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认真:"差不多"意味着"差很多" 在职场中,常常听到人们说这样一句话:工作别太认真,差不多就行了。这些年来,听到的"差不多就行,何必那么认真"的话是越来越多了。可是有人却忽略了因"差不多就行,何必那么认真"态度造成的结果,孰不知它对我们职业生涯将产生多么大的负面影响!成与败,说起来好像十分遥远。但事实上,往往就只差那么一点点。 两个乡下人,一同来到一座大城市,都选择了卖菜,并且在一个市场上,摊儿还挨着摊儿。都是卖菜,可几年之后,却卖出了天壤之别。一个卖成了蔬菜批发商,手里有二百多万。另一个因生活无着落,只好回到了乡下。 就拿两个卖菜的人而言:成功者每天卖菜,都要拿出一点时间把黄菜叶子和烂根去掉,弄得水灵灵的好看;失败者却从来没有理会过这一点儿,卖菜怎么能没有黄叶子烂根!成功者每天总是把菜摊儿收拾得规规矩矩,把菜码放得整整齐齐,让人看着就舒服;失败者只把菜往地上一摊,爱怎样怎样!成功者每天要多卖半小时,尽力全部卖出;失败者认为无所谓,今天卖不动,还有明天。 就是这些细微的差异,天长日久,两个乡下人,一个在城里站住了脚,一个只好回到乡下。 在工作中,你觉得与他人水平差不多,所做的工作也不相上下,可是到升职的时候,却总是没有你的份。究其原因还是你的工作没有做到位! 很多人做了不少事,付出了很多精力,当工作完成到90%就放松了。成功就在于最后的一哆嗦,被忽略的10%恰恰是至关重要的。它之所以重要,是因为只有做好最后的10%,成果才会显现出来,少一点都不行。你就因为这最后的一点点而失去了很多晋升的机会。 越是细小的地方越要精心,小小的细节则折射了很多的东西。销售员注意细节会让客户感受到一种责任,从而赢得信任与长期合作。财务人员注意细节,会减少公司资金漏洞及时挽回损失。关注细节不是小事大作,因为事情都是积累的,今天一件事情做不到位,到时候给自己堆积起来的会是一大堆的"差不多"工程,最后的结果是自食苦果。 一步不到位,以后的步步不到位,最后当你看到漏洞无法弥补的时候,也就是自己被惩罚的时候。 力争把工作一次性做到位,第一遍就把事情做好,第一次不把小事做好,以后就会在更小的事情上操劳。 现代职场中,很多公司的员工凡事都得过且过,工作总是不到位,在他们的工作中经常会出现这样的现象: ——5%的人不是在工作,而是在制造矛盾,无事生非=破坏性地做; ——10%的人正在等待做什么=不想做; ——15%的人正在为增加库存而工作=蛮做、盲做、胡做; ——10%的人没有对公司做出贡献=在做,但是负效劳动; ——20%的人正在按照低效的标准或方法工作=想做,但不会正确有效地做; ——只有40%的人属于正常范围,但绩效仍然不高=做不好,工作不到位。 只做事,而不是做成事的人也大有人在。不少人看起来一天到晚很忙,似乎有做不完的事,却忙而无效。要想从"做事"到"做成事",首先要做到的是:任务一旦明确,就必须办成,不允许以任何借口和理由来拖延。 把小事做到位,大事自然就做好了。拼搏于职场当中,我们一定要把"做事做到位"当成一种习惯,当成一种态度,我们就会与"胜任"、"优秀"、"成功"同行。 一位大师曾经说过说:"如果你能够尽到自己的本分,尽力完成自己应该做的事情,那么总有一天,你能够随心所欲从事自己想要做的事情。"反之,如果你凡事得过且过,从不努力把自己的工作做好,那么你永远无法达到成功的巅峰。 做事并不难,人人都在做,天天都在做,难的是把事情做成功、做到位。差不多意味着差很多,差不多不行,得对自己严格要求,做到精益求精。在这种严谨的工作态度下,才能不敷衍,认真去做,才把自己的工作做好,做到位。 把事情做到位是每个员工最起码的工作准则,也是一个人做人的基本要求。只有做事做到位,才能提高工作效率,才能获得更多的发展机会。 vior=alternate>
来自: 词叟 > 《励志 职场 创业》
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