职场之道：怎样与人配合一、事件排序。自己独自能完成的事情，放在后面做，或者空隙的时候做。需要和别人配合做的事情，优先做，这样嫩刚保证进度。 二、及时反馈。及时沟通结果，快迟到了，提早告知会迟到多少分钟。做错了，没完成，都没什么，没结果最可怕，每人相信不了了之的人。 三、做好文件。需要多人合作的事情一定写文件，文件中多举例子、画图、别嫌麻烦，文件要详细。 四、及时沟通。通告自己的进度，追问别人的进度。 五、表述直白。尽量使用自然语言表述，万不得已，要使用概念，要仔细进行概念定义，避免误解，很多配合无法进行，是大家都不知道对方在说什么。 六、精简会议。不搭界的人不要让他参加会议，开会时人越少，效果越好。每次会议不要超过20分钟，多开会，开短会。跑到他身边说两句比一下午的多人总结更有用。 七、珍惜搭档。不要老换搭档，磨合的成本太高。
八、提高自身的全能能力，减少配合。自己和自己的配合是以光速和无限的带宽在大脑中进行，多人合作慢如牛。慢到无法推进。
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