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1、格式不正确，布局不合理 1. 花哨式－多种颜色堆砌绝不可取   2. 表格式－太僵硬完全无特色，内容也空洞的要命，基本没什么可取之处。  3.堆砌式－毫无章法可言，简直就是写了一堆话！！！  以上错误的看完，再贴个格式看上去不错的。  2、主题不明确，逻辑不清楚 不同的职业，就需 针对性写几份不同的简历，在优势方面阐述自己与相应职位匹配的部分。这样的投递，得到面试机会的可能性至少可以提高30%。 错误的截个图来看：  正确如下：  3、语言不精炼，重点不突出 能用10个字说清楚，请别夸张的说上百十个字。 请别在自我评价里用上所有人都会写的东西，譬如性格开朗大方，善于与人沟通什么的，你需要写一些 实打实的干货，引起HR们的注意。 错误范例：  要看清楚你所应聘职位的职位要求，然后根据要求针对性写你的优势，最后，把自我评价优势这项倒到你简历的最前面，让HR一打开简历就可以看到。 看正确示例截图：  4、不诚实，胡编乱造 诚实是简历最可贵的原则，也关乎你的职业可信度，请不要随意毁了它。不然被HR发现后你会死的很惨。 来源：实习邦
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