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感恩是多赢的工作哲学

 冯大江2010 2011-03-26
中国有许多传统节日,但没有感恩节。这些年从国外也传来了些节日,如美国每年11月的第四个星期四就是感恩节,那一天,无论天南地北的孩子都要赶回家;那一天,人们都要感谢父母、感谢师长、感谢社会,感谢生活;那一天,美国的大部分家庭要举行丰盛的感恩宴,让所有的人在感恩节里都得到一份人间的温暖.
   其实对我们来说有没有感恩节并不重要,重要的是我们每个人是否有一颗感恩之心。感恩是一种处世哲学,是生活中的大智慧。人生在世,不可能一帆风顺,种种失败、无奈都需要我们勇敢地面对、旷达地处理。英国作家萨克雷说:“生活就是一面镜子,你笑,它也笑;你哭,它也哭。”你感恩生活,生活将赐予你灿烂的阳光;你不感恩,只知一味地怨天尤人,最终将可能一无所有!
   学会感恩,知足惜福。这和新光的文化理念一脉相承。新光让来自五湖四海的兄弟姐妹在这个温暖的大家庭相聚相知,给了我们第二个家,让我们大家无时无刻都能感觉到这个大家庭的温暖,惜福惜缘,我们应该心怀感恩......
   当我们手拿薪水和爱人享受温情与浪漫的时候,我们应该感恩工作,当我们拿着薪水换来的礼物孝敬父母的时候,我们应该想到感恩工作。节假日,当我们开怀畅饮,我们应该感激工作带给我们的乐趣和兴奋。感恩是要发自内心的,我们感恩予养育我们的父母,不仅仅是给双亲一个玉米棒子,而是要将那个玉米棒子掰下来,熬成玉米粥双手送到双亲手上。对于工作同样要用心地去感恩!……
   带着感恩的心去工作,你就会懂得,工作不光是我们谋生的手段,更是我们自我成长和实现自我价值的一个平台。没有了这个平台,我们的能力则无从体现。所以,感恩会让我们敬业。
   带着感恩的心去工作,人与人之间的关系就会真诚起来。员工真诚地感恩于公司的培养,老板真诚地感恩于员工的帮助,员工与老板之间的配合就会默契,一种雇用与被雇用的关系,就会变成朋友之间真诚的合作关系。所以,感恩会让我们对老板忠诚。
   带着感恩的心去工作,就会包容别人的错误。一个一辈子不犯错误的员工不是好员工,一个第二次犯同样错误的员工仍然可能是个好员工。感恩会让我们变得宽容,与同事和谐相处。所以,感恩会让我们拥有良好的人际关系。
   用感恩的心去工作,你就不会产生抱怨;用感恩的心去工作,你就不会感到乏味;用感恩的心去工作,你就不会在困难面前退缩;用感恩的心去工作,你就不会产生抱怨;用感恩的心去工作,你会觉得工作是为自己;用感恩的心去工作,你在受到批评是就不会感到委屈;用感恩的心去工作,你才能真正做到严以利己宽以待人。
    一个懂得感恩的人,一定是一个具有良好修养的人,是一个真诚待人的人。如果一个下属不懂得感恩,就不值得领导提携;如果一个员工不懂得感恩,就不值得老版重用;如果一个孩子不懂得感恩,就是家庭教育的失败。感恩是一种能力,更是获得能量和能力的途径。
   要与人为善,感恩你身边的每一个人。感激领导的知遇之恩;感恩同事的支持和帮助;感恩家人的奉献和关爱;感恩朋友的关怀和援助;感恩客户的抱怨和选择;感恩生命中的每一个人。生活中,感恩无边,一句话语、一个行动、一点情怀都能表达和诠释感恩的真谛。感恩无痕,一份努力、一点进步都能传达一份真情与心愿......
   请相信:给你磨练的人,就是给你恩惠的人;给你痛苦的人就是给你快乐的人;给你批评的人,就是给你成长的人;给你失落的人,就是给你荣耀的人。拥有一颗感恩的心,你的生命就会充满温馨;长存一颗感恩的心,你的灵魂就会更加纯净......
   曾经收到一个朋友发来的短信,很有寓意:“所谓幸福,是有一颗感恩的心,一个健康的身体,一份称心的工作,一个深爱你的人,一群与你同舟共济的同事。”一条再简单不过的短信,却是多么温馨和幸福啊!
   是啊,人应该学会知足,知足者常乐。在就业如此困难的今天,有了工作,本身就是幸福快乐的,我们应该享受这份快乐,珍惜这份幸福,让我们用感恩的心工作,这样才能达到工作、生活、家庭、婚姻、事业的多赢!
   所以说感恩是一种哲学。

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