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有些人一直没机会见，等有机会见了，却又犹豫了，相见不如不见。有些事一直没机会做，等有机会了，却不想再做了。有些话埋藏在心中好久，没机会说，等有机会说的时候，却说不出口了。有些爱一直没机会爱，等有机会了，已经不爱了。人生有时候，总是很讽刺。有些事一转身就是一辈子。—— 张爱玲
【什么是企业文化】一人在一小区拜访客人后出来,看见一老人在给自己擦车,以为是小区的有偿服务,忙问:谢谢您!多少钱?老人说:不要钱!我是丰田的退休职工,这么好的车,要擦干净才漂亮!企业文化是广泛认同共同遵守的价值观和信念.企业文化不仅仅是文化表象和符号,更是深入人心日积月累的行为习惯
【学学杜月笙看人】1.一群人中最安静的人，往往最有实力。2.胆小的男孩一般能成大事。3.打仗前思后想才是帅才。4.流泪的男人一定有爱心。5.爱骂人的人，内心都很恐惧。6.不吸烟不饮酒的人，都很自私。一般不可托终生。7.重情之人，难有爱情之幸福。当你说岀爱字，你就处于被动。
【心理故事】两位武士走到同一颗树下，第一位武士说在树下看到金色盾牌，第二位武士说看到的是银色盾牌， 两人为此争吵不休，撕杀了几天分不出胜负。当他们累得坐在地上喘息时才发现，盾牌的正面是金色反面是银色，原来这是个双面盾牌。事物都具有两面性，一个只会坚持己见的人将失去通融性。
一青年向禅师求教： “大师，有人说我是天才，也有人骂我是笨蛋，依你看呢？” “你是如何看自己的？” 禅师反问，青年茫然。 “如一斤米，在炊妇眼中是几碗饭；在饼家眼里是烧饼；在酒商眼中又成酒。米还是那米。同样，你还是你，有多大出息，取决于你怎么看待自己”。
【请远离10种恶习】1、表里不一，言不由衷。2、爱慕虚荣，贪图享受。3、心胸狭隘，自私自利。4、因循守旧，墨守成规。5、目中无人，恃才矜己。6、固执己见，一意孤行。7、不孝父母，无情无义。8、朝三暮四，缺乏恒心。9、优柔寡断，恐惧自卑。10、人云亦云，毫无主见。
【学会打出八张王牌】1、忠厚。踏实和忠诚是人生的信用卡。2、靠谱。被人信任是一种美德和幸福。3、勤奋。登攀之歌往往以汗水作音符谱就。4、贤达。心胸开阔才能让天地了然于胸。5、果断。成败往往在瞬间决定。6、自信。成功的力量源于自身。7、善缘。没有朋友就没有世界。8、高瞻。登高才能望远。
长于思考的人必短于执行，长于执行的人必短于思考。上帝是公平的。
【你折旧了吗？】职业半衰期越来越短：1.25岁以下，职业更新周期人均为16个月，35岁以下的，职业更新率更高达43%。2.高薪者若不学习，不出5年就会变成低薪。大学毕业4年后知识便会落伍；3.在技术、医药、经济管理等领域，知识的折旧率每年都在80%左右。防止折旧的方法只有一个：终身学习！
【人生的12个自我警示】 1、最贵的东西：信仰；2、最好的美德：忠诚；3、最利的武器：知识；4、最大的敌人：私欲；5、最美的成就：善功；6、最深的快乐：知足；7、最实的悲哀：心死；8、最厚的福利：淡泊；9、最强的恶源：贪婪；10、最真的愚蠢：自欺；11、最丑的恶德：嫉妒；12、最善的准则：谨言。
时间是往前走的，钟不可能倒著转，所以一切事只要过去，就再也不能回头。这世界上即使看来像回头的事，也都是面对著完成的。我们可以转身，但是不必回头，即使有一天，你发现自己走错了，你也应该转身，大步朝著对的方向去，而不是回头怨自己错了。记住！人生路，是不能回头的！——刘墉《谈悔恨》
【诸葛亮识人七观法】问之以是非而观其志（志在何方）； 穷之以辞辩而观其变（谈判和反应能力）； 咨之以计谋而观其识（眼界学识如何）； 告之以祸难观其勇（是否勇敢坚韧）； 醉之以酒而观其性（能否自制）； 送之以利而观其廉（是否廉正）； 期之以事而观其信（信用几何）。
人生，有多大的手，端多大的碗。手是本事的延长，碗是幸福的凝聚。与其怨天尤人，不如静心修炼。修炼做人做事的本事，修炼识人断事的本事，修炼生智忍性的本事，修炼修身养性的本事。本事够大，幸福自然够长。修炼就是投资，是经历，是总结，是拿起，是放下。幸福则是这一切的归属和回味。
有人说男人本质都是孩子，如果他让你感到的只是他的成熟，说明他还不够爱你。——王海鸰
【创业必然孤独】你有没有一种孤独感？当你感受到了创业的孤独感，说明你上路了、动真格的了、感受到了责任，祝贺你！早期的创业公司里最缺的永远不是钱，而是人、方向、策略、过硬的产品。这些都是很难用钱买来的，尤其是成功还处于迷雾之中的，创业必然孤独。
【创新往往是这样开始的】十多年前，美国Ticketmaster在互联网上卖出第一张票，售后服务特别打电话给买主：“恭喜，你是互联网上第一位买票的人。请问你为什么决定在网上订票？”买主的回答：“因为我不喜欢跟人说话。”然后他就把电话挂了。
学历代表过去，财力代表现在，能力代表将来。所见所闻改变一生，不知不觉会断送一生。没有目标的人永远为有目标的人去努力；没有危机是最大的危机，满足现状是最大的陷讲。下对注，赢一次；跟对人，赢一世。老板只能给你一个位置，不能给你一个未来。事不三思总有败，人能百忍自无忧。
【尹明善：八分人才，九分使用，十分待遇】"为了稳定，你就会走向极端，认为‘忠诚’比‘才能’更要紧。这导致了许多家族企业人才匮乏、用人不公，最终丧失企业竞争力。”为此，尹明善采取了一套人才战略：八分人才，九分使用，十分待遇。这是一种机制，让人觉得，走不如留下好。
1.很多时候，人们尊重的不是人，而是背景。2.有人寂寞在热闹里，有人热闹在寂寞里。3.人最好不要错过两样东西，最后一班回家的车和一个深爱你的人。4.很多人因为寂寞而错爱了一人，更多人因为错爱一人而寂寞一生。5.生活累，一半源于生存，一半源于攀比。
【"坏上司"是一所好学校】"坏上司"能教会你一种面对逆境的平常心，能激发你的潜能，还能增加你处理组织内部事务的政治智慧。一座山挡住你的去路，你不会对着山生气，只能想法攀越它，或者绕过它。一丛荆棘刺破你的手时，你也知道刺人不过是荆棘的本性而已。
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