 （So：上集发过，回复816，见《3句话逐一说透：市县工作艺术》。这是市县领导参阅的985文章。）
一、关于为人
细节，是魔鬼；做人的细节，是魔鬼中的魔鬼。
人的本性，就是喜欢简单和坦诚的人。
和气致祥。
做人有两个生命，一个是人的生命，一个是信用。
每个人都有潜在的能量，只是很容易被习惯所掩盖，被时间所迷离，被惰性所消磨。
人，在任何时候，都是输给了自己。
只有敢抓自己错误的人，才能成为伟大的人。
年轻人尤其要注意：克服清高、骄傲的毛病；否则本事再多、能量再大，也发挥不出来。
人生宁可千日无机遇，不可一日无准备。机遇面前，自己决定自己能走多远。平时不断积累实力和人脉，关键时刻才能抓住机遇。
要人第一，处理好与关键人物的关系，争取各方面支持，人顺才能气顺事顺。
大胆面对你的上级，让他们熟悉你、支持你。
“关系”并不是庸俗的东西，其中大有学问。
做人要诚，一碗水端平。县长来了，大碗喝酒；乡长来了，滴酒不沾，是做人不诚的表现。
用群众的语言与群众打交道。
尊重当地的民风民俗，注意请教。
二、关于做事
凭公心、良心办事。
从支离破碎的生活中总结提高。
有能力是一种本事，抓住发挥能力的机会的能力更是一种本事。往往20％的事情，蕴藏着80％的价值，所以要抓住重点。
把小事做大、做实、做好，放大小事的价值，不能挑肥嫌瘦。
办事要兼顾原则性和灵活性，不能凭书生意气、凭性格爱好办事。
会说，会写，这是两个最基本也是最重要的技能。
多谋善断，看准了的事，果断处理，要搞到底。
要善于琢磨、悉心体会，有些事情比较微妙，只可意会不可言传，得失只在一线之间。
统筹兼顾，正反考虑，权衡利弊，适度平衡，这是一个很重要的方法。
欲取，先予。欲说，先听。想发言，先想清楚，再背下来，最后才发言，能给人以冷静、稳重的形象，切不可急于表态。
当众表扬，私下建议。集思广益，独立判断。
三、关于从政
做官就是做人。
不要担心有没有官做，而要看能不能把官做好。
从零开始，从基层开始。
在实践中塑造自己的领导气质。
不要幻想一两年就做出翻天覆地的政绩。
对面目不清的人，没当过“队长”的人，不敢于负责的人，人们不愿意他当领导。
和谐是斗出来的。
为政清廉，是人品的表现，也是能做大事的表现。
既要懂党务政务，又要懂经济。
基层工作需要大胆，有时甚至需要“霸蛮”。
多调研多观察。不明白的东西，勤问少说多做。宁可不说，也不乱说。
公务员要有人际关系的思维，和获取信息的思维。人际关系是无形资产，成功的80％靠人际关系，建立人际关系网络；个人思考的时代过去了，人的信息多于书本信息，建立品质优良的信息网络。
招商引资，要瞄准大项目，善于牵线搭桥。
公关不手软，不沾恶势力。
临阵退缩，是为帅者大忌。
科学处理社会和利益关系，整合和利用社会资源，是行政的重要内容。
追求利益方的平衡，无论利益大小。
政商殊途同归。多向那些生意做得好的人身上领悟智慧、学习优点。
管理者要把握三个原则。第一，决策，就是事做不做。第二，要做谁去做，就是用人的问题。第三，他一旦做错了，你承担责任。
公务员是靠薪水和口碑吃饭的。因此要注意自己的一言一行，每句话都不能说错，每次表现都是现场直播，每个同事都是老师，每项工作都要认真，每次动怒都要克制。
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