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：“四位一体”做好乡镇党委换届准备工作
为切实加强对乡镇党委换届选举工作的组织指导，确保乡镇党委换届选举工作顺利进行，合江县未雨绸缪，及早安排，确保换届选举工作稳步推进。
开展集中巡查，掌握基础信息。成立8个考察组，选派了县四家班子中的县级党员领导干部担任组长，从县纪委、县委组织部等抽调熟悉农村工作和干部工作的同志，深入到27个乡镇进行一次集中巡查，组织召开领导班子和领导干部民主测评、评议大会，全面了解乡镇领导班子的运转情况和领导干部德、能、勤、绩、廉方面的现实表现，为下一步做好镇党委换届人事安排提供了第一手资料。 确立选人标准，确保德才兼备。围绕我县发展大局，按照“德才兼备、以德为先”用人标准，确立用“四个有没有”和“六看”衡量干部，即：选拔干部时，重点考察其有没有创新的工作思路、有没有灵活的工作方法、有没有一流的工作速度、有没有更好的工作成效；看执行县委决策是否坚决有力，看突破瓶颈制约的力度大不大，看招商引资的效果好不好，看重点项目、重点工作推进的速度快不快，看目标考核的排位有没有提升，看安全和社会稳定维护得好不好。 加大舆论宣传，营造良好氛围。通过电视、广播、网络、报纸等新闻媒体以及简报、墙报、板报等多种形式广泛向党员群众宣传，并采取以会代训等多种形式广泛进行宣传，使广大党员和干部群众了解乡镇党委换届工作的重要意义和有关法律法规，提高群众参与的积极性和自觉性，为使换届选举工作深入人心、家喻户晓。 重视警示教育，筑牢守纪防线。积极组织党员干部群众学习中纪委、中组部《关于严肃换届纪律保证换届清气正公通知》精神，将“5个严禁、17个不准和5个一律”的工作要求印制成4000份卡片，发放给“两代表一委员”和干部群众，并运用电视、报纸等媒体向社会进行广泛宣传，使更多的人知晓换届纪律，达到教育在先、警示在先、预防在先的目的，督促干部筑牢严守纪律的思想防线。 （金玉） |
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