性格决定领导力：不可不知的DISC性格学 【精品书籍】

脾气大的有魄力——高支配力D型人
　　没脾气的有亲和力——高稳定性Ｓ型人
　　爱说爱笑的有魅力——高影响力Ｉ型人
　　不说不笑的有执行力——高遵从性C型人

DISC问世八十余年，已经渐渐发展成为世界上最为常用的性格测评工具之一。但是在中国，它还没有被大多数人了解，还处在一个“高处不胜寒”的神秘领域。本书可以说是将DISC性格测评带给了中国的普通职场人士。

• 内容简介
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    《性格决定领导力》第一章　探索性格误区

    苹果公司创始人史蒂夫?乔布斯走了。
　　 无尽的惋惜与哀歌献给了他的在天之灵。很难说还有多少人的生活与他无关，即使像我这种没有用iPhone、iPod touch、iMac 等一应物件的人，也受益于他的魄力与创造力。

• 一、史蒂夫·乔布斯是好老板还是坏老板（１..
• 一、史蒂夫·乔布斯是好老板还是坏老板（２..
• 一、史蒂夫·乔布斯是好老板还是坏老板（３..
• 一、史蒂夫·乔布斯是好老板还是坏老板（４..
• 二、吴士宏、唐骏、李开复，他们为何离开微..
• 二、吴士宏、唐骏、李开复，他们为何离开微..
• 二、吴士宏、唐骏、李开复，他们为何离开微..
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• 三、性格可以改变吗（１）
• 三、性格可以改变吗（２）
• 三、性格可以改变吗（３）
• 四、ＤＩＳＣ性格密码的来源（１）
• 四、ＤＩＳＣ性格密码的来源（２）
• 四、ＤＩＳＣ性格密码的来源（３）
• 四、ＤＩＳＣ性格密码的来源（４）
• 四、ＤＩＳＣ性格密码的来源（５）
• 四、ＤＩＳＣ性格密码的来源（６）

    《性格决定领导力》第二章　脾气大的有魄力——高支配力D型人

    有一次，我们拜访一个客户。他大踏步地向我们走过来，用力握了握手，然后示意我们坐下，脸上的笑容一瞬即逝。

• 一、你是高支配力D吗（１）
• 一、你是高支配力D吗（２）
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• 二、高D潜在的领导力（１）
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• 二、高D潜在的领导力（３）
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• 二、高D潜在的领导力（７）
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• 二、高D潜在的领导力（１０）
• 二、高D潜在的领导力（１１）
• 二、高D潜在的领导力（１２）
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• 三、高D潜在的硬伤及疗法（１）
• 三、高D潜在的硬伤及疗法（２）
• 三、高D潜在的硬伤及疗法（３）
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• 三、高D潜在的硬伤及疗法（１６）
• 三、高D潜在的硬伤及疗法（１７）
• 三、高D潜在的硬伤及疗法（１８）

    《性格决定领导力》第三章　没脾气的有亲和力——高稳定性Ｓ型人

    介绍完高Ｄ之后，我不打算按顺序讲高Ｉ，而是要讲高Ｄ的“天敌”高Ｓ。

• 一、你是高稳定性Ｓ吗（１）
• 一、你是高稳定性Ｓ吗（２）
• 一、你是高稳定性Ｓ吗（３）
• 二、高S潜在的领导力（１）
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• 二、高S潜在的领导力（５）
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• 二、高S潜在的领导力（７）