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神是力量之源，人无精神不立。当前，我们正处于爬坡过坎的关键时期、转变发展方式的攻坚时期，各项工作任务异常繁重。
提振党员干部的精神状态，首先要提升领导干部的干劲和精神。一般来说，一个普通职工的精神状态只影响其自己，但领导干部的精神状态则会直接影响到一个单位、一个部门，甚至一个地区。因此，各级领导干部要牢固树立正确的世界观、人生观、价值观、事业观，强化公仆意识，潜心敬业，勇于担当，重事业之兴衰、轻个人之进退，时刻想着欠发达的市情，时刻想着依然生活贫困的群众，时刻想着上学、就医、行路等群众关心关注的现实问题，诚惶诚恐干事业，如履薄冰尽职责。组织交办的任务不落实，群众关注的事情办不好，就食不甘味、寝不安席，一盯到底抓落实，不达目的不罢休。只有这样，才能凝心聚力，才能影响和带领广大干部群众真正做到思想上同心、目标上同向、行动上同力，才能克服一切困难和阻力，实现后来居上。 提振党员干部的精神状态，必须营造一个团结和谐的向心环境。心齐则力聚。只有把心思和精力全部用在创新创业上，才能够实现更好更快发展。我市正处于爬坡过坎的关键时期，改革发展稳定的各项任务十分繁重。因此，全市必须营造一个团结和谐的向心环境，形成团结一心干事业、齐心协力抓工作的良好局面。坚持凭实绩用干部，在一线看干部，坚持不用跑官要官的干部，营造风清气正的干事环境，让每个人都真正把劲头鼓起来，把智慧奉献出来，把作用发挥出来，在各自工作岗位上尽心尽力，心无旁骛地干事，扎扎实实地创业。只要拧成一股绳，就会汇聚成强大的前进合力。这样，就没有过不去的沟和坎，没有闯不过去的险滩和难关，后来居上的发展目标一定会实现。 提振党员干部的精神状态，要有勇于奉献和牺牲的精神。我市发展的底子薄，基础差，产业结构单一，发展仍需要打基础、增后劲，更需要调结构、促转型，经济社会发展的任务十分艰巨，要想实现后来居上的发展目标，必须付出百倍的努力。因此，全市各级党员干部不但要增强事业心、责任心、进取心，更要有勇于牺牲和奉献的精神，要时刻保持“一日不为，三日不安”的工作劲头，始终保持“等不起”的责任感、“慢不得”的危机感，以一种承德发展不起来就誓不罢休的精神境界，快节奏、高效率、高质量、忘我地开展工作。要以人民的利益为最大追求，以亲民的作风感召人心、以爱民的形象凝聚人心、以富民的举措赢得人心、以安民的行动温暖人心，汇集无穷力量，焕发高昂斗志，谱写跨越发展、后来居上新篇章。 |
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