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教师节暨表彰大会上的讲话

 培源读书 2011-08-29

在庆祝2003年教师节暨表彰大会上的讲话

(二OO三年九月十日)

各位校长、各位老师、同志们:
  在全国人民以奋发有为,昂扬向上的精神面貌再度掀起学习“三个代表”重要思想的新高潮中,在我县党代会、人代会、政协会胜利召开的大喜日子里,我们迎来了第19个教师节。今天,我们在这里隆重集会,召开2003年庆祝教师节暨优秀教师、先进教育工作者、抗击“非典”先进个人表彰大会。我谨代表中共祁县县委、祁县人民政府,向辛勤工作在教育战线的广大教师及教育工作者致以诚挚的问候!向今天受表彰的优秀教师和先进工作者表示热烈的祝贺!向所有为我县教育事业做出贡献的离退休教师、企业家及社会各界人士表示衷心的感谢!
  今年以来,我县教育战线的同志们认真学习“三个代表”重要思想,贯彻落实党和国家的教育方针,与时俱进,深化改革,开拓创新,奋力拼搏,在各自的工作岗位上做出了可喜的成绩。特别是在防控非典的斗争中,全县教职员工万众一心,众志成城,和衷共济,严防死守,不畏艰难,敢于胜利,保证了初三、高三毕业班学生的身体健康并顺利迎考,为我县抗非斗争的阶段性胜利作出了重要贡献,赢得了人民群众的高度赞誉。
  近年来,我县教育系统的同志们,特别是广大农村和边远贫困地区的教师,在艰苦清贫的条件下恪尽职守,默默耕耘,无私奉献,教书育人,做了大量工作,使我县教育事业取得了长足的进步。其主要标志是:办学条件明显改善,教师素质明显提高,学校布局趋于合理,素质教育逐步推进。我县先后被省市评为“幼教工作先进集体”,“实验教学普及县”,“成人教育先进集体”,“师资培训先进集体”,“素质教育实验县”,“两基复查合格县”,“德育工作先进集体”,我县德育序列化教学经验在全省进行了推广。这些成绩的取得凝聚了全县广大教师的心血和汗水,应该得到充分的肯定。今天要表彰的名校长、名教师及优秀教师和先进工作者就是全县三千多名教师的杰出代表。在他们中间,有的艰苦办学,堪称模范;有的教书育人,成绩显著;有的教学改革,勇于创新。他们的先进事迹,反映了当代教师的高尚品质和时代风貌。县委、县政府号召全县教育系统广大教职员工都要向他们学习。学习他们忠实实践“三个代表”,与时俱进,开拓创新的进取精神;学习他们情系教育,情系学生,鞠躬尽瘁,乐于奉献的高尚情操;学习他们立足本职,爱岗敬业,扎实工作,教书育人的职业道德。他们以卓有成效的工作为教育事业做出了积极的贡献。但从总体上来看,我县的教育现状还是不容乐观的,教育形势还是严峻的,有些问题还是比较突出的。
  从高中教育看,存在的问题:一是本科达线率下降。2001年达线人数393人,达线率34.23%,全市排名第六;2002年达线人数377人,达线率23.91%,全市排名第七;2003年达线人数389人,达线率19.77%,排名第九,呈下降趋势。二是万人达线率低。2002年为15.40%,全市排名第四;2003年为15.52%,全市第五,也呈下降趋势。三是高分学生少。2001—2003连续三年与北大、清华无缘。今天只能表彰名校长、名教师,名学生却成了空白。造成成绩下降的一个重要原因我看主要是:学生外流严重,且呈上升趋势。今年中考成绩前10名的学生,初步统计走了6名,前3名学生全部外出求学。再深追一步高分学生为什么外流,大家都可以进行思考。所以我说,名校长、名教师还不是高水平的。和左邻右县比,已经把我们远远抛在了后面。今年高考平遥达线1287人,人口比我们多一倍,好像不可比;太谷和我们人口差不多,达线比我县多了200多人,这又如何解释!所以说,承认落后,才是我们正确的态度。
