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集团领导悉心解答退休老同志们提出的问题
集团领导与退休老同志代表坦诚交流
退休职工代表畅所欲言
2月23日上午，集团（股份）公司领导丁焰章、张金泉、陈邦峰、任生春、邢德勇等与退休老同志代表坦诚交流，倾听老同志的心声。集团领导表示，高度重视老同志们的合理诉求，对退休老同志反映的养老金统筹外补贴等问题，立即着手研究，尽快按政策规定解决。
集团公司党委常委、集团股份公司副总经理陈邦峰主持座谈会。集团公司总经理办公室、人力资源部、社保中心、企业文化部、工会和二级单位有关负责人参加会议。
会上，来自各单位的退休职工代表畅所欲言，表达了全体退休老同志的意见。集团公司社保中心负责人对养老金政策的演变过程、集团公司执行国家和湖北省养老金政策的情况进行了说明，解释了五年过渡期退休人员待遇形成的原因，就大家反映的医疗保险、工伤补助等问题作了说明。人力资源部负责人介绍了集团公司实行的零就业家庭职工子女就业政策。
座谈会上，集团公司总经理、党委书记、集团股份公司董事长丁焰章说，今天和各位老同志面对面交流，对老同志们理性表达诉求表示感谢；同时他表示，在离退休工作中确实存在宣传不够、重视不够、关心不够、调查研究不够、解决问题不够等问题。丁焰章说，对于退休老同志的诉求，集团公司一定保证信访渠道畅通；有政策依据的，一定照办，不拖不欠，不打折扣；合理但没有政策依据的，一定向大家解释清楚，并积极向上级部门反映，争取政策；对个别特别困难的老同志，采取特殊政策予以帮扶。
对于大家关心的退休人员养老统筹外补贴问题, 丁焰章告诉大家，去年12月份在集团公司工作研讨会上已经作了安排，指定了专人专班研究制定政策。集团公司郑重承诺：确保这项政策在2012年7月前正式实施，从今年1月份开始补起。
针对老同志们关心的医疗保险，水电、天然气价格，老同志活动场地建设，零就业职工家庭子女就业等问题，丁焰章一一作了详细解答。
丁焰章希望广大离退休老同志不信谣、不传谣，共同维护稳定，维护团结。希望大家文明上访，依法上访，通过合法渠道，合理表达自己的要求。
丁焰章强调，座谈会后，集团两级机关要把退休老同志待遇方面的各项政策认真仔细进行梳理，看看哪些已经落实，哪些还有待落实，除退休人员养老统筹外补贴今年7月底以前解决外，其它有政策依据而目前没有解决的，要争取上半年全部解决。要加大宣传力度，让老同志们都了解政策，掌握政策。
丁焰章最后希望参加会议的代表把座谈会的精神如实地带给全体退休老同志，大家共同努力，维护全体老同志的合法利益，维护集团公司稳定团结的大局。
集团公司党委常委、集团股份公司总经理、党委副书记张金泉在座谈中表示，集团今后一定更加重视离退休工作，理解、体谅老同志的困难，不折不扣执行国家和湖北省关于退休老同志的各项政策，确保全体老同志的利益得到保障；老同志的合理要求目前没有政策依据的，我们一定向大家解释清楚并积极创造条件解决；集团领导班子会全力为葛洲坝父老做好事实事。
陈邦峰等集团领导也就老同志们反映的问题作了解答，希望大家把座谈会的精神传达到每一位退休人员，切实做好工作，落实好各项政策，解决好历史遗留问题。
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