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沈阳规范中小学家长委员会 家长可考评校长教师

 zyqzcy 2014-09-29

  沈阳市首次制定办法,规范中小学家长委员会的人数、选举办法、成员条件和权利义务。同时,沈阳市还要求每个中小学要像高校一样,制定自己的章程,并提出要充分放权给学校,选聘老师由学校、老师决定。

   昨日,在沈阳市加快推进现代学校制度建设工作会议上,教育部相关负责人指出,沈阳市制定的这几项制度,在全国均走在最前列。

   家长委员会由5-15人组成

   根据最新出台的《沈阳市普通中小学家长委员会建设与管理办法(试行)》,家长委员会委员应当具备广泛的代表性,要兼顾不同行业。委员5人以上15人以下单数组成,具体人数根据学校规模确定,其中,设主任委员l名、副主任委员1-2名。

   学校每个班级应当在班主任协助下,在自荐和推荐的基础上,由全班家长民主推举产生1-2名家长代表。家长委员会委员、主任(副主任)委员每届任期三年,可连选连任。因子女毕业、转学等原因离校的学生的家长,其家长委员会委员身份自动丧失。委员出现空缺的,家长委员会应当在新学期开学一个月内,按照规定进行补选。

   可参与考评校长教师和订校服

   根据职责要求,家长委员会会议每学期一般不少于两次。

   此外,家长委员会成员必须发挥家长的专业优势,为学校教育教学活动提供支持;发挥家长的资源优势,为学生开展校外活动提供教育资源和志愿服务;发挥家长自我教育的优势,宣传、介绍、交流正确的教育理念和科学的教育方法。

   家长委员会要参与学校管理工作、教育工作,并且为学校和各家庭做好沟通工作。建立家长委员会和学校定期沟通协调的议事机制,由家长委员会来传达学校的重要举措和反馈家长意愿。

   家长委员会有知情权、评议权、参与权、监督权。也就是说,他们可以参与教育行政部门或由教育行政部门委托的评价机构对学校、校长和教师考核评价工作。还有权利参与审议学校发展规划,并就学校年度工作计划、重要管理制度、学生校服等方面情况提出意见、建议。

   沈阳市教育局相关负责人指出,目前,沈阳市各中小学几乎都有自己的家长委员会,但规模、组织方式、管理制度参差不齐,还有待规范。

   选聘老师提拔干部由学校定

   昨日会议上还提出,沈阳市将扩大学校的办学自主权,放权给校长,教育部门主要是做好监督、服务和指导。

   沈阳市教育局政策法规处处长王建艳表示,将做好两张“责任清单”:一张是教育行政部门的“责任清单”,也是“正面清单”,清晰地把该管的职责列出来,其他的充分交给学校。另一张是校长的“责任清单”,也是“负面清单”。也就是哪些事情,校长不可为、不能办,这是校长办学的底线,也是红线。

   具体来说,王建艳认为,要将人权、事权、物权、财权这4类权力还给学校。也就是说,例如选聘老师、中层干部任免等等事宜,今后由校长和学校决定。

   浑南区教育局局长冯凝表示,目前浑南已经开展了试点,面向社会公开招聘了589名合同制教师,并建立起了校长负责制。

   昨日,沈阳市下发《沈阳市中小学校章程制定暂行办法》,并要求2015年新学期开学全市中小学,包括职业学校,都要完成学校章程的制定,形成“一校一章程”。

   章程内容包括10个方面:学校基本信息、办学宗旨、特色、定位、组织架构、校徽校歌、教学活动等等。其中第七条明确提出,章程中要包含学校财产和经费的使用与管理。

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