  再从初中教育来看,从80年代中期开始,我县曾有过“十连冠”的辉煌。但是,现在也呈滑坡的趋势,今不如昔。今年中考,太谷中学的录取线为294分,平遥中学的录取线为304分,我县祁中的录取线为274分,比太谷少了20分,比平遥低了30分。300分以上的学生平遥300人,太谷120人,祁县80人。中考成绩就比人家差了一大截,高中怎么能培养出好学生、名学生?
  为什么我县的教学质量比周边县低?我看另一个原因是,教育资源配置得不到优化、布局不合理。三年前左邻右县已经完成布局调整工作,太谷县现有初中19所,平遥那么大的县,48万人口,现在初中只有33所,而我县现有初中还有30所。这固然有县委、县政府的责任,但各乡镇、教育行政部门也有不可推卸的责任。如果我们再用三年时间完成布局调整任务的话,我们就会比周边县市整整落后六年。我在这里明确宣布,今年要把初中的布局调整作为各乡镇年度考核的一项重要内容。另外,初中成绩差的再一个因素就是学校管理不善,教师的敬业精神差。再一个问题就是没有一支过硬的教师队伍和校长队伍。一个企业选好一个厂长,会扭亏为盈,一个学校如果选不好一个校长,就不会带出一支好的教师队伍,当然也不会教出好的学生来。两支队伍的建设,也是迫在眉睫要解决的一个问题。
  讲到这里可能有些同志会提出疑问,这不是单纯追求升学率吗?是不是今后要求我们片面追求学率率,而放弃素质教育?现在有一个基本的事实是,老百姓衡量教育的标准就是看我们考了多少大学生,考了多少名牌大学生。考得少,就认为你质量低,生源就要外流,就会形成恶性循环。实际上,抓素质教育并不等于放弃抓升学教育,素质教育抓好了,就能提高升学率。我认为,追求高升学率,是教育工作永恒的主题。可能这句话说得有点过头,但是从目前看,我们要赢得老百姓的信任,增加对教育的信心指数,就必须这样讲,必须这样做。
  我听说小学升初中这几年不组织考试,可能上级也不允许考试,但是不允许搞升学考试,可以不可以搞摸底考试,毕业考试。我认为考一考也不一定就犯了错误。不然的话,教师就没压力,学生就没有动力,糊里糊涂把学生连锅端到初中,初中的质量怎能得到保障?
  同志们,今天是我们教师自己的节日,应该讲些祝贺的话,好听的话,但是我们落后了,跟左邻右县有了差距了,和县域经济的发展严重不协调,所以我多讲了些问题,甚至讲了些批评的话。这一段我在反复思考,是什么原因使我们有了差距,说教育投资少吧,我找了两个数据,2002年我们为教育系统支出了5010万元,占了全县总支出的一半,就是说用了财政一半的财力,支撑了我们的教育。这能说我们投入少吗?如果单纯从我们的教育费附加支出看,我们还高出平遥、太谷,去年我县教育费附加支出193万元,平遥支出82万元,太谷支出86万元。那么我们给教师的待遇低了吗?98—2002年五年间,全县教师工资翻了一番。从去年开始,我们保证了公办教师工资按时足额发放,有些教师比我们同年龄的四套班子领导的工资还要高。我看待遇低说不过去。那么县委、县政府对教育不重视吗?去年,我们在财力紧张的情况下,投资400多万,新建了三中教学楼,在建的还有一小教学楼。去年以来四大班子联席会几次专门研究教育问题。再看看我们的企业家,丰泽的杨达恩个人捐助几十万元新建学校,宏艺器皿玻璃公司董事长李杰诚连续三年每年拿出1.5万元资助两名大学生,并承诺清华、北大,祁县考几个他资助几个。今天奖励名校长、名教师的联想笔记本电脑也是李杰诚出资五万元购买的。昨天,还听钟福县长说,部分企业家听说我们要设立“知名企业教育基金”,除宏艺玻璃器皿公司李杰诚外,又有大华玻璃器皿公司董事长闫保平,丰盛玻璃器皿公司董事长杨达恩,光华玻璃厂厂长薛朝主动要求出资加入基金会。如果我们宣传一下的话,我相信还会有更多企业家加入到我们捐资助学的行列中来。
