Wins...), RedHatLinux ( Apache/Mysql/Samba/Sendmail/Webmin ...)、 [ 2 ] ERP 軟體 ：鼎新 TIPTOP , 高格ERP系統 [ 3 ] 辦公室應用 ： Office 2000-2003 , Outlook , Outlook express , Pcanywhere , Terminal service [ 4 ] 程式設計： SQL , VB , C++ [ 5 ] 網頁設計 ： Frontpage , Dreamweaver [ 6 ] 資料庫：Oracle , SQL server , Access , Interbase   [ 7 ] 防毒軟體 ： 趨勢與諾頓相關產品操作設定 [ 8 ] 備份軟體 ： Arc server 2K , Veritas backup exec [ 9 ] 郵件軟體 ： Exchange server 2003 , 雷電 MAILD      自傳 日常工作 每年及每月例行作業 ？ 給你一點點建議： 0.找工作有相當的運氣成份，你所精通的，現行剛好沒公司需要或沒空缺，當然找不到..若你精通的技能剛好有公司急需，你很快就會感到完全不同的情況； 1.要有耐心，主管職每間公司位置不多，通常是多搶一，錄用率本來就低；個人從年前投到年後，找了三個月餘，投遞履歷大約超過 50、60 封，面試十餘間，終於找到不錯的兩間； 2.很多公司主管職缺並不開放資訊，但是它會看你開放的履歷來衡量，起碼我就遇到 3 間（包括某領域的一哥），所以你的履歷內容很重要； 3.你是要應徵主管，基礎的東西就別再寫了，例如 Win9x、MS-Office、Outlook Express、防毒軟體... 4.比不過別人的就別寫了，例如 Dreamweaver..真的，你拼不過一位專業美工辣妹的..她可以在 30 分鐘內搞定你一週才做得 "好" 的頁面..效能/價格比很高... 5.避免使用 "操作"、"設定"..你今天不是應徵 OP 或工程師職務..並非 OP 或工程師不重要，而是今天你要的是主管職..請改用 "建置"、"規劃"、"佈署"、"策略"..等字詞來取代； 6.強化你本身獨有的部份，例如 ERP 部份，它們應該特別被突顯，而不是淹沒在一堆 Office、Sendmail、Exchange..中；這也不是說 Sendmail 或 Exchange 不重要，而是許多公司找資訊主管的重點是："維護 ERP"、"導入 ERP"... 7.自傳中，因為你已經擁有多年經驗，家庭、興趣..etc 就免了，重點放在：你的做事理念、你經歷/精通的技能、你的核心價值、你的成功實例。 不過，你真的要當主管嗎？這一句 "而我的個性較隨和,亦與人親近, 較不拘小節"..如為真，老實說，希望你能遇到好老闆和好部屬，否則很容易被欺負...   @@" 45K~60K 的主管職很多，應該不難找～ 最後祝你找工順利喔～ QQ 已記錄 未來命運不論如何，竭力存活無怨無悔 含著悲傷提起勇氣，相信光明終會到來 藍色青空灑落淚水，終有一天轉為笑顏 (-- BLOOD+ OP1 --)

u8526425 活潑的大學生 會員性別: 文章: 480 年後工作好找嗎 ? « 回覆文章 #4 於: 2007-05-15 10:14 » 說得好 ! 起立鼓掌 已記錄

