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孩子与老师[2651] http://www.360doc.com/showWeb/0/0/387058659.aspx 约翰.哈提从2.5亿中小学生中得出经验：孩子跟老师关系好，学得最好。同理，孩子与家长关系好，学得最好。 员工与领导关系好，工作效率更高。 夫妻关系好，孩子学习好，生活幸福。 员工的抱怨不满不舒服就是改善的重点！ http://www.360doc.com/content/14/0611/22/476103_385833667.shtml 领导一定是懂得人性懂得人心的高手，知道员工大众喜欢什么厌恶什么。 人最深沉的需要是被赏识，渴望被赞美厌恶被批评指责。 改正缺点只能造就平庸，发挥长处才能成就伟大。 对他人感兴趣关怀他人是领导的第一步，人人愿意对自己感兴趣的人大交到，人人都讨厌对自己不感兴趣冷漠的人。 找出每个人存在的价值，是沟通的第一步。 人会向喜欢自己的人靠近而远离贬低他们的人。 了解他人，找出他们的长处，换位思考，站在他们的角度考虑问题。员工和领导不同源于高度不同，妈妈带孩子逛街，孩子非常恐惧，妈妈部理解，逛街多有意思。当她站在孩子的角度看问题，蹲下来看世界的时候，才知道孩子看见的都是人的腿，自然恐惧。妈妈把孩子抱在怀里，爸爸把孩子扛在肩上，孩子也喜欢上了逛街，这就是角度不同产生不同的结果。 欣赏每个人身上独有的优点。 付出，为员工服务，让员工成长成功成就。 肯定员工的优点，具备发现优点的能力。 自己以身作则做到并影响他们，带领团队成功。 对他感兴趣、欣赏他优点、找出他长处、换位思考站在他的角度考虑问题、为他服务、以身作则就是一个合格的领导。 李昌镐只追求51%的胜率成为石佛，巴菲特在不亏损安全的前提下去赢利成为股神。 知识无用，理解无用，熟练才有用。练习止损买入价1万次不犹豫然后再去赢利。 妈妈带孩子去公园玩，看见玫瑰说这里不好，每朵花下都有刺。另外一个妈妈说这里真好，每朵刺上都有花。 项羽是千里马，刘邦是牧马人，韩信萧何张良是三匹千里马，一马对一人三马，仗还未打，胜负已分。 http://www.360doc.com/content/14/0529/12/9121521_381980732.shtml 棉被和保温桶是保温的，保温杯中即可装热水保温，也可以装雪糕保持冷的温度，被子和杯子的里面是热的，杯子被子就保持热的温度。被子杯子里面是冷的，杯子被子就保持冷的温度。 棉被本身没有温度，靠人的体温去暖它，但是它能保持这温度不变，觉悟的人就是热心的人，众生是棉被，只要觉悟的人一心向善保持向善的热心，众生就会被温暖保持住这温暖。 我们用心暖棉被的时候，也会被众生的棉被温暖。 觉悟就是把不垢不净不增不减不生不灭的能量化为热心还是冷酷的心，主动权在我们自己手里。 面对恶劣的环境或者好的环境，心是化为平静心还是烦恼痛苦心，主动权在我们自己手里，心能转境则同如来，心保持平静不被好的或坏的环境左右就是大彻大悟的人。 每日一得：孩子老师关系好，孩子学习好；员工与领导关系好，员工效率最高；对他感兴趣、欣赏他优点、找出他长处、换位思考站在他的角度考虑问题、为他服务、以身作则就是一个合格的领导；先求不败再求胜；练习止损买入价一万次后再赢利；只是无用，理解无用，数量才有用；项羽一马对刘邦一人三马失败不可避免；用热心暖棉被也会被棉被温暖。 快乐的事：轻松租到合适的房子快乐。 |
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