近年来，用工荒和就业难并存，这很大程度上取决于与毕业生从未规划过自己的职业发展方向，以下4条忠告，对毕业生求职和职业发展都会有所帮助。
一、提前规划职业发展
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提早规划个人职业生涯对毕业生来说至关重要。成功的职业生涯规划既要有成就为基础、确立人生方向、提供奋斗策略、准确评价个人特点和强项，也要准确定位职业方向，重新认识自身价值，从而才能发现新的职业机遇，强职业竞争力。
二、搞好职场人际
工作能力强的人就可以不把职场人际放在眼里，这可是大错特错。职场人际对职场人职业生涯的发展的作用不容小觑。注意小节，注重人际关系的培养，可以营造良好的工作气氛，适宜自己整个职业的发展。
三、“跳槽”可以别成“跳蚤”
如今的职场人，跳来跳去，“跳水”之声不绝于耳。跳槽可以，通过跳槽可以改换环境、人际，甚至可以提升自我价值。但决不能将“跳槽”变成“跳蚤”。每个人都该对自己的职业生涯有个基本规划，有目的的跳槽，能够实现职业生涯的更大发展。但如果为了跳槽而跳槽，职业生涯缺乏连续性，跳来跳去，自己的职场能量也可能归零。跳槽是门学问，“适度”原则永远试用。
四、适时表现，有团队合作精神
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职场中，不要为了表现而表现，那样只会导致别人的反感，适时适度地表现自己，不仅可以得到老板的认可，也能体现自我价值，但在表现自己的同时不要忘记了团队合作的重要性，个人主义和利己主义在职场中是行不通的，团队合作永远是主流，任何成功的事业都是一个团队的行为。别忘了和别人共享你的经验、你的知识，你得到的将远远大于你付出的。