hoyo 榮譽博士 俺是博士！ 文章: 2539 Re: 年後工作好找嗎 ? « 回覆文章 #5 於: 2007-05-15 10:18 » 引用自: "harrier" 給你一點點建議： 0.找工作有相當的運氣成份，你所精通的，現行剛好沒公司需要或沒空缺，當然找不到..若你精通的技能剛好有公司急需，你很快就會感到完全不同的情況； 1.要有耐心，主管職每間公司位置不多，通常是多搶一，錄用率本來就低；個人從年前投到年後，找了三個月餘，投遞履歷大約超過 50、60 封，面試十餘間，終於找到不錯的兩間； 2.很多公司主管職缺並不開放資訊，但是它會看你開放的履歷來衡量，起碼我就遇到 3 間（包括某領域的一哥），所以你的履歷內容很重要； 3.你是要應徵主管，基礎的東西就別再寫了，例如 Win9x、MS-Office、Outlook Express、防毒軟體... 4.比不過別人的就別寫了，例如 Dreamweaver..真的，你拼不過一位專業美工辣妹的..她可以在 30 分鐘內搞定你一週才做得 "好" 的頁面..效能/價格比很高... 5.避免使用 "操作"、"設定"..你今天不是應徵 OP 或工程師職務..並非 OP 或工程師不重要，而是今天你要的是主管職..請改用 "建置"、"規劃"、"佈署"、"策略"..等字詞來取代； 6.強化你本身獨有的部份，例如 ERP 部份，它們應該特別被突顯，而不是淹沒在一堆 Office、Sendmail、Exchange..中；這也不是說 Sendmail 或 Exchange 不重要，而是許多公司找資訊主管的重點是："維護 ERP"、"導入 ERP"... 7.自傳中，因為你已經擁有多年經驗，家庭、興趣..etc 就免了，重點放在：你的做事理念、你經歷/精通的技能、你的核心價值、你的成功實例。 不過，你真的要當主管嗎？這一句 "而我的個性較隨和,亦與人親近, 較不拘小節"..如為真，老實說，希望你能遇到好老闆和好部屬，否則很容易被欺負...   @@" 45K~60K 的主管職很多，應該不難找～ 最後祝你找工順利喔～ QQ 哇！  字字珠璣，剛好最近也要換工作，受惠良多 ^^ 已記錄 1. 這裡沒有口水戰！在『洪水』猛獸區裡面，只會被洪水淹沒，小小的口水起不了作用。 2. 這裡是『 T 病毒感染』地區，所以有『活人』進來都會遭到攻擊.... 『第一次比較痛』！咬過你就會知道他的滋味.... SEO Search engine optimization

tonychen168 活潑的大學生 文章: 395 Re: 年後工作好找嗎 ? « 回覆文章 #6 於: 2007-05-15 10:44 » 引用自: "harrier" 引用自: "tonychen168" 我的經歷如下 , 可是投了幾家應徵主管都沒反應  , 不知問題出在那 國立大學資訊系畢 ,  已 44 歲了 ,  希望待遇 45000 - 60000 元 [ 1 ] 作業系統：Windows 98, 2000, Xp, NT4, 2003Server 架設與管理 ( Web/Exchange/Dhcp/Wins...), RedHatLinux ( Apache/Mysql/Samba/Sendmail/Webmin ...)、 [ 2 ] ERP 軟體 ：鼎新 TIPTOP , 高格ERP系統 [ 3 ] 辦公室應用 ： Office 2000-2003 , Outlook , Outlook express , Pcanywhere , Terminal service [ 4 ] 程式設計： SQL , VB , C++ [ 5 ] 網頁設計 ： Frontpage , Dreamweaver [ 6 ] 資料庫：Oracle , SQL server , Access , Interbase   [ 7 ] 防毒軟體 ： 趨勢與諾頓相關產品操作設定 [ 8 ] 備份軟體 ： Arc server 2K , Veritas backup exec [ 9 ] 郵件軟體 ： Exchange server 2003 , 雷電 MAILD      自傳 日常工作 每年及每月例行作業 ？ 給你一點點建議： 0.找工作有相當的運氣成份，你所精通的，現行剛好沒公司需要或沒空缺，當然找不到..若你精通的技能剛好有公司急需，你很快就會感到完全不同的情況； 1.要有耐心，主管職每間公司位置不多，通常是多搶一，錄用率本來就低；個人從年前投到年後，找了三個月餘，投遞履歷大約超過 50、60 封，面試十餘間，終於找到不錯的兩間； 2.很多公司主管職缺並不開放資訊，但是它會看你開放的履歷來衡量，起碼我就遇到 3 間（包括某領域的一哥），所以你的履歷內容很重要； 3.你是要應徵主管，基礎的東西就別再寫了，例如 Win9x、MS-Office、Outlook Express、防毒軟體... 4.比不過別人的就別寫了，例如 Dreamweaver..真的，你拼不過一位專業美工辣妹的..她可以在 30 分鐘內搞定你一週才做得 "好" 的頁面..效能/價格比很高... 5.避免使用 "操作"、"設定"..你今天不是應徵 OP 或工程師職務..並非 OP 或工程師不重要，而是今天你要的是主管職..請改用 "建置"、"規劃"、"佈署"、"策略"..等字詞來取代； 6.強化你本身獨有的部份，例如 ERP 部份，它們應該特別被突顯，而不是淹沒在一堆 Office、Sendmail、Exchange..中；這也不是說 Sendmail 或 Exchange 不重要，而是許多公司找資訊主管的重點是："維護 ERP"、"導入 ERP"... 7.自傳中，因為你已經擁有多年經驗，家庭、興趣..etc 就免了，重點放在：你的做事理念、你經歷/精通的技能、你的核心價值、你的成功實例。 不過，你真的要當主管嗎？這一句 "而我的個性較隨和,亦與人親近, 較不拘小節"..如為真，老實說，希望你能遇到好老闆和好部屬，否則很容易被欺負...   @@" 45K~60K 的主管職很多，應該不難找～ 最後祝你找工順利喔～ QQ 謝謝你給我 , 這麼多良心的建議 待我改好履歷 , 可否請你再幫我看看 已記錄

