锤炼“四颗心”做到“四个最”

锤炼“四颗心”做到“四个最”

四川省内江市威远县委组织部  尤洪斌

组工干部是党的事业大厦的建设者，岗位重要、职能特殊、使命光荣，在“一迎双争活动”中，要时时锤炼“四颗心”，做到“四个最”。 　　锤炼一颗进取心，做到党性最纯。要志向远大。始终保持积极向上、有所作为的精神状态，在成绩面前永不满足，永不懈怠，坚定既定目标，矢志不渝，披荆斩棘，为实现目标而努力奋斗。要强化学习。树立“逆水行舟、不进则退”的理念，把学习作为人生的永恒课题，发扬“钉子”精神，挤时间、钻时间学习，消除“本领恐慌”，不断提升综合素质，提高为民服务的本领。要加强修养。坚持正确的政治立场、政治观点，严格遵守党的政治纪律，始终在思想上政治上同党中央保持高度一致。培养高尚的道德情操，做到襟怀坦白，大公无私，把自己锻炼成一个高尚的人、纯粹的人，一个脱离低级趣味、有益于人民的人。 　　锤炼一颗战斗心，做到作风最硬。要身正。“其身正，不令而行；其身不正，虽令不行”。要敬畏纪律，把“十严禁”等规定作为“铁律”，设为“禁区”，划为“红线”，不越雷池一步，不触红线一分，守住党纪国法的红线、廉洁从政的防线、道德操守的底线，始终做到一身正气人品如山，两袖清风情怀如水。要心正。言为心声，行自心出。要把公道正派视为组织工作的生命线，坚持讲原则不讲关系、讲党性不讲私情、讲正气不讲义气，客观公正地考察、评价、推荐干部，不搞亲亲疏疏、团团伙伙，真正把那些政治坚定有信念、科学发展有思路、攻坚破难有魄力、实绩突出有本领、群众公认有口碑的优秀干部选出来、用起来。要行正。人们评价一名组工干部，不仅要看他说得怎样，更重要的是看他做得如何，只有言行一致，才能掷地有声。要坚持原则，敢做敢当，有勇有谋，反映真实情况，坚持正确意见，不受外部不良因素影响和左右。要弘扬正气，敢于同不正之风战斗，同违规违纪斗争，不拿原则做交易、换人情，坚持公道正派为人，公道正派处事，公道正派用人，不让老实人吃亏，不让投机钻营者得利。 　　锤炼一颗事业心，做到业绩最显。要对工作葆有激情。始终带着对党员干部人才的深厚感情，把工作当事业，把事业当生命，乐此不疲、开拓奋进，竭尽全力、勇往直前。要对工作恪尽责任。要有“标兵渐远”的差距感，“追兵渐进”的危机感，强化“干不好工作就吃不好饭、睡不好觉”的责任意识，喊响“文经我手无差错、事交我办请放心”、“不让差错在我这里发生、不让工作在我这里延误”，把每一项工作做成一流，做成精品。要对创新处处留意。处处留心皆学问，要研究新情况、探寻新方法，敢闯敢试，大胆探索，不畏首畏尾，不瞻前顾后，不断加大组织工作改革创新力度，用求真务实的精神推进改革，用改革的办法破解难题，不断提高组织工作科学化水平。 　　锤炼一颗淡泊心，做到口碑最好。要常念党恩。组织部是党委的重要部门，能担任一名组工干部是党和人民给予的一份崇高荣誉，更是一份光荣责任，要把党和人民的信任化作做好工作的无穷动力，甘为干部人才成长“铺路”，乐为他人进步“架桥”，燃烧自己、照亮别人。要常思满足。在组织部工作，我们会看到许多干部因为工作出色而被提升，会看到不少人才因为辛勤努力而进步，会看到党的事业薪火相传、滚滚向前……这些成绩的取得，组工干部都是参与者，要由衷地感到高兴，感到满足，受到鼓舞。而对于个人升迁去留要保持一种任由组织挑选、淡然处之的态度，始终拥有一颗宁静和谐的心灵，彰显组工干部脚踏实地、为而不争的本色。要常保谦虚。始终严以律已、宽以待人，看低自己、高看他人，以虚怀若谷的胸怀，做干部人才的知心人、党员群众的贴心人。