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按出生年月日在上面九宫格的对应数字上画圈，数字重复几次画几次圈。如果有三个不同相邻数字上都有圈，用短线相连，然后再查最下边的表，得出性格
三、按两个天赋数字及数字上的圈数查天赋表，按生命数字查生命表
天赋数:
1、 独立、主见、天生领袖、个性较急
圈多：主观意识强，很想成功（不能指挥他）
无圈：无个人主意
2、 信任别人、双重性格、在分析、色彩造型、艺术鉴赏、文学方面有优秀表现。
圈多：依赖、有生活品味
无圈：不擅长合作，待他人比待自己好，容易受伤
3、 创意、艺术表达力，多愁善感型
圈多：不能批评，理想坚持度高，有创意
无圈：沟通能力不好，不愿改变
4、 组织能力强、稳定
圈多：稳定性高，不易受影响
无圈：易受影响，改变太多
5、 爱好自由、口才好、美食家、旅行家、个性开朗
圈多：主动性强，自由，不断变化，爱旅游，爱唱歌，口才好，爱吃
无圈：主动性差，要别人指导与督促，较内向，
6、 负责、天生有治疗别人的能力，喜欢交朋友
圈多：照顾人群、责任心强
无圈：对他人需求迟钝，要直接讲明白，不太愿意承担责任
7、 好奇心，求知欲强、追求真理
圈多：好奇、质疑、专横
无圈：爱热闹，心胸开放，易相信别人
8、 生意、公关、人际开发能力强，最讨厌别人懒惰
圈多：商业头脑、权力欲及公关能力强
无圈：不在乎权势，对钱没概念，不善理财
9、 慈悲家、梦想家、与宗教有缘份
圈多：服务高手（不能批评）
无圈：缺乏爱心、较自私、需要开发想象力
0、 加强前数字的灵性力量
生命数：
1、 独立与创造（主见、领袖自居）
天生的领导人，有本事，喜标新立异，满脑子新点子，总在发掘新事务，比较主观及冲动价值观是非分明
人生课题：学习信任与合作
沟通之道：不能指挥他们做事做决定要咨询他们
适合的工作：有前瞻性，发展性的，独立作业的工作，如市场开发，国外工作，部门主管，发明家
2、 合作与细节（信任别人、擅长分析、双重性格）天生具有敏锐分析及观察允许角力，爱批评、擅指正，具男女双重性格，情感丰富，为人温和亲切，天生依赖
人生课题：学习独立与耐心
沟通之道：喜欢由您做决定，希望得到感激涕零，在意价格
适合的工作：公关职务，协调沟通类型
3、 创意与沟通（理想家和艺术家）聪明，天赋异禀的艺术家，充满理想，立于不败之地沟通，学习力强，太理想化，不够实际
人生课题：学习实际与接爱他人的批评和建议
沟通之道：不能批评，在乎别人对他的看法，相信美好的事物，不在意价格
适合工作：可发挥创意的工作，如企划，音乐工作，演艺人员
4、 安全感与秩序（称定、踏实，保障）擅长看穿事情真相，有条理给人安全感，业于组织与生产，务实，稳定，可靠，天生缺乏安全感过于顽固，不喜欢改变
人生课题：学习给自已安全感和接受改变
沟通之道：眼见为凭，多讲保障，在意价格
适合工作：组织建构力强的工作：如建筑师，工程师
5、 自由与冒险（不爱拘束），崇尚自由及品味，喜欢新奇
人生课题：学习承诺与勇气
沟通之道：不要逼上梁山他们做承诺，不能限制和压迫他们，
适合工作：业务性质的工作如业务员，或投身自由职业的工作
6、 和谐与助人（勇于承诺和承担责任，照顾他人胜过照顾自已）乐于付出及承担，具有丰富的爱心，勇于分担他人困难拙于面对自己的困难
人生课题：学习拒绝，多爱自己
沟通之道：喜欢肯定和被人需要，不能叫他们怎么做，而请他们协助会取得更大成就，他们会非常乐意，不在乎价格
适合工作：服务性质的工作，如服务业，护士，咨询师
