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来自: 橡树之魂 > 《个人素质》
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加拿大职场:想要的需要自己争取
加拿大职场:想要的需要自己争取。那边,人力资源部主任在考虑,这边,这哥们又借着各种机会在高管的助理们(Executive Assistant)之间晃...
整治办公室小人秘籍,忍无可忍,无须再忍!
整治办公室小人秘籍,忍无可忍,无须再忍!因为觉得同事们都很好,小柳也尽力帮助别人,比如说,帮Thomas复印资料(每次可都是一大沓,起...
办公室里的六大恨
有句话叫做"父母无法选择,但丈夫可以选择",把这句话套用到职场中,可以改成"职业可以选择,但同事无法选择"。一恨爱开屏的孔雀。小B办公室里就有这样一只"爱开屏的孔雀&quo...
如何让领导看到你的成绩
一是当面和领导说。比如,做一个项目时,她会就项目的难点向领导请教,既让领导知晓,是她在做这个项目,也是在向领导宣告,这个项目有多难做。这项工作,是显而易见的繁琐,但更让Echo心不甘情不愿的...
情商管理:敲开成功之门
情商管理:敲开成功之门林景新。与李航一样,许多经理人每每来到一个新的职场环境,往往带着满腔的热情与激情投入到工作中,以为只要埋头苦干就可以赢得上司赏识、受到同事 欣赏,其实这种想法非常错误...
当遇上比你逊色的上司时
当上司比你逊色时你会怎么做?在公众场合喧宾夺主,旁若无人地与上司抢"镜头",使上司陷入尴尬的处境,上司当然不愿意把这样犯上下属留在手下,势必给她小鞋穿。与客户谈生意时,应在适当的...
你会打“职场招呼”吗
你会打“职场招呼”吗_心理因素_新浪博客。更让老丁费琢磨的是,从那天以后,黄明志好像忘记了昔日的称呼,一直叫他"丁师傅"。当介绍到前任罗经理时,小刚一时语塞——作为老部下,小刚觉得...
管理能力测试题
A.为了公司整体利益,向上司反映那个部门的问题。18.你是公司的人力资源主管,有一个为公司工作了20多年(再过几年就要退休)的老员工,因为在工作中出现重大失误,给公司造成了损失,按照公司制度他...
吃小亏占大便宜
这个账目并不是由孙军经手的,但新来的部门领导并不熟悉情况,看到账目所牵扯的企业在孙军业务的范围之内,便非常严厉地批评了他,并决定每月扣除他五百块钱的工资,为期一年,以示警告。三年后,部门...
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