人际关系的黄金法则、反黄金法则及白金法则

最近，与一位心理医生聊起怎样才能建构良好的人际关系，言及四种，录，飨。 
黄金法则：“你想人家怎样待你，你也要怎样待人。”

反黄金法则：“我这样待你，你也要这样待我。”

白金法则：一解为“别人希望你怎样对待他们，你就怎样对待他们”

另一解为：“你怎么样对我，我就怎么对你”

稍嫌饶舌，但细品的确有理。

黄金法则是人际关系的硬通货，好比曼狄诺法则所言，人际关系中最重要是先付出，所谓微笑可以换黄金。但真舍得先给的人有多少？

反黄金法则是烦恼的源泉，这种人给也给了，但没换来，心理预期被打破，于是失衡，于是再去寻求平衡，得不到就更加失衡，最后崩溃的是自己。给都给了，回报嘛，有就有，没就没，人没有期望，自然不会不失望，何况失望不会因你期望了就不会来，不如洒脱一点，否则自寻烦恼。

白金法则比较有趣，颇有当代人的现实风范，一解是以求为供，你想怎样，我就怎样，有附会无原则之嫌，看不到自己，如果是商业环境，可以理解；另一解是量入为出，院墙高筑，保护了自己，但荒芜了关系。