提前退休
因病、非因工致残完全丧失劳动能力可以办理退职
对于因病、非因工致残，经当地劳动能力鉴定机构认定完全丧失劳动能力，并与用人单位终止劳动关系的职工，由本人申请，社会保险经办机构审核，经地级劳动保障部门批准，可以办理退职领取退职生活费。退职生活费标准根据职工缴费年限和缴费工资水平确定，具体办法和标准按省级政府规定执行。
参见;《关于完善城镇职工基本养老保险政策有关问题的通知》
（劳社部发[2001]20号）
执行日期:2001年12月22日
有色、煤炭、核工业部分矿山和部分军工企业实行破产企业职工提前退休政策
考虑到目前国家确定的兼并破产企业中、有色、煤炭、核工业资源枯竭的矿山和军工企业大多地处偏远，接近法定退休年龄的职工安置难度较大，根据国务院领导的批示精神，将破产企业职工提前5年退休政策的适用范围，扩大到经国务院批准的兼并破产项目中非试点城市的有色、煤炭、核工业资源枯竭矿山和地处偏远的军工企业。
参见:《关于兼并破产企业职工提前退休问题的函》
（劳社厅函[2000]69号）
执行日期：2000年5月25日
加强对特殊工种提前退休审批工作的管理
对有特殊工种的企业，要将特殊工种岗位、人员及其变动情况，定期向地市级劳动保障部门报告登记，并建立特殊工种提前退休公示制度，实行群众监督。地市以上劳动保障行政部门，要规范特殊工种提前退休审批程序，健全审批制度。社会保险经办机构要建立特殊工种人员档案和数据库，防止发生弄虚作假骗取特殊工种身份和冒领基本养老金问题，一经发现，要立即纠正并收回冒领的养老金。
参见：《关于完善城镇职工基本养老保险政策有关问题的通知》
（劳社部发[2001]20号）
执行日期:2001年12月22日 | 