hikohan 活潑的大學生 文章: 375 起立給您致禮！ « 回覆文章 #7 於: 2007-05-15 12:20 » 致 harrier: 真是寶貴的意見！敝人受教了。 提議本篇送精華～   已記錄 lifeIsFunWithPHP.

jonathan_lwo 憂鬱的高中生 文章: 154 年後工作好找嗎 ? « 回覆文章 #8 於: 2007-05-15 22:20 » 有個問題 如果兩岸三地都能適應 那為何搬到新竹就離職… 自傳是沒寫說有去中國，但公司在中國有設廠的話，不用去支援嗎? 文章借來參考參考 ^^ 謝謝啦 已記錄

tonychen168 活潑的大學生 文章: 395 Re: 年後工作好找嗎 ? « 回覆文章 #9 於: 2007-05-16 15:35 » 更改後如下 ,  煩請指點 ,  謝謝 ! 希望從事職務工作內容： 規劃部署導入 ERP , 統籌管理 MIS 部門 , 使公司能提升 E 化程度 , 增進公司運作上之效率 , 進而使業績能增增日上 。 現職工作內容說明： 初期鼎新 TIPTOP ERP 導入 , 及公司 E 化的建立佈署 , 並規劃兩岸三地分公司網路架構 , 進而提升工作效率 , 同時在可節省成本的範圍內 , 將電腦彈性化做最大的應用 , 並在半年內就完成導入 , 同時使 ERP 維持正常運作 , 使公司能正常運作。 電腦技能專長： [ 1 ] 作業系統：Win 2003Server 規劃與管理 ( Web/Exchange/Dhcp/Wins...),RedHatLinux ( Apache/Mysql/Samba/Sendmail/Webmin ...) [ 2 ] ERP 軟體 ：導入維護鼎新 TIPTOP , 高格ERP系統 [ 3 ] 程式設計： SQL , VB , C++ [ 4 ] 資料庫：Oracle , SQL server , Access , Interbase 專業證照 : MCSE , MCSA , TCSE 自入社會後 , 從事電腦與電子相關的行業十餘年 , 現任職XX科技公司 MIS 經理一職 , 擁有 17 年以上的職場經驗 。 從專科畢業後 , 由初期的硬體維護檢修、美商電子工廠製造生產、 網路管理、系統整合，涵蓋了電腦的軟硬體與製造 。 同時在任職於 , 美商XX器材公司製造課長期間 , 由於能力受到主管肯定 , 所以當在一單位表現良好時 , 就轉往另一單位繼續學習 , 後來又曾外派國外解決產品製造上的問題 , 但後來因生捱規劃 , 所以轉往不同領域的 MIS 職位 。 同時深感學識之不足 , 所以報考國立XX科技大學資訊工程系在職班 , 並於在學期間 , 任職於XX科技公司的 MIS 經理一職 , 負責總公司與兩岸三地深圳與蘇州分公司電腦網路規劃部署 。 另外在影響公司 ERP 方面 , 從公司各部門主管與操作人員參與 ERP 公司的評選 , 自初期的鼎新TIPTOP ERP 兩岸三地各分公司的導入 , 同時對於各分公司 MIS 人員掌控 , 並統籌規劃軟硬體的採購及網路的佈署 , 安排 ERP使用者的上課訓練 , 及兩岸人員的資料即時存取主機之規劃 , 都能進一步的掌控 , 使各部門保持良好的協調運作 。 自入職場十餘年來 , 讓我覺得與各部門協調溝通的重要性 , 由於 MIS 部門屬於支援單位 , 所以需要滿足各部門的需求 , 同時亦要考量經費上的限制 , 所以需要有許多彈性的作法 , 並能容納各種不同的意見 , 唯有如此才能將工作做好 , 同時亦深刻的感覺到 , 做人比做事更重要 。 至於導入 ERP 的經驗 , 讓我有如下幾點深刻的體驗 : 導入 ERP 成功的關鍵 1 . 要先清楚定義 ERP 導入的目標與範圍 2 . 企業主必須負擔的工作及責任 3 . 建立有執行力的專業團隊 4 . 強化管理階層教育訓練 5 . 嚴密掌控專案進度 6 . 善用標準功能 , 降低客製化的需求 7 . 反覆演練與測試 ERP 導入的錯誤觀念 1 . 現成軟體不好用 , 自己開發才好 2 . 只要買了系統 ERP 就搞定了 3 . ERP 只是技術層面的工作與管理無關 4 . 公司體質太差 , 不必用太好的 ERP 5 . ERP 最好一次做完 , 完成後就不要變動 已記錄

