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南海网特约评论员：仗剑天涯
一正多副的领导班子见得多了，多正一副的领导班子你见过没？没见过，海南媒体领你看稀罕。这篇报道不长，但透露出的信息量很大。
据南国都市报报道，6日下午，琼海市农林局办公室共有7名工作人员，其中3名正主任、1名副主任以及3名工作人员。
为什么会出现三正一副？报道说：“出现这种现象是今年4月份，琼海市农业局、林业局合并以来，两套人马合成一套班子造成的。现有的3名主任除了原农业局、林业局的两名办公室主任外，还有一名是两单位合并后选出来的，为的是将来进行筛选有所比较。”
谁说一山不容二虎，报道详解了这三正一副的工作状态：“农林局自合并成立以来，各项工作都在紧张有序地开展，在这个过程中工作比较繁杂。特别是今年10月份琼海市遭遇了特大洪水袭击后，各部门都在忙于抗洪救灾工作，经常出现人手不足的情况，主任、副主任均各管一摊，分工有所不同，三个正主任之间也没有高低之分。”
怎么分工？报道还说：“雷主任主要负责材料、接待；符主任负责后勤、卫生；陈主任负责电脑室、车队、收发文件等；周副主任则负责文件及上传下达等事务。”
如何解决？报道最后说：“琼海市农林局相关负责人称，一个部门不可能长期存在3个正主任，但这个问题需要慢慢解决。”
琼海市农林局办公室三正一副的现状能半年多，而且还会持续下去，直到慢慢解决的那一天，至少说明了以下道理：
一、领导的位置就像美女的乳沟，挤挤总会是有的。一正多副已经不是新闻，今后多正多副也不是没有可能？从因事设人到因人设事，这不仅是思路的变化，而且也是改革的新气象。琼海农林局此举为领导干部的安排又趟出了一条新路子。
二、领导的秩序就像妻妾同堂，时间长了就会和谐的。人们常常看到一个单位的正职副职争得不可开交，却没看到琼海农林局的多个正职和一个副职配合得如此协调。都是党培养出来的干部，这差别咋就这么大呢？
三、领导的多少和工作是没关系的。民间有俗语，人多不洗碗，鸭多不生蛋，琼海农林局的多正一副,
“各项工作都在紧张有序地开展”，不就推翻了这个说法么?
四、工作的分工还是可以继续细化的。三个主任，一个副主任，可以如此分工。如果再增加几个主任和副主任，还可以继续细化。比如，材料可以分为起草、打印和装订；接待可以分为用车、餐饮住宿和娱乐；卫生可以细分为清扫、拖地和擦洗；电脑可以细分为硬件与软件；车队可以具体到每一台车等。
五、机构合并不会损害领导的利益的。琼海合并了两个机构，一个主任都没少，反而还多出了一个主任。谁说机构合并是为了精兵简政？机构少了，但位置不减反多，这样的机构合并，今后还有谁能傻乎乎的不赞成？
琼海三正一副的机构改革新闻，给海南的政界吹来一股新风。建设国际旅游岛，我们缺乏的就是大胆创新，大胆试验。目前，琼海还只试验到了副科这一级别的机构，如果今后能推而广之，在更高级别的单位里实行多正多副，那官员们又多出了多少发展空间，管官的官员们又有多大的操作余地，能给工作带来多大的推动作用啊！
一个单位可以有几个一把手？琼海给了一个响亮的回答。琼海的三正一副现在是新闻，时间长了，或许就不是新闻了。不信，边走边看吧！ | 
