分享

绩效工资

 太原.锦泽文苑 2012-06-01
        绩效工资之一  :从前有只羊,它一天干10个小时的活。有一天它的主人告诉它,你好好干,多干活有奖励,于是它照做了。 接下来每个月它的主人把它身上的羊毛剪了三分之一 ,年底到了,给它织了件毛衣,然后告诉它:诺,这是你的奖励,恭喜你,继续努力吧!羊很生气,把它的故事写成童话,起了个名字叫:绩效工资。
        绩效工资之二:一群猴子在林子里玩耍,它们有的在树上蹦蹦跳跳,有的在地上打打闹闹,好不快活。它们中的一个小猴子独自跑到林子旁边的一口井旁玩耍,它趴在井沿,往井里边一伸脖子,忽然大叫起来:“不得了啦,不得了啦!绩效工资掉到井里去了!”原来,小猴子看到井里有个绩效工资。一个大猴子听到叫声,跑到井边朝井里一看,也吃了一惊,跟着大叫起来:“糟了,糟了,绩效工资掉到井里去啦!”它们的叫声惊动了众猴子,老猴子带着一大群猴子都朝井边跑来。当它们看到井里的绩效工资时,都一起惊叫起来:“哎呀完了,哎呀完了!绩效工资真的掉到井里去了!”猴子们叽叽喳喳地叫着、闹着。最后,老猴子说:“大家别嚷嚷了,我们快想办法把绩效工资捞起来吧!”众猴子都义不容辞地响应老猴子的建议,加入捞绩效工资的队伍中。井旁边有一棵老槐树,老猴子率先跳到树上,自己头朝下倒挂在树上,其他的猴子就依次一个一个你抱我的腿,我勾你的头,挂成一长条,头朝下一直深入井中。小猴子体轻,挂在最下边,它的手伸到井水中,都可以抓住绩效工资了。众猴子想,这下我们总可以把绩效工资捞上来了。它们很是高兴。小猴子将手伸到井水中,对着明晃晃的绩效工资一把抓起,可是除了抓住几滴水珠外,怎么也抓不到绩效工资。小猴子这样不停地抓呀、捞呀,折腾了老半天,依然捞不着绩效工资。-倒挂了半天的猴子们觉得很累,都有点支持不住了。有的开始埋怨说:“快些捞呀,怎么还没捞起来呢?”有的叫着:“妈呀,我挂不住啦!挂不住啦!”老猴子也渐渐腰酸腿疼,它猛一抬头,忽然发现绩效工资依然在天上,于是它大声说:“不用捞了,不用捞了,绩效工资还在天上呢!” 众猴子都抬头朝天上看,绩效工资果真好端端还在天上挂着呢!

    绩效工资之三 :绩效工资改革闹出的笑话 深秋时节的一天晚上,一女教师下晚自习后独自走在回家的路上,突遭遇一劫匪凶神恶煞般扑上来,顿感惧怕万分,连忙颤抖曰:“大哥,你要是劫财的,我想你劫错人了,因为我是穷教师,现在的绩效工资不涨反降了,这几天正闹罢课呢,你看报道就知道了,我是真的没有钱,你考虑一下劫色吧!” 劫匪听后竟然痛哭流涕,道:“妹子,同行!俺也是教师,现在快吃不起饭了,所以才出来做劫匪的,我没有太多奢望,只想劫点财以补贴补贴家用。你以为我是校长呀,哪有心思劫色?你走吧,拿好教师资格证,后面那帮是教主科的,他们会放你过去的。对了,边上那条路千万不要走,他们全是教副科的,他们穷慌了。最好谋个第二职业,不然也会在饥饿中度日的。” 女教师听了,无限悲哀与惆怅油然而生,心想:如今的教师真是——起得比鸡还早,睡得比妓女还迟,吃得比猪还差,干得比牛还累……

    绩效工资之四:现在却要在新年伊始里张开所谓高傲的口:请向我碗里添些米!

    这不是乞丐的伸手,因为这只是希望能拿到自己应得的!
   有人说,你们教师已经很好了,是的,教师的工资据说是整个行业增幅最快的,据统计从改革开放以来到现在教师的工资增长了几十倍(去年的统计!)这些都是扯犊子,因为我没有感受过拿几十快钱的日子,这些和我现在要说的话题都没有关系,因为网友会抨击我,所以先说而已!
   也有人说,你们教师有这样的假期,那样的假期,我都不排除,这是和这个行业的特点有关系,让他一直上课我们的孩子受不了,可是这都和他应该拿到的待遇没有任何关系。

    也有人说,你要是嫌教师待遇低,你别在这个教师行业呆着啊,想想看,这好像也和我讨论的话题无关!……
    我们是法制的社会,法制是大家普遍意志的体现,是大家最应该遵守的基本社会规则,当法制遭到践踏的时候那就是社会普遍规则被当成了儿戏,当社会普遍规则被当成可以肆意强奸的尤物的时候,现代社会的文明从何体现呢?既然法律规定了教师的待遇请你还给我们,这是全民的意志,要么废掉它!这是极端的,有人说那是奋斗的方向,有人说那是奋斗的理想,好,请给我们一个时间表,在我们崇尚法制的时代,请遵守法律,不管是谁?法律不是口号,我上学的时候老师说法律最大的特点就在于它的“强制性”,现在看来各种关于教师待遇的法律不过是挂在天空的美丽云彩,看看可以!
    绩效工资是被媒体热烈宣传的一个东西,也被当成了我们国家(政府)尊师重教的重大措施宣传,全球人都知道,我们的政府不知道,因为我们的政府理解是“绩效不是涨工资”(阳关工资却是涨工资),所以对于绩效的理解和发放几乎搞出了无数的国际笑话(比如很多地方都是拿出教师工资卡的钱来给教师发绩效工资,在猫和咪的时代,原来两者是可以这样的),普遍诚信意识应该从政府开始,法制和诚信不是儿戏,法制是社会文明的大厦,诚信是社会发展的前提!
    新年伊始,作为教师我伸出手,但是我不是乞丐,我只想让社会规则更像社会规则,我只想让法制真正成为法制,法律是这样的一旦确立就必须严格执行!诚信是这样的,一旦允诺,就必须做到!我是教师,不是乞丐!

    绩效工资之五:绩效工资,半年多来,犹抱琵琶半遮面。现在终于露出冰山一角。叫好者有之,认为实行绩效工资,可以激发老师们的积极性,最充足的理由是奖勤罚懒。担心者有之,理由是:教育事业,是公益事业,教育工作,讲究的是灵魂塑造,人的素质培养,潜移默化,非一日之功,绝非所谓量化就能考量,不能急功近利。分歧之大,对立鲜明。更有愤怒者,细考其绩效方案,无非是拿本属自己的工资一部分,让大家竞争,搞两桃杀三士,让老师们内耗,窝里斗,放大校长权力。如此折腾,教育堪忧!国家堪忧!民族堪忧!

    本站是提供个人知识管理的网络存储空间,所有内容均由用户发布,不代表本站观点。请注意甄别内容中的联系方式、诱导购买等信息,谨防诈骗。如发现有害或侵权内容,请点击一键举报。
    转藏 分享 献花(0

    0条评论

    发表

    请遵守用户 评论公约

    类似文章 更多