新时期组工干部做三“实”，树形象来源：中国共产党新闻网 发表时间：2014-01-17 星期五
一、创新求实，树立“创”的好形象。时代的发展给组织人事工作提出了许多新的挑战，要应对这种挑战，组工干部就必须牢固树立创新求实的思想观念。因此，组工干部要把功夫下在经常性的考察干部、识别干部、研究干部、熟悉干部和培养干部上，要有“失人即失职”的责任心，使组织人事工作充满活力。 二、作风务实，树立“行”的好形象。这就要求每个组工干部必须具有严、准、快、细的扎实作风，谨防了解情况粗，掌握情况碎，表面东西多，真实性内容少的工作行为，要努力提高工作质量，确保工作不出差错，不因自己工作的失误，而损害干部的利益，影响干部的前程，给组织和领导带来工作的被动。 三、善纳实言，树立“听”的好形象。一个干部的德才如何，群众心里有杆称，群众最有发言权，但由于受一些错误思想观念的影响，干部考核中往往会出现听真言难，索实情难的现象。因此，要想听到群众的心里话、真心话，就要求组工干部必须深入基层倾听民声，善于和广大干部群众交朋友，从多渠道、多角度、多侧面、全方位的听取群众的意见和反映，既要能听得进喜和忧，又要能听进批评和牢骚，使广大群众在用人问题上真正有说话的权力，让群众公论有效地进入干部任用决策。 |
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