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给下属提职加薪固然是激励下属必不可少的手段和措施，但金钱和职位都是有限的，而人的欲望却是无限的，很显然，仅仅依靠加薪与晋升是无法满足员工的欲望的。以下是一些偏重于人的精神与情感方面的激励方法与技巧，不仅成本低有时甚至零成本，您愿意试试吗？
1、真诚地说一声“您辛苦了！”
2、真诚地说一声“谢谢您！”
3、真诚地说一声“你真棒！”
4、由衷地说一声“这个主意太好了！”
5、有力地拍一拍下属的肩膀（女性注意）
6、一个认可与信任的眼神
7、一次祝贺时忘情的拥抱
8、一阵为分享下属成功的开怀大笑
9、写一张鼓励下属的便条或感谢信
10、及时回复一封下属的邮件
11、下属纪念日的一个电话、一件小小的礼物
12、一条短信的祝福和问候
13、一次无拘无束的郊游或团队聚会
14、一场别开生面的主题竞赛
15、一个证书
16、一枚奖章
17、一朵鲜花
18、一颗真诚的心（作者：叶东）
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