鞍山市以十八届五中全会精神为引领推进组织工作再上新台阶

鞍山市以十八届五中全会精神为引领推进组织工作再上新台阶 2015-11-11 15:47 来源：中华先锋网 

（中华先锋网讯）党的十八届五中全会闭幕后，鞍山市委组织部把落实会议精神作为当前乃至今后一段时期的一项重大政治任务来抓，第一时间学习贯彻会议精神，以实际行动为鞍山全面建成小康社会、实现“两个一百年”奋斗目标提供坚强的组织保障。

通过学习领会精神抓落实

党的十八届五中全会闭幕后，市委常委、组织部长高崇生第一时间主持召开了部长办公会议和处长以上干部会议，对会议精神进行了集中传达和学习。重点学习了十八届五中全会公报，以及会议通过的《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十三个五年规划的建议》。同时，下发了通知，要求部机关全体干部、各县（市）区委组织部、市直各单位组织（人事）部门采取集中学习、主题研讨、座谈交流等多种方式，深刻领会会议提出的新理念、新提法和新内容。通过多种方式的学习，使全体组工干部进一步提高了认识，坚定了发展信心，把思想和行动都统一到中央对当前国际国内形势的科学判断上来，统一到“十三五”时期发展的奋斗目标上来，为做好新形势下的组织工作打下了坚实的基础。

通过谋划工作思路抓落实

党的十八届五中全会首次提出，要实现未来五年的发展蓝图，必须贯彻创新、协调、绿色、开发、共享的发展理念。鞍山市委组织部把这些新的发展理念作为今后一个时期经济社会发展和各项工作的总纲，在认真学习领会精神的基础上，结合鞍山组织工作实际，积极谋划未来五年组织工作新思路、新举措。初步确立了以全面从严治党为主线，以推进思想建党和制度治党相结合、持续深入改进作风、规范干部选任制度、从严管理监督干部、强化基层基础工作、落实从严治党责任为着力点，统筹推进领导班子和干部队伍、基层党组织和党员队伍、人才队伍建设，不断开创全市党的建设和组织工作新局面，为全面深化改革、全面建成小康社会、实现鞍山新一轮振兴发展提供坚强政治和组织保证的工作思路。

通过落实重点任务抓落实

十八届五中全会提出了共享发展和全体人民共同迈向全面小康社会的奋斗目标，对组织工作提出了新的更高要求。组织部门作为党的重要职能部门，更是要把贯彻会议精神与推进重点工作结合起来，真正把各项重点工作落到实处。具体是要做到“六个着力”，即：着力加强思想建党和制度治党，推动形成从严治党新常态；着力抓好作风建设，持续巩固和拓展党的群众路线教育实践活动及“三严三实”专题教育成果；着力规范干部选任制度，从严把好选人用人关；着力从严管理监督干部，增强干部的免疫力和抵抗力；着力抓基层打基础，扎实推进基层服务型党组织建设；着力创新党管人才工作方式，为新一轮全面振兴发展提供人才方面的保障。

通过推进创新品牌抓落实

贯彻落实十八届五中全会精神是一项系统工程，需要组织部门主动认识新常态、适应新常态、引领新常态，积极探索，开拓创新，勇于破解影响和制约组织工作科学发展的体制机制问题，形成一批实践成果、制度成果和理论成果。在干部人事制度改革方面，要按照从严治党的要求，打造良好政治生态，特别是要制定“好干部”细化分类标准，实行领导干部工作实绩公示制度，建立“一把手”立体式考核方式，探索领导干部“能上能下”的新方式。在基层组织建设方面，要通过实行“联述联评联考”制度和“1+4”考评办法进一步夯实党建工作抓手；通过叫响“郭明义在行动”党建品牌，拓宽党员服务群众新途径；通过深入实施新农村建设“领头雁工程”，为消除全面建成小康社会的“死角”选好引领发展的带头人。在人才工作方面，抓好“千人兴业”计划与“千名院士专家进千户企业”行动计划，构建衔接配套的人才规划体系，为“十三五”规划顺利实施提供强有力的人才支撑。鞍山市以十八届五中全会精神为引领推进组织工作再上新台阶 2015-11-11 15:47 来源：中华先锋网 

