如何提升个人的修养与处事能力
资料:网络 编辑:明月文轩
有些人,明明知道自己有缺点,可从来都不去改正,这样永远也不会进步!个人观点认为,气质的前提是一定要有自信,要想提高个人的修养和处事能力,就要做到沉稳,做事细心,有胆识,为人要大度,做人做事讲诚信敢于担当。
一、做到沉稳。不要随便显露你的情绪;不要逢人就诉说你的困难和遭遇;在征询别人的意见之前,自己先思考,但不要先讲;不要一有机会就唠叨你的不满;重要的决定尽量和别人商量,最好隔一天再发布;讲话不要有任何的慌张,走路也是。
二、做事细心。对身边发生的事情,常思考它们的因果关系;对做不到位的执行问题,要发掘它们的根本症结;对习以为常的做事方法,要有改进或优化的建议;做什么事情都要养成有条不紊和井然有序的习惯;经常去找几个别人看不出来的毛病或弊端;自己要随时随地对有所不足的地方补位。
三、有胆识。不要常用缺乏自信的词句;不要常常反悔,轻易推翻已经决定的事;在众人争执不休时,不要没有主见;整体氛围低落时,你要乐观、阳光;做任何事情都要用心,因为有人在看着你;事情不顺的时候,歇口气,重新寻找突破口,就结束也要干净利落。
四、为人大度。不要刻意把有可能是伙伴的人变成对手;对别人的小过失、小错误不要斤斤计较;在金钱上要大方,要三施(财施、法施、无畏施);不要有权力的傲慢和知识的偏见;任何成果和成就都应和别人分享;必须有人牺牲或奉献的时候,自己走在前面。
五、要讲诚信。做不到的事情不要说,说了就努力做到;虚的口号或标语不要常挂嘴上;针对客户提出的“不诚信”问题,拿出改善的方法;停止一切“不道德”的手段;耍弄小聪明,要不得;计算一下产品或服务的诚信代价,那就是品牌成本。
六、敢于担当。检讨任何过失的时候,先从自身或自己人开始反省; 事项结束后,先审查过错,再列述功劳;认错从上级开始,表功从下级启动;着手一个计划,先将权责界定清楚,而且分配得当;对“怕事”的人或组织要挑明了说。