孟娇娇：遇见惊喜－以色列女性创业家大会参会感受

在WIT遇见惊喜

孟娇娇Jojo， 2015年9月6日

 

半个月前，有幸参加了为期五天的WIT (Woman Innovation Technology) 会议，遇见了来自不同国家的二十多名女性创业家，眼见大开！二十多名外籍参会者有创业公司的CEO，有跨国公司的高管，有电脑工程师，有设计师，还有我这个不好好读书却混在创业公司的实习生；都是因为心中的那个创业梦我们相遇在特拉维夫。

 

很明显，和CEO、高管们在一起，对我而言绝对是一个天赐的学习良机。当我回想得到这个机会的过程，越发感受到什么叫机会平等。申请截止的前一天晚上，刷脸书的时候看到WIT的链接，抱着试一试的心态在主页上提交了简历。第二天组织方就联系我，说可否直接邮件发简历给他，因为我在网页提交的Google Doc共享链接出现了问题。之后的几天，不断收到对方的邮件询问我的创业想法，最终被录取！能有这个资格真是让我受宠若惊。没有工作经验、没有高科技领域的相关专长，或许只因为我有一个有趣的想法，就得到了这个机会。我想，这也侧面反映出以色列这个国家对于想法的看重，要不然我这虾兵蟹将的怎么能和高大上的管理层出现在一起。

 

会议以讲座和参观为主。第一天开幕式就迎来了重磅嘉宾——Inbal Ariel。作为Startup Nation Central的副主席，她的个人经历绝对可圈可点。从享誉全国的军队情报部门8200退役后，Inbal创建了以色列第一个加速器8200EISP，保证军队里的有才之士在退役后依然紧密联系在一起，互助实现创业想法。她也曾是孵化器GAMMADO的创始人，帮助以色列高科技青年实现他们的创业梦。她同时还是以色列多个高科技创业公司的高层和顾问。成绩斐然的她，分享了她自己的创业故事以及她个人对以色列创业生态圈的解读。

“根据最新的数据，以色列85%的风险投资来自国外，但是在国内有超过250家公司的研发中心、31家孵化器、20家加速器、9所公立大学、超过16家技术转让公司（以大学和医院为基地）；特拉维夫的创业企业数量在4000家左右，密度达到0.85-1.15，每年还在以平均5000家的速度增长。特拉维夫的整个创业生态位列全球第五，是第一个闯入前五却在美国之外的地方。”

接下来的几天中，我们聆听了一系列的演讲，内容涉及到创业的方方面面：Elevation Academy 和Ze-Ze 创始人Narkis Alon阐述了她的创业哲学——要不断地质问、审视心中的那个想法，确定那是真正想要去做的，然后义无反顾。创业的路上困难重重，只有凭着对目标的肯定才会有勇气和毅力披荆斩棘，到达彼岸。在心理上足够强大是创业的前期保障。风投基金Tmura的创始人Yadin Kaufman从投资人的角度，阐述了他们所看重的创业者品质——激励（有热情、专注、不放弃）、意识（对行业的了解和经验）和领导力（团队和合作伙伴）。Tmura是一个非常特别风投基金，传统的风险投资只看重回报，而Tmura则关注公共事务，他们从年轻的创业企业中获得股权捐赠，将资金投入到关注教育和年轻人发展的公益事业中；同时他们主要支持巴勒斯坦地区的创业者，这在他看来是解决巴以冲突的另外一条路径。Zeekit的创始人Yael Vizel绝对是一个逐梦者。从号称以色列MIT的Technion毕业后，她就职于一家跨国高科技企业。因为总是有新奇的想法，她跟老板谈判“80%的时间我来完成100%的工作，其余20%的时间让我来做我自己的项目。”为了能够全心投入这项技术的研究，她最终决定辞职，父母因此有两个月不跟她讲话。本来薪水丰厚的她不得不搬回父母的公寓，在地下室里和小伙伴继续研发这项图像加工技术，最终诞生了Zeekit——可以让用户在线试衣的app。KeyDownload等几家创业公司的CEO和创始人Hilla Ovil – Brenner则着重分享了她个人对女性创业家的建议。她是CEO，她是三位孩子的母亲，她也是妻子。她的个人经历让她意识到女性在创业路上面临着相对于男性更多的困难，尤其是在怀孕和哺乳期间；为此，她创建了Google for Moms，帮助女性解决家庭和事业的冲突，妈妈们可以带孩子来上班，有专门的娱乐设施供小朋友玩耍；她还创建了Yazamiyoy，一个非盈利的女性创业家组织，目前已有700多名女性加入。在她看来，女性有着特别的需求，这种性别差异是无法忽视的。女性的身份并不是弱点，他们有更优秀的沟通能力、更敏感的观察能力，应该意识到差异所在，并去有技巧的加以应用。在家庭和事业有冲突时，女性不可以自动选择退出，一旦选择退居二线，再次回归将难上加难。