（中华先锋网讯）党的十八届五中全会闭幕后，鞍山市委组织部把落实会议精神作为当前乃至今后一段时期的一项重大政治任务来抓，第一时间学习贯彻会议精神，以实际行动为鞍山全面建成小康社会、实现“两个一百年”奋斗目标提供坚强的组织保障。

通过学习领会精神抓落实

党的十八届五中全会闭幕后，市委常委、组织部长高崇生第一时间主持召开了部长办公会议和处长以上干部会议，对会议精神进行了集中传达和学习。重点学习了十八届五中全会公报，以及会议通过的《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十三个五年规划的建议》。同时，下发了通知，要求部机关全体干部、各县（市）区委组织部、市直各单位组织（人事）部门采取集中学习、主题研讨、座谈交流等多种方式，深刻领会会议提出的新理念、新提法和新内容。通过多种方式的学习，使全体组工干部进一步提高了认识，坚定了发展信心，把思想和行动都统一到中央对当前国际国内形势的科学判断上来，统一到“十三五”时期发展的奋斗目标上来，为做好新形势下的组织工作打下了坚实的基础。

通过谋划工作思路抓落实

党的十八届五中全会首次提出，要实现未来五年的发展蓝图，必须贯彻创新、协调、绿色、开发、共享的发展理念。鞍山市委组织部把这些新的发展理念作为今后一个时期经济社会发展和各项工作的总纲，在认真学习领会精神的基础上，结合鞍山组织工作实际，积极谋划未来五年组织工作新思路、新举措。初步确立了以全面从严治党为主线，以推进思想建党和制度治党相结合、持续深入改进作风、规范干部选任制度、从严管理监督干部、强化基层基础工作、落实从严治党责任为着力点，统筹推进领导班子和干部队伍、基层党组织和党员队伍、人才队伍建设，不断开创全市党的建设和组织工作新局面，为全面深化改革、全面建成小康社会、实现鞍山新一轮振兴发展提供坚强政治和组织保证的工作思路。

通过落实重点任务抓落实

十八届五中全会提出了共享发展和全体人民共同迈向全面小康社会的奋斗目标，对组织工作提出了新的更高要求。组织部门作为党的重要职能部门，更是要把贯彻会议精神与推进重点工作结合起来，真正把各项重点工作落到实处。具体是要做到“六个着力”，即：着力加强思想建党和制度治党，推动形成从严治党新常态；着力抓好作风建设，持续巩固和拓展党的群众路线教育实践活动及“三严三实”专题教育成果；着力规范干部选任制度，从严把好选人用人关；着力从严管理监督干部，增强干部的免疫力和抵抗力；着力抓基层打基础，扎实推进基层服务型党组织建设；着力创新党管人才工作方式，为新一轮全面振兴发展提供人才方面的保障。

通过推进创新品牌抓落实

贯彻落实十八届五中全会精神是一项系统工程，需要组织部门主动认识新常态、适应新常态、引领新常态，积极探索，开拓创新，勇于破解影响和制约组织工作科学发展的体制机制问题，形成一批实践成果、制度成果和理论成果。在干部人事制度改革方面，要按照从严治党的要求，打造良好政治生态，特别是要制定“好干部”细化分类标准，实行领导干部工作实绩公示制度，建立“一把手”立体式考核方式，探索领导干部“能上能下”的新方式。在基层组织建设方面，要通过实行“联述联评联考”制度和“1+4”考评办法进一步夯实党建工作抓手；通过叫响“郭明义在行动”党建品牌，拓宽党员服务群众新途径；通过深入实施新农村建设“领头雁工程”，为消除全面建成小康社会的“死角”选好引领发展的带头人。在人才工作方面，抓好“千人兴业”计划与“千名院士专家进千户企业”行动计划，构建衔接配套的人才规划体系，为“十三五”规划顺利实施提供强有力的人才支撑。