我看还是从我们自身多找原因吧。就这个机会,我建议教师节过后县委、县政府分管教育的领导和教育局的班子成员坐下来好好的分析分析原因,制定出切实可行的措施来。围绕一个目标就是把教学质量抓上来。
  同志们,大家都看到了,我们在家的四套班子领导全部参加了今天的庆祝会。并设立了重奖,奖励名校长、名教师。昨天又专门召开了党政联席会议,县委、县政府做出决定,要为教师办七件实事:
  一、为98年以来荣获特级教师、省级以上劳动模范的同志解决配偶、子女就业问题。
  二、设立祁县知名企业教育基金,用于奖励名校长、名教师及考取名牌大学(北大、清华)的学生。每年评选名校长一名、名教师五名。
  三、为中学高级教师进行健康检查。
  四、提高山区教师的津贴标准,每人每月提高到20元。
  五、本县教师持国家颁发的教师资格证书和身份证,可免费到县内各景点旅游观光。
  六、按照城市建设总体规划,为教师解决安居实用住房。
  七、开展企业家与特困教师、特困学生“结对子”活动,帮助贫困师生度过难关。
  所有这些都足以说明县委、县政府把教育摆到了优先发展的重要位置。
  最后,我要求下一步做好以下几项工作:
  1、加大学校布局调整力度,尽量缩短调整时间,调整的速度越快越好。各乡镇、村委、教育部门要通力配合,齐心协力,把这项工作落到实处。
  2、抓好教师的聘任、分流工作,按照省市有关文件要求,该提前离岗的离岗,该分流的分流,优秀的教师一定要留下来,不合格的教师一定分流出去,临时代课教师坚决予以辞退。要建立一支业务过硬,结构合理的专业化教师队伍。
  3、校长队伍也要整顿,该交流的交流,该离岗的离岗,该重用的重用,该解聘的解聘,要选拨一批懂教学、懂管理,有开拓精神的年轻教师,充实到校长的岗位上来。
  4、积极鼓励支持发展民办教育。在巩固现有的博弘、博林两所民办学校的基础上,抓紧“新世纪外国语学校”的校舍设计和开工,尽快落实祁县二中高中部规划立项选址工作。有关部门都要大开绿灯,大力支持。民办幼儿教育也应该积极提倡,鼓励发展。
  5、营造全社会尊师重教氛围和环境。这次教师节表彰会出台的办七件实事,设立三名奖励基金,目的就是要进一步创造一个全社会都来关心教育,形成一个浓厚的尊师重教的氛围,提高教师的社会地位,加快我县教育步伐,实现五年内达到全市先进行列。各部门要减少对学校的随意检查,任何单位未经批准不准到学校检查,干扰学校的教学秩序。学校周边环境的治理,也要加大力度。税费改革以后,财政部门要确保教育经费的落实到位,并逐年加大教育投入。
  6、积极上报争取资金,尽快解决学校危房问题。安全问题,责任重大。那一级领导都不能掉以轻心,麻痹大意,确保学生人身安全。适当时候我们要专题研究解决这个问题。
  7、进一步实施农村教育工程,切实抓好农科教结合,三教统筹,各乡镇职教中心要尽快落实实践基地,职业教育要结合我县经济建设的实际,着眼于祁县产业化发展的需要,积极培养实用型人才。
同志们,百年大计,教育为本。教育大计,教师为本。祁县的未来人才靠教育来培养,创新型人才靠教师来塑造。人民教师是园丁,是春蚕,是蜡烛。人民教师,使命神圣,责任重大。让我们创新观念,与时俱进,奋发图强,努力工作,为扭转祁县教育落后的局面而努力奋斗!祁县的教育就拜托大家了!
祝老师们节日愉快,身体健康,工作顺利!

          谢谢大家!

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