JackYang78 榮譽博士 俺是博士！ 文章: 1619 年後工作好找嗎 ? « 回覆文章 #10 於: 2007-05-16 15:53 » 個人看法....應該找不到工作..( 小公司應該還可以,大公司免了 ) 1. 年齡已經過老... 你要來做工程師,還是要做管理職位 ?? 2. 看不出來有海外的經驗 ( 大陸設廠/管理經驗 ) 3. 除非貴公司有問題,不然以您的職稱(經理)..不可能公司搬遷到新竹,你便會 離職高就,當然個人因素..那就另當別論... 4. 沒有別的意思...我只是以我的觀點,加上我公司若要找管理階的人員來看,你應該連接到通知都不會有!! (除非有人脈) . ps. 若有得罪,請告知..我將會主動刪信!! 已記錄 Networking & Communication Security SE

tonychen168 活潑的大學生 文章: 395 年後工作好找嗎 ? « 回覆文章 #11 於: 2007-05-16 16:06 » 引用自: "JackYang78" 個人看法....應該找不到工作..( 小公司應該還可以,大公司免了 ) 1. 年齡已經過老... 你要來做工程師,還是要做管理職位 ?? 2. 看不出來有海外的經驗 ( 大陸設廠/管理經驗 ) 3. 除非貴公司有問題,不然以您的職稱(經理)..不可能公司搬遷到新竹,你便會 離職高就,當然個人因素..那就另當別論... 4. 沒有別的意思...我只是以我的觀點,加上我公司若要找管理階的人員來看,你應該連接到通知都不會有!! (除非有人脈) . ps. 若有得罪,請告知..我將會主動刪信!! 謝謝你的指教 ,  我從沒有想過要找大公司 , 畢竟年齡過大 , 同時無大公司經驗 以我的年齡只能做管理職 ,  應該沒有公司會找這麼老的工程師吧 ! 我離職的因素當然是個人因素 , 有人脈當然是最好 , 可惜我沒有 只有去跟別人競爭 已記錄

anderson1127 鑽研的研究生 文章: 634 年後工作好找嗎 ? « 回覆文章 #12 於: 2007-05-16 16:45 » 我認為,要做管理職的主管,只有二分法 !! 一是 能力超強 的這種人 , 另一種則是 EQ超高的人 !! 看您是那一種 , 基本上我沒看過具備這兩種能力合而為一的人!! 以我來說, 我選擇走向創業這條路 , 雖然我年紀沒您那麼大 , 但也所差無幾了 但我寧願不為大公司折腰, 原因很多, 也經過了快10年的職場生活, 處理過 好幾種的大狀況, 但是又如何? 公司看你利用價值快沒了, 隨便找個理由就 可以把你處理掉, 到頭來只是為人做嫁而已!! 能做的事很多,就看你做不做, 年紀大也不是問題, 問題就在於你還有沒有幹勁及衝勁 能力方面如果就是您說的這些,那也很不幸的,您只有再找工作一途!! 創業之路 我想是不適合您的!! 原因就是,這些都是屬於沒法子列入產值的.... 除非改行寫程式,做網頁, 還可以勉強糊口 !! 我目前則是把自己所有的技能,做一個整理,能產品化的就產品化,有缺的部份 (如WEB GUI等) 就想辦法自己打造, 自己總是能夠走出一條路來!! 最後還是祝您求職順利!! 已記錄 License Certified: Solaris 8 SCSA/SCNA Cisco CCNA/CCNP Oracle 9iR2 for Linux in Fedora Core 6終於裝起來了... (好累啊...) 2007 CCNP Recertify Passed !!

