.巧用风水摆平不听话的员工

 

    在“能者当道”的现今社会分工中，因为打破了原来“论资排辈”、“男尊女卑”类固有的工作程式，一些新的上下级矛盾亦从此滋生，如新入职的领导要面对不服从管理的“资深”老员工，女上司要面对屡诲不改的男下属，年轻的老板要面对长辈级的雇员等等，如果你正为解决此类难题而苦无良策，不妨尝试一下用风水方法来实施“有效管理”。
　　境遇一：

　　你通过猎头公司成功跳槽到新的企业，上任的第一天，踌躇满志的你在向新下属们宣布自己将实施的工作计划时，却遭到 “资深”员工的冷眼相对。你当然可以通过自己的业绩而令资深员工们“心服口服”，但在“实力”未曾得到广泛认同的情况下，风水可以助你快速建立威信。

　　首先，你可以在自己独立办公室的西北位摆放一座雕刻成皇帝“玉玺”型的摆设，以增加自己的权威性，因为西北在风水上称为“乾位”为最具权威性的位置，增旺“乾位”气势就等于加高了你在下属心目中的地位。

　　假如找不到“玉玺”型摆设，亦可以挂一幅写有“乾”的字画或龙型笔架类代表权威的物件。

　　如果办公室的西北方因为梁位等原因造成“缺角”，可摆一只陶瓷狗公仔或“三羊开泰”摆设加以化解。

　　境遇二：

　　你巾帼不让须眉，在男人占绝对优势的工作领域中脱颖而出而成为管理者，却遭到抱有封建大男子主义的男下属的排斥，要“驯服”他们，更需要风水带来的助力。

　　如果你是未婚的少女，可以自己独立办公室(或个人办公区域)的正西方摆放长青类土养植物。因为西方在风水上代表“嘴”及少女，这样一来增加自己在工作上的说服力，二来可以突出自己在办公室的地位。

　　如果你是已婚妇女，则可以在西南方摆放九样红色物件(如九个红色中国结)，因为西南方代表母亲及女性权威者：“母亲”有足够的“权威”，那些“小男孩”们自然乖乖地完成“功课”了。

　　如果你是将事业摆在第一位的“女强人”，亦可考虑直接将座位移到办公室的西北角，不过这种做法可能会减低你自身的女性魅力。

　　境遇三：

　　你终于将家族生意顺利“继承”下来，你觉得公司的发展路线应该与时俱进，但老员工对年轻的你并不服气。

　　如果你在兄弟姐妹中排行老大，建议你在公司办公地点正东方摆放三盆枝高叶茂的土养植物，因为正东方代表着继承者的地位及新生势力，三盆充满朝气的植物可以推动新政策的实施。

　　但如果你在家中排行老二，则不能用此法，取之而替的方法是在办公室的东北方摆放八块圆石