 

除了聆听讲座，我们还参观了几家风投基金。最有名的JVP就是其中之一。Jerusalem Venture Capital是世界上最成功的风险投资基金之一。在我们参观之际，恰巧遇到十位诺贝尔奖得主来访，当时内心激动万分哪！在这次参观中，更深入地了解了以色列政府对高科技创业企业的支持。因为国内市场的限制，以色列不得不寻求国际资本，面向国际市场。为了吸引投资者，政府开启了Yozma项目，为风险投资匹配50%。早期Yozma的几个项目都取得了很好的收益，于是越来越多的风险投资开始进入以色列，甚至在没有政府支持的情况下。可以说，没有Yozma就没有以色列的风险投资业。同时，我们还了解到一家由JVP投资的创业企业CyActive，他们专注于解决互联网安全问题，凭借独特的技术成功被Paypal收购。这家企业位于以色列南部沙漠城市——贝尔谢巴，本古里安大学的所在地。当时被收购时，创业团队要求PayPal保证将公司留在该城市，以吸引更多的技术人才尤其是本古里安大学的毕业生留下来，进一步发展南部经济。在贝尔谢巴，英特尔等公司的研发中心也建在那里。可见，创业文化遍布以色列的整片国土。

 

除了JVP，我们还前往海法参观了Tawkin Lab。在以色列，除特拉维夫、海尔兹利亚之外，海法也是高科技企业聚居的地方。这座以色列的山城正是号称以色列MIT的 Technion大学的所在地。Tawkin也是独树一帜，他们专注于投资阿拉伯创业者和加沙地区。资金来源于巴勒斯坦人、以色列阿拉伯人、以色列犹太人还有美国人。每当这个时候，我就强烈地感受到民间力量的伟大，还有政治的愚蠢。在以色列，犹太人的人均GDP是37000美金，而阿拉伯人是8000；这种巨大的反差催化了Tawkin的诞生。在Tawkin我们实地见证了投资人和创业者如何擦出火花、建立友谊和信任。基金的CEO Itzik Frid热情地向我们介绍了Tawkin刚刚投资的一家从事图片识别技术的公司，让创始人来跟我们见面。看到他的第一印象就是呆萌，绝对的技术宅男；讲起他的技术却滔滔不绝、眼睛都放射着异样的光芒；旁边的投资人不时地拍着他的肩膀，一副给自己的儿子鼓劲的样子。难怪Itzik说，找投资就像相亲一样，你得喜欢这个团队，再考虑技术。

   既然来到了创业之国，自然要参观几家创业公司了。首当其冲的是93年已经开始关注互联网安全的CheckPoint，经历了22年的发展，拥有超过3000名员工，CheckPoint从规模上将已经很难算是创业企业了。但是公司在企业文化上大力投入，努力将早期创业的基因保留在目前大型的公司体制中。此外，我们还参观了eToro，利用众包模型，专注于金融投资app的创业公司；Wibbitz，开发将文字转化为小视频的平台工具。。。。。。你会发现，这些公司都是基于一个很具体的想法，而这个想法往往来源于生活中的个人需求。比如，大家都觉得看文字很烦，看视频很有趣，要是可以把文字都转换成视频该有多好；或者，我很早就想要是在淘宝上买衣服的时候能够知道穿上以后什么样子该多好。创业者和空想家的区别就是他们想想就去做了，空想家是想想就算了。