twu2 管理員 俺是博士！ 會員性別: 文章: 3979 年後工作好找嗎 ? « 回覆文章 #13 於: 2007-05-16 16:56 » 其實做個小工程師也沒什麼不好 (小工程師的錢也未必比較少).... 我希望過不久我如果要回去找工作時, 還有公司會收我當個小工程師.... (如果之前工作的地方, 沒被健保局搞垮的話, 應該還願意收留我吧...) 已記錄 Tommy 碎碎念...

tonychen168 活潑的大學生 文章: 395 年後工作好找嗎 ? « 回覆文章 #14 於: 2007-05-16 16:56 » 引用自: "anderson1127" 我認為,要做管理職的主管,只有二分法 !! 一是 能力超強 的這種人 , 另一種則是 EQ超高的人 !! 看您是那一種 , 基本上我沒看過具備這兩種能力合而為一的人!! 以我來說, 我選擇走向創業這條路 , 雖然我年紀沒您那麼大 , 但也所差無幾了 但我寧願不為大公司折腰, 原因很多, 也經過了快10年的職場生活, 處理過 好幾種的大狀況, 但是又如何? 公司看你利用價值快沒了, 隨便找個理由就 可以把你處理掉, 到頭來只是為人做嫁而已!! 能做的事很多,就看你做不做, 年紀大也不是問題, 問題就在於你還有沒有幹勁及衝勁 能力方面如果就是您說的這些,那也很不幸的,您只有再找工作一途!! 創業之路 我想是不適合您的!! 原因就是,這些都是屬於沒法子列入產值的.... 除非改行寫程式,做網頁, 還可以勉強糊口 !! 我目前則是把自己所有的技能,做一個整理,能產品化的就產品化,有缺的部份 (如WEB GUI等) 就想辦法自己打造, 自己總是能夠走出一條路來!! 最後還是祝您求職順利!! 謝謝你的指教 , 我曾經創過業  ,  但是失敗也負債 經過一陣子才還清 , 後來才知道當老闆真的不容易 一天沒生意就要煩惱了 ,   而且剛開始都是投資 就算生意好 ,  也要到一兩年後才算真正賺錢   所以創業真的不適合我 已記錄

jonathan_lwo 憂鬱的高中生 文章: 154 年後工作好找嗎 ? « 回覆文章 #15 於: 2007-05-16 23:41 » 引用自: "twu2" 其實做個小工程師也沒什麼不好 (小工程師的錢也未必比較少).... 我希望過不久我如果要回去找工作時, 還有公司會收我當個小工程師.... (如果之前工作的地方, 沒被健保局搞垮的話, 應該還願意收留我吧...) 第一：體力可能無法和二十出頭的工程師比，而且有些公司都是請工讀生做，一個給二萬… 第二：以前我老闆就曾說你看那位(別部門的)工程師，做了七年還在修PC... 做小工程師當然有好處, 嘿嘿，我也想去修PC，還可以多認識一些User ~ 已記錄

JackYang78 榮譽博士 俺是博士！ 文章: 1619 年後工作好找嗎 ? « 回覆文章 #16 於: 2007-05-17 07:17 » 引用自: "tonychen168" 引用自: "JackYang78" 個人看法....應該找不到工作..( 小公司應該還可以,大公司免了 ) 1. 年齡已經過老... 你要來做工程師,還是要做管理職位 ?? 2. 看不出來有海外的經驗 ( 大陸設廠/管理經驗 ) 3. 除非貴公司有問題,不然以您的職稱(經理)..不可能公司搬遷到新竹,你便會 離職高就,當然個人因素..那就另當別論... 4. 沒有別的意思...我只是以我的觀點,加上我公司若要找管理階的人員來看,你應該連接到通知都不會有!! (除非有人脈) . ps. 若有得罪,請告知..我將會主動刪信!! 謝謝你的指教 ,  我從沒有想過要找大公司 , 畢竟年齡過大 , 同時無大公司經驗 以我的年齡只能做管理職 ,  應該沒有公司會找這麼老的工程師吧 ! 我離職的因素當然是個人因素 , 有人脈當然是最好 , 可惜我沒有 只有去跟別人競爭 這就是咱家一直無法苟同的看法!!! 為何上了年紀不能當工程師,就一要當管理職....( 管自己也是管,管3人,管5人,憑什麼來管??) 難怪日本有所謂的[老師父]....反觀一些中小型企業...卻逼死一些工程師... 上了年紀就一定要去當管理職...自己管不好沒關係,還把整個技術團隊搞得亂七八糟... 已記錄 Networking & Communication Security SE

