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异地打工族的困惑
时间过得真快啊，转眼来到外地打工已经二十年了。前些时间接到在内陆同事（也是原老家单位的领导）的电话得知：“我的档案年令，今年已经到退休年限，就是说今年可以退休了（我的身份证年令应该是明年）。”问打算如何？ 是呀，这可是件关系到今后个人利益的大事，该怎么办呢！
其实，退休问题也不是只到今天才与考虑的，刚从单位出来时那几年，由于只准备打几年工就回去的，错过了调工的机会，到2000年内陆企业转制（解散）时老伴就说别多想到，这里的社保接着交，到时候就在这边办退休吧，就算退休工资不比内陆办高些，总不会比内陆办的更低吧！再说，内陆办退休后每年要回去搞一次审核（核身份）多麻烦！是呀，已经有此准备，但具体却没认真去打听过，因此近日就有关退休事宜，这边和内陆两地分别走访相关社保部门。内陆与本人条件相似的同事去年已经办理退休的同事，现月工资1600元还多些；因为内陆单位个人职称、职务不论，但参加工作的时间（工令）多，退休工资则能享受到这块。而这边社保部门介绍，像我这情况的，参保时间虽然有十五、六年了，符合这边的办理要求，但所缴的社保工资档次却不高（一般单位都是按较低的档次交）就是把内陆的那块社保转来也无济于事，因为目前相关领导正着手如何减轻社保的重负，她们说，政府把有有本地户口有工作关系排为第一类；有户口，无工作关系的是第二类；而无本地户口仅工作期间交满15年社保的是排在第三类（估计是为了不食已经的政策之言）。可想而知，排第三类的我们，如果在这边办理退休按她们所说可能才几百块的月退休工资（最多不超千元）！显然，不是低一点，而是要低得多了。
如此看来，想从这边办理退休做法，是自寻下策！而把这边的社保转回内陆呢，你只能转你自己所交的那部分，单位交的别动，这可能是为了维护本地的本位主义的买路钱吧。这不仅是我们退休前的困惑，也是所有异地打族的困惑了！
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