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(CNN) - 本周的早些天，瑞士的选民们前往投票区，拒绝了每年额外增加的两周假期。 在一次全民公投中，66.5%的投票者反对瑞士跟自己的邻居德国一样——让雇员每年都可以带薪享受6周的假期。
来自：Anne Renzenbrink, CNN (CNN) - 本周的早些天，瑞士的选民们前往投票区，拒绝了每年额外增加的两周假期。 在一次全民公投中，66.5%的投票者反对瑞士跟自己的邻居德国一样——让雇员每年都可以带薪享受6周的假期。 明显，瑞士是考虑到了早些时候政府和商界代表的警告，他们声称，两周带薪假期会增加劳动成本，使本国经济处于不利境地。 “拒绝带薪假期的倡议，市民们变得现实了，”瑞士工艺美术联盟理事汉斯.乌尔里克.比格勒（Hans-Ulrich Bigler）在一次发言中说道。该联盟代表了30万企业的看法。汉斯还说，两周会造成60亿瑞士法郎（约65.3亿美金）的经济损失。 联邦委员让·弗朗索瓦·莱姆告诉《每日电讯》，瑞士人是非常理智地说“不”。 不过，瑞士工会不同意。工会发现1/3的瑞士上班族承受着工作压力，还怨声载道，痛斥“NO”派（只会对雇员要求说NO）在欧元危机期间只会使用恐吓政策，于是发起了“人人均享6周假期”的游行。 工会争论道，根据国家经济事务秘书处的预测，每年因工作压力而导致的健康问题会消耗国家100亿法郎（108亿美金）左右。 瑞士投票触及的话题引出了漫长的争论：总的假期真的会增强/削弱一个国家的经济吗？ 根据彭博通讯社报道，假期较长的国家不见得经济方面表现不强。2009年的一份调查显示，尽管美国是世界上最具竞争力的国家，但如果你将每年每小时产生的GDP纳入考虑，许多假期较长的国家就远远超过了美国。 根据经济合作与发展组织的数据显示，2009年比利时（每年有30天的假期）和荷兰（每年有28天的假期）比美国生产率高2%。 法德作为欧洲主要经济体却分别为2%和7%，在每小时产出GDP上落后于美国。 《美国经济杂志》一项研究调查，取消暑假是否会影响学生成绩。结果显示，全年上课并没有提高学生的学术成就。 全球最大的在线旅游公司Expedia在2011年9月19日至10月9日做的一项休假研究中，来自20个不同国家的7,083名调查对象被问到“每年得到的总假期”以及“实际休假日期”。 Expedia休假调查 总假期 实际休假期 未休假期 法国 30 30 0 西班牙 30 30 0 丹麦 30 30 0 巴西 30 30 0 德国 30 28 2 意大利 28 21 7 英国 25 25 0 瑞典 25 25 0 荷兰 25 23 2 挪威 25 21 4 印度 25 20 5 爱尔兰 21 20 1 阿根廷 21 20 1 澳大利亚 20 15 5 加拿大 16 15 1 墨西哥 15 14 1 新加坡 14 14 0 美国 14 12 2 日本 11 5 6 韩国 10 7 3 道达尔 24 20 4
德国，法国，西班牙和丹麦以其30天带薪假日位居首位，而有25天带薪假日的荷兰，瑞典，挪威和英国位列第二。欧洲大部分受访者都将这些假日充分利用了。德国受访者称，他们用了30天假期中的28天；而法国，西班牙，瑞典和丹麦上班族则用完了所给的假期。美国受访者则只用了所给14天假期中的12天。 然而，亚洲却是极其厌恶假期的。据调查显示，日本是全球剥夺假期最多的国家——受访者说，他们每年会有11天的带薪假，但是却只会给自己放5天。韩国则会放7天假，而他们有着10天的假期。 印度也有这样辛勤劳作的员工，他们有着20天的假却留下5天不用。受访者说：“在印度，假期往往是一种罪恶的习惯。”Expedia印度公司营销主管曼米特.阿卢瓦利亚在一次新闻公报中说到：“54%的印度上班族在放假期间还会偷偷地查收邮件。” 除了经济方面，度假水平也可能对雇员的脾气造成影响。在今日列格坦研究所的“射手榜”显示了全球幸福感最高的国家的共同点，其中之一就是——更多的假期。 |
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