twu2 管理員 俺是博士！ 會員性別: 文章: 3979 年後工作好找嗎 ? « 回覆文章 #17 於: 2007-05-17 08:51 » 引用自: "jonathan_lwo" 第一：體力可能無法和二十出頭的工程師比，而且有些公司都是請工讀生做，一個給二萬… 第二：以前我老闆就曾說你看那位(別部門的)工程師，做了七年還在修PC... 做小工程師當然有好處, 嘿嘿，我也想去修PC，還可以多認識一些User ~ 如果你所謂的小工程師只是會修 PC, 那的確沒什麼價值 (不過... 我連修 PC 也不敢說我會, 且... 我也不認為這樣的技能就真的可以叫工程師). 依照自己的經驗, 我不覺得我以前當工程師的時候, 會用到什麼體力 (也不過就正常時間上下班, 很少加班),有經驗後, 效率通常也比較好. 管理真不是件好玩的事, 愈來愈想回去寫程式了 (雖然現在好像也還是在寫程式...). 我大概會是你老闆說的那位工程師吧... 退伍前不算, 現在做了快 15 年, 還在寫程式.... PS. 不要認為工程師的薪水就比較少, 上頭那個 60K 的薪水, 我以前當個小工程師時也領過, 我相信如果我回去再當個小工程師, 也應該找的到公司願意用類似的薪水請我. 並不是所有的公司都喜歡請薪水低的工讀生來做事的. 當你能做的事, 是找好幾個工讀生也做不到時 (其實有些工讀生真的很強, 不過... 數量不多, 也做不久就會被高薪挖走了), 自然能找的到工作. 已記錄 Tommy 碎碎念...

jonathan_lwo 憂鬱的高中生 文章: 154 年後工作好找嗎 ? « 回覆文章 #18 於: 2007-05-17 12:12 » 嗯嗯 我只是顧機房的小菜鳥… 所以知道的範圍比較小~ 關於寫程式啊 在vlan 討論區有網友就說寫程式 大概只能寫到35歲喔~ 但我覺的走網路的更慘，現在一堆都是要找約聘的 所以年紀大了不做管理的職務好像不大妙 說到管理我是不會 故再過幾年不知怎麼辦才好說~ 現在是貫徹一日一生的道理 (就是過一天算一天...) 已記錄

hankyang 憂鬱的高中生 文章: 90 年後工作好找嗎 ? « 回覆文章 #19 於: 2007-05-17 12:59 » 引用自: "jonathan_lwo" 讓我覺得與各部門協調溝通的重要性 , 由於 MIS 部門屬於支援單位 , 所以需要滿足各部門的需求 , 同時亦要考量經費上的限制 , 所以需要有許多彈性的作法 , 並能容納各種不同的意見 , 唯有如此才能將工作做好 , 同時亦深刻的感覺到 , 做人比做事更重要 建議履歷上別寫出這一段~~尤其是" 做人比做事更重要"  這個我個人認為心裡知道就好  不用台面說出來吧  尤其是面試... 履歷應該是表示出您的工作經驗  成功經驗  對於應徵職位的願景  個人的期許... 可是您的履歷有點弱喔  導入ERP的經驗寫出來不錯  人事主管在面試會增加機率   但部門主管就看運氣嚕!! 已記錄

tonychen168 活潑的大學生 文章: 395 年後工作好找嗎 ? « 回覆文章 #20 於: 2007-05-17 13:34 » 引用自: "hankyang" 引用自: "jonathan_lwo" 讓我覺得與各部門協調溝通的重要性 , 由於 MIS 部門屬於支援單位 , 所以需要滿足各部門的需求 , 同時亦要考量經費上的限制 , 所以需要有許多彈性的作法 , 並能容納各種不同的意見 , 唯有如此才能將工作做好 , 同時亦深刻的感覺到 , 做人比做事更重要 建議履歷上別寫出這一段~~尤其是" 做人比做事更重要"  這個我個人認為心裡知道就好  不用台面說出來吧  尤其是面試... 履歷應該是表示出您的工作經驗  成功經驗  對於應徵職位的願景  個人的期許... 可是您的履歷有點弱喔  導入ERP的經驗寫出來不錯  人事主管在面試會增加機率   但部門主管就看運氣嚕!! 謝謝你的熱心指教 已記錄

