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识人用人的九招
远使之而观其忠---- 派他到远处任职,观察其忠诚度
近使之而观其敬---- 让他在身边任职,观察其敬慎
烦使之而观其能---- 派他做繁杂之事,观察其能力
卒然问焉而观其知----突然问其问题,观察其是否机智
急与之期而观其信----仓促约定见面,以观其信用
委之以财以观其仁----托付大笔钱财,观察其是否是仁人君子
告之以危而观其节----告诉他情况危急,观察其节操
醉之以酒而观其则----故意灌醉他,观其本性
杂之以处而观其色----与众人杂处中,观其为人处事
来自: 杜铭源 > 《社交》
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如何用人?如何管人?不传之秘首次披露
如何用人?
识人用人管人
识人用人管人。
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