【管理者：如何让员工信任你】1.一贯性和可预见性：管理者做事要始终如一、可预见；2.正直诚信：意味着管理者不能说空话；3.公开沟通：不管真相会多么令人不快，管理者也决不能向员工隐瞒；4.分派工作和授权

1.一贯性和可预见性：管理者做事要始终如一、可预见；2.正直诚信：意味着管理者不能说空话；3.公开沟通：不管真相会多么令人不快，管理者也决不能向员工隐瞒；4.分派工作和授权；5.关爱员工；6.忠诚：当员工的工作遭到外界质疑时，管理者应该站在他们这一边，为他们辩护。

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