tonychen168 活潑的大學生 文章: 395 年後工作好找嗎 ? « 回覆文章 #21 於: 2007-05-17 13:50 » 引用自: "hankyang" 引用自: "jonathan_lwo" 讓我覺得與各部門協調溝通的重要性 , 由於 MIS 部門屬於支援單位 , 所以需要滿足各部門的需求 , 同時亦要考量經費上的限制 , 所以需要有許多彈性的作法 , 並能容納各種不同的意見 , 唯有如此才能將工作做好 , 同時亦深刻的感覺到 , 做人比做事更重要 建議履歷上別寫出這一段~~尤其是" 做人比做事更重要"  這個我個人認為心裡知道就好  不用台面說出來吧  尤其是面試... 履歷應該是表示出您的工作經驗  成功經驗  對於應徵職位的願景  個人的期許... 可是您的履歷有點弱喔  導入ERP的經驗寫出來不錯  人事主管在面試會增加機率   但部門主管就看運氣嚕!! 請問你所謂的弱 ,  是指專業方面嗎 ? 我應該在加強哪方面呢 ? 已記錄

anderson1127 鑽研的研究生 文章: 634 年後工作好找嗎 ? « 回覆文章 #22 於: 2007-05-17 14:04 » 引用自: "tonychen168" 請問你所謂的弱 ,  是指專業方面嗎 ? 我應該在加強哪方面呢 ? 一般的企業裡,最重視的不外乎就是E化 , 那麼衍生出來的需求很自然的就是您 的專長裡的ERP , 這是最大的Topic , 以它為中心 ,往下分支 !! 這部份又會包含 Database & Programming , 如果真的要在公司裡當主管能夠生存 , 那麼最好 找一家極為重視ERP的公司 , 去管理它們的ERP系統 , 甚至能夠改造就更好!! 所以就會變成技術專職主管 , 這種主管最不容易撼動他的位子 , 其餘的主管職 大概只要上層搬風 , 下層就等著過一陣子走人了!! 這裡提到的Database 可不是只會操作而已 , 至少要會規劃及Performance Tunning 及Fail Recovery !! Programming則要注意coding 所有的Source code是否 有留存在公司裡當做IT/MIS 的資產 , 以利Trouble shooting 參考用!! 如果不能具備,就想辦法具備吧 !! 不然時間一到,鐵定又沒工作了... 已記錄 License Certified: Solaris 8 SCSA/SCNA Cisco CCNA/CCNP Oracle 9iR2 for Linux in Fedora Core 6終於裝起來了... (好累啊...) 2007 CCNP Recertify Passed !!

JackYang78 榮譽博士 俺是博士！ 文章: 1619 年後工作好找嗎 ? « 回覆文章 #23 於: 2007-05-17 15:06 » 引用自: "tonychen168" 請問你所謂的弱 ,  是指專業方面嗎 ? 我應該在加強哪方面呢 ? 整個企業集團除了重視E化以外,整個網路的效能與網路安全也格外的重視.. 舉凡整個企業 Intranet & Internet 與 DMZ 密不可分.. 針對 Voice & Data Networking & VideoConference 更是決戰千里.. 若是製造業還包括建廠的整體規劃/營運..與總公司之連線效能與成本控管.. 這一些也不可以忽視!! 因此整個 IT 團隊的專業經理人..豈是一位 MIS經理人所可以擔任的起的... 組織的分工與劃分,已經突顯得格外的重要..所以整個 CIO 要管理整個科技團隊,需要有更大的 View !! 所以之前咱家才會寫說..... 引用 看起來這些是工程師的工作....不應該是主管的工作!! 已記錄 Networking & Communication Security SE

harrier 榮譽博士 俺是博士！ 文章: 1264 年後工作好找嗎 ? « 回覆文章 #24 於: 2007-05-17 15:17 » 引用自: "twu2" 其實做個小工程師也沒什麼不好 (小工程師的錢也未必比較少).... 嘿啊...   vv 在一些更先進的國家，"工程師" 可是更有價值... 資深高級工程師，不是隨便能當上的，他說的話也不能隨便忽視的... vv+ 已記錄 未來命運不論如何，竭力存活無怨無悔 含著悲傷提起勇氣，相信光明終會到來 藍色青空灑落淚水，終有一天轉為笑顏 (-- BLOOD+ OP1 --)

