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李嘉诚言

 栈站 2012-11-02
 
李嘉诚名言名句:
 
         在20岁前,事业上的成果百分之百靠双手勤劳换来;20岁至30岁之前,事业已有些小基础,那10年的成功,10%靠运气好,90%仍是由勤劳得来;之后,机会的比例也渐渐提高;到现在,运气已差不多要占三至四成了。不敢说一定没有命运,但假如一件事在天时、地利、人和等方面皆相背时,那肯定不会成功。若我们贸然去做,失败时便埋怨命运,这是不对的
        人生自有其沉浮,每个人都应该学会忍受生活中属于自己的一份悲伤,只有这样,你才能体会到什么叫做成功,什么叫做真正的幸福
与新老朋友相交时,都要诚实可靠,避免说大话。要说到做到,不放空炮,做不到的宁可不说。
         一般而言,我对那些默默无闻,但做一些对人类有实际贡献的事情的人,都心存景仰,我很喜欢看关于那些人物的书。无论在医疗、政治、教育、福利哪一方面,对全人类有所帮助的人,我都很佩服。
        做人最要紧的,是让人由衷地喜欢你,敬佩你本人,而不是你的财力,也不是表面上的服从。
对付我来说,一场最大度的仗,着实是一场事前清晰计较得失的仗。好谋而成、分段治事、不疾而速、无为而治是环环相扣、互为因果的。"好谋而成"是凡事深图远虑,谋定尔后动。"分段治事"是洞悉事物的层次,按部就班的举办。"不疾而速",你靠着老早有这个许多资料,许多坚苦你老早已经知道,就是你没做这个事之前,你老早想到若是遇到这个题目的时辰。你怎么办?因为已有富裕的筹备,故能匠意于心,那机遇来姑且自能敏捷掌握,一击即中。假如你没有主意,怎么样"不疾而速"?"无为而治"则要有好的制度、好的管治体系来打点。我们此刻或许有25万个员工,漫衍在55个国度,而我们员工大部门在西方国度,假如你没有精采制度,你没有足够时刻去打点。兼具以上四种身分(好谋而成、分段治事、不疾而速、无为而治),乐成的蓝图天然揭示。
        做人假如可以做到"仁慈的狮子",你就乐成了!仁慈是天性,你泛泛仁慈,但单单仁慈,营业不能乐成,你除了在正当之外,更要公道去赚钱。但假如人家欠好,狮子是有手段去抵御的,我本身想做人应该是这样。
  忧患不必然带来伶俐,但会扩大人的体验,令我们盛大客观。检验式的经验,也让我们逾越既定见识与成见的约束。
  人要去求买卖就较量难,买卖跑来找你,你就轻易做,那怎样才气让买卖来找你?那就要靠伴侣。怎样交友伴侣?那就要善待他人,充实思量到对方的好处。
  
贸易相助必需有三大条件:一是两边必需有可以相助的好处,二是必需有可以相助的意愿,三是两边必需有共享共荣的规划。此三者缺一不行。
  
        保持低调,才会停止名高引谤,才会停止成为别人袭击的靶子。假如你不外分表现本身,就不会招惹别人的敌意,别人也就无法捕获你的虚实。
  
        天下上并非每一件工作,都是款子可以办理的,可是确实有许多工作必要款子才气办理。
  
        眼睛仅盯在本身小口袋的小贩子,目光放活着界大市场的是大贩子。同样是贩子,目光差异,地步差异,功效也差异。
  
        在奇迹上钻营乐成,没有什么绝对的公式,但假如能依靠某些原则的话,能将乐成的但愿进步很多。
  
        我以为勤劳是小我私人乐成的要素,所谓一分耕种,一分收成,一小我私人所得到的酬金和成就,与他所支付的全力是有极大的相关。命运只是一个小身分,小我私人的全力才是缔造奇迹的最根基前提。
  
       不必再有丝毫踌躇,竞争既拼命,更是斗智斗勇。倘若连这点勇气都没有,谈安在阛阓立脚,逾越置地?
  
       我会不断研究每个项目要面临也许产生的坏环境下呈现的题目,以是每每花90%(时刻)思量失败。
  
       一个机器手表,只要个中一个齿轮有一点短处,你这个表就会搁浅。一家公司也是,一个机构只要有一个瑕玷,就也许失败。相识细节,常常能在事前防止危急的产生。
  
      乐成的三项原则
 
     第一个,你做谁人行业,必然要追求谁人行业最好的常识、information,最好的技能是什么,且必需处于最佳的状态。这是第一。
     第二,全力、毅力 ,很重要的是,假如一个机构,没有把握跟这个行业有关的常识,假如你判定错误,就算你再全力、再有毅力,你失败的价钱太大。
     第三就是成立好的制度与人才。

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