旭洋hlee98 / 待分类 / 论微信群的乌七八糟的作用

0 0

   

论微信群的乌七八糟的作用

2016-01-16  旭洋hlee98

笔者有250个群了,无论任何事情都拉个微信群沟通,每天也有很多人邀请我进各种各样的群,很多人稀里糊涂建个群,拉很多进来,一通气的撒红包,挽留这些进来的人,没有任何主题,没有任何征兆,被莫名其妙拉进去,微信卡的不得了……

笔者痛批哪些为了投票、蝇头小利的礼品拉一个群,让朋友帮忙的,这属于极其道德底下的自私行为,是在骚扰透支朋友信用,对这一点是持严重反对态度的。如果微信运营无厘头拉群,是一个不合格的微信运营。
笔者的“一点微电商”群,是2014年10月建了,期间进进出出,踢踢打打,跌跌撞撞,还有411人,都是很熟悉的微信运营,不熟悉的都不让进来的。

基于微信群,碎片化的沟通,确实提高了及时沟通的效率,但也大量占用了自有的生活时间,笔者想探讨什么样的微信群是有效的沟通,学习群。

1、微信群应该有自己的群主题,应该是一群有共同兴趣爱好的人组成

微信群是非常垂直细分的社群,有共同的垂直细分领域的人组成是微信社群的巨大价值。一个群应该有自己的群主题、名称、共同的兴趣,如果没有这些就失去的微信群的核心灵魂和意义。

2、无厘头的乱侃并不是微信群活跃的重要指标,考量一个群的价值和活跃度,一定是大家凑在一起的交流、学习及彼此在共同兴趣上互帮互助。

任何微信群,都会有家长里短的交谈,这可能微信群成员生活交流的一面,彼此成为线上的朋友,交谈些家长里短未尝不可。但是一些“打情骂俏、无厘头的闲扯”是浪费时间的表现,也是无效沟通的表现。

判断一个群的活跃性不是一天发几万条消息,也不是一直的刷屏;考量一个微信群的价值,不是人数,也不是各种无效的互动交流,而是大家在一起彼此惺惺相惜,彼此就某个兴趣、话题深入的沟通交流,并且遇到与群主题相关的问题时,能及时发到群里,求助大家,并能有人及时答复。这就是“一点微电商”微信群一直存在的价值。

3、微信群的沟通人数不宜过多。

笔者建了一个微信运营VIP学习群,会控制在150到200人左右
微信群人过于多,沟通和交流就存在障碍了。


我们还有一个微电商SIG的11个的人群,发现沟通是最有效的。

所以依赖微信的沟通群,高效,有价值才是王道。

论微信运营的好友增长

哲思:做好微信运营,先做好人

论微信运营的学习能力的重要性

微信运营夜读:10万+阅读运营的囚笼困境

点击阅读原文,加入微信运营VIP学习群,仅开放10个名额。


    本站是提供个人知识管理的网络存储空间,所有内容均由用户发布,不代表本站观点。如发现有害或侵权内容,请点击这里 或 拨打24小时举报电话:4000070609 与我们联系。

    猜你喜欢

    0条评论

    发表

    请遵守用户 评论公约

    类似文章
    喜欢该文的人也喜欢 更多