harrier 榮譽博士 俺是博士！ 文章: 1264 年後工作好找嗎 ? « 回覆文章 #25 於: 2007-05-17 15:24 » 引用自: "jonathan_lwo" 第二：以前我老闆就曾說你看那位(別部門的)工程師，做了七年還在修PC... 做小工程師當然有好處, 嘿嘿，我也想去修PC，還可以多認識一些User ~ 因為修 PC 是需要經驗，但是： 一年 PC 經驗，維修表現可能是 50 分； 兩年可能 70 分、三年 80 分、四年 85 分..十年 90 分... 對於 PC 的處理，公司可能只需要做到 80 分即可，因為剩下的狀況，可能靠完整的資料保存政策和備份策略，還更有效率。 所以修 10 年的 PC，基本上後面的部份，對企業而言變成沒有價值。 小工程師最大福利： 超短裙辣妹 + 維修她桌子下的 PC...   vv" 超爆乳辣妹 + 更換她頭頂上的燈管...   vv+ 已記錄 未來命運不論如何，竭力存活無怨無悔 含著悲傷提起勇氣，相信光明終會到來 藍色青空灑落淚水，終有一天轉為笑顏 (-- BLOOD+ OP1 --)

tonychen168 活潑的大學生 文章: 395 年後工作好找嗎 ? « 回覆文章 #26 於: 2007-05-17 15:28 » 引用自: "anderson1127" 引用自: "tonychen168" 請問你所謂的弱 ,  是指專業方面嗎 ? 我應該在加強哪方面呢 ? 一般的企業裡,最重視的不外乎就是E化 , 那麼衍生出來的需求很自然的就是您 的專長裡的ERP , 這是最大的Topic , 以它為中心 ,往下分支 !! 這部份又會包含 Database & Programming , 如果真的要在公司裡當主管能夠生存 , 那麼最好 找一家極為重視ERP的公司 , 去管理它們的ERP系統 , 甚至能夠改造就更好!! 所以就會變成技術專職主管 , 這種主管最不容易撼動他的位子 , 其餘的主管職 大概只要上層搬風 , 下層就等著過一陣子走人了!! 這裡提到的Database 可不是只會操作而已 , 至少要會規劃及Performance Tunning 及Fail Recovery !! Programming則要注意coding 所有的Source code是否 有留存在公司裡當做IT/MIS 的資產 , 以利Trouble shooting 參考用!! 如果不能具備,就想辦法具備吧 !! 不然時間一到,鐵定又沒工作了... 謝謝你及大家的建議 ,  真是讓我受益不少 知道自己的弱點在那  ,  否則還真不知道自己錯再那 已記錄

wilson 俺是博士！ 文章: 1806 年後工作好找嗎 ? « 回覆文章 #27 於: 2007-05-17 15:37 » 引用自: "harrier" 引用自: "twu2" 其實做個小工程師也沒什麼不好 (小工程師的錢也未必比較少).... 嘿啊...   vv 在一些更先進的國家，"工程師" 可是更有價值... 資深高級工程師，不是隨便能當上的，他說的話也不能隨便忽視的... vv+ 剛好我就遇到一個類似的案例. 我的直屬主管(副理)大約36歲吧. 幾個月前也到日商去任非管理職, 而且錢也不會比原來的少. 重要的是他得到他要的生活模式, 除了工作之外, 晚上可以學語言, 陪家人或是運動... 已記錄

wilson 俺是博士！ 文章: 1806 年後工作好找嗎 ? « 回覆文章 #28 於: 2007-05-17 16:18 » 引用自: "jou" wilson 加油! 我看到您的機會來了! ^_^ 想太多了, 有薪水可以領就好了. ^_^ 不過外訓的機會倒是不少. 下週還要跑到台北上DB2. 已記錄

thyme 老人組 俺是博士！ 文章: 1052 年後工作好找嗎 ? « 回覆文章 #29 於: 2007-05-17 16:28 » 引用自: "wilson" 想太多了, 有薪水可以領就好了. ^_^ 不過外訓的機會倒是不少. 下週還要跑到台北上DB2. 我老婆有一本厚厚的 DB2 的書，她認為太佔空間，想把它丟了， 若你有需要，我可以把這本書免費送給你。

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