陈色书斋 / 业务员工资方案 / 业务员提成方案,请高手指点!

分享

   

业务员提成方案,请高手指点!

2014-05-14  陈色书斋
业务员工资方案 试用期:1-3个月,底薪800元/月。 正式员工:工期满3个月,签订员工合同,底薪1100元/月+150元/月伙食补贴+100元通讯费用。 销售额不足1万元/月(含1万元):底薪+利润10%提成; 销售额1-2万元/月(含2万元):底薪+利润10%提成+销售额3%奖金; 销售额2-3万元/月(含3万元):底薪+利润10%提成+销售额3.5%奖金; 销售额3-5万元/月(含5万元):底薪+利润10%提成+销售额4%奖金; 销售额5-10万元/月(含10万元):底薪+利润10%提成+销售额5%奖金; 销售额10万元/月以上:底薪+利润10%提成+销售额6%奖金; 年底分红:年度销售额的1.5%。 附:业务招待费,车旅费实报实销。 本人新成立公司,以上是我临时构思的业务员提成方案,请高手指点有什么欠妥的地方,有高见的我一定加分! 谢谢

    本站是提供个人知识管理的网络存储空间,所有内容均由用户发布,不代表本站观点。请注意甄别内容中的联系方式、诱导购买等信息,谨防诈骗。如发现有害或侵权内容,请点击一键举报。

    0条评论

    发表

    请遵守用户 评论公约

    类似文章 更多
    喜欢该文的人也喜欢 更多

    ×
    ×

    ¥.00

    微信或支付宝扫码支付:

    开通即同意《个图VIP服务协议》

    全部>>