个人爱好的原因，这次会议中最吸引我的是到空军基地参观！你可能想象不到，创业跟部队有什么关系！这正是神奇的所在。前往参观的是Ramat David空军基地，接待我们的飞行员是一家创业公司的CEO! 你可能已经嗅到军队和创业的奇妙联系了。正如飞行员所说，在部队的高压状态让他们有能力处理在生意场上的各种危机、并时刻保持清醒。军队里的汇报机制让他们学会时刻反思，不断改进。在所有的演讲中，不知道听到了多少次“8200”这个数字——军队里的情报部门，众多创业家都曾在那里服役。飞行员Ori是一个神奇的存在；18岁的他本来打算去美国学习音乐，但是知道必须服役后，他想“既然要去，我就要去最难、最挑战的那个”，就这么阴差阳错还恐高的他成了一名飞行员。军队退役后他选择创业，但每周一天他还是必须回到军队做回飞行员。Ori非常谦虚，他并没有过多讲述他的公司，反而更努力地向我们解释以色列面临的安全威胁有多大。“从南到北，飞行时间20分钟；从东到西，飞行时间5分钟，这就是以色列的全部。我们必须7天24时待命以及时应对来自邻居的攻击。每次执行任务都会遇到道德困境，攻击还是不攻击，是或不很可能就是生与死的距离。我曾接到命令阻拦一架可能载有炸弹的客机，后来证明情报有误，我返回基地待命。从睁开眼睛到返航一共只有10分钟的时间，当我俯瞰深夜里特拉维夫闪烁的灯光，那一刻我感受到什么叫保家卫国；我想要是情报属实，我发动攻击，什么会降临在每个乘客的家庭。越是靠近战火，越是懂得和平的珍贵。”

 

战火中的国度如何成为创业王国？强大的政府支持是其中之一；可能生存挑战是更重要的原因。一个半北京大的以色列被团团包围在阿拉伯国家中，历史原因、宗教差异导致这块小小的土地无法安定；资源的匮乏让这里的经济无法依赖自然的馈赠；“一无所有”的以色列人拿什么来拯救艰难的生活？我觉得绝境逢生对于以色列是一个恰当的描绘。他们凭借聪明才智弥补资源的稀缺，凭借科技创新打造一流的军队应对安全威胁。无处不在的危机孕育出这个国家不拘一格、大胆创新的独特文化。可以说，创新也是以色列人基因的一部分。作为一个由移民一手缔造的国家，他们学会白手起家，在完全陌生的环境中生存。移民本身就是创业家，不安于现状、对未来有更好的期待、并行动起来，这就是创业者最基本的品质。我认为以色列的“迷你”一定程度上也对创业文化有所影响。在这块土地上生活的人们，不经意就会通过某个人、某件事联系在一起：或许曾经是部队的战友、或许曾经是大学的同学、或许从同一个国家移民而来。。。。。。这让他们成为一个非常紧密的集体，更加容易彼此信任、进行团队合作。就在参会期间，居住在伦敦的德国女孩和居住在波士顿的亚裔女孩就迸发出了火花，放弃了各自原来的想法，一起向着新的创业目标努力了。

 

没有来到以色列的人，会以为这里水深火热、硝烟弥漫。只有来到这里，你才会真正感受到生活的乐趣。或许因为潜在的威胁，人们更懂得享受生活，也有着更亲密的家庭关系。会议期间遇到的演讲者，在讲到个人经历的时候，大多先介绍自己的家庭，有男朋友、有妻子、有丈夫、有几个孩子，对他们而言，家庭是最重要的一部分。越容易失去，越懂得珍惜。或许家庭的强大支撑也是创业者成功的背后因素呢。我曾以为来到以色列会是一场冒险之旅，即将离开之际回头看，才发现这竟是一场惊喜之旅，流着牛奶与蜜的土地是我的哆啦A梦。