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来自: 远远地凝望 > 《管理园地》
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《德鲁克52周教练指南》第251天:反馈分析法
《德鲁克52周教练指南》第251天:反馈分析法。反馈分析法是一套认识自己的方法,德鲁克在自述中曾这样说“是的,我用反馈分析法已经将近...
推荐:德鲁克用了20年的一个工具
推荐:德鲁克用了20年的一个工具费曼说,人最容易骗的是自己。这是德鲁克的一个认识自我的重要工具。德鲁克在《如何实现自我管理》中说,他使用这个方法已有15-20年,每次仍有意外收获。回馈分析法的具...
德鲁克的反馈分析法
清楚自己的长处所在,知道如何发挥长处,并明白自己不能做什么——这些是持续学习的关键。
德鲁克:必须学会对自己负责
德鲁克:必须学会对自己负责2001年11月,现代管理学之父彼得·德鲁克接受了一次专访,在访谈中,记者问道:在诸多事项中,有哪三门...
回馈分析法
回馈分析法。这个方法就是回馈分析法,当做出重要决定或采取重要行动时,你都可以事先记录一下自己对结果的预期。回馈分析法和我常用的阶段性总结类似,就是让自己做的事形成一个闭环,有终有始也有反...
如何通过自我管理收获“品质”人生?
她其实对德鲁克非常好,只有奶奶在德鲁克的旁边时,德鲁克才会练琴,这是一个细节。所以,他父亲在很小的时候就会不断的训练德鲁克,不断的给德鲁克提供反面意见,让德鲁克去跟他争辩、争论。熟悉音乐...
管理大师德鲁克告诉你:如何管理和发展自己...
管理大师德鲁克告诉你:如何管理和发展自己...管理大师德鲁克告诉你:如何管理和发展自己1.用反馈分析法找到自己的优势。2.反馈分析法让...
OKR和MBO有什么区别?
OKR和MBO有什么区别?OKR和MBO之间的主要区别是什么?MBO也是私人的,其目标是严格按照自上而下的方式在员工和经理之间设定的,这是由于...
请保持能随时离职的能力
请保持能随时离职的能力。这个问题,是不少职场人的痛点:想离职没底气,不离职太憋屈。第二件事,如何掌握职场的主动权?工作中,你有没有遇到有毒的领导?掌握职场主动权,有随时能离职的能力。一个...
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