互联网 时代猎头的机遇与挑战

3月19日，由八爪网络与斯程国际联合组办的2016中国猎头行业峰会成都站圆满成功。

大会期间，八爪网络CEO李炯明发表了《猎必得如何“赋能”中小猎头机构？》的主题演讲。

猎必得分会场还邀请到阿里巴巴猎头渠道招聘专家任笑、Camera360副总裁郑宇、迈普通信人力资源经理戴铮、八爪网络VP咸万浩进行了精彩的内容分享。

猎头渠道运营与创新

阿里巴巴  任笑

一、互联网招聘现状如何？

二、阿里巴巴招聘现状如何？

三、猎头渠道运营策略：

策略一

• 不超过50家猎头

• 集团平台统一规划管理

• 深度合作

策略二

• 数据沉淀积累，指标驱动业务

• 标签化，层次化指导合作方向

• 深度业务合作，季度更新

• 平台化支撑业务一线攻克大型招聘项目

• 扶弱帮强，引入流出，保持渠道活力

策略三

• 市场运作－灵活设置费率激励优秀的合作伙伴

• 优化效率－加快费用判定和付款周期

• 汲取反馈－借助猎头提供的市场反馈推动内部

• 业务enable-通过月报让猎头伙伴阿里业务背景和趋势

• 招聘赋能－夜校开展，提高业务部门配合能力

• 系统驱动－提升系统功能，提高工作效率

四、阿里巴巴需要什么类型的猎头伙伴？

▽详情请点击观看视频

互联网+时代人才争夺战

Camera360  郑宇

一、人才大数据是如何应用的？

• 获取

• 存储

• 分析

二、企业HR在信息化，猎聘化

三、猎头应该与时俱进拥抱变化

看起来很抽象啊有木有TT

那就用耳朵听听郑厂长销魂的嗓音吧~ 当前浏览器不支持播放音乐或语音，请在微信或其他浏览器中播放 28:46 Camera360副总裁郑宇 来自云猎汇

猎头如何更好地为中小企业服务

迈普通信 戴铮

一、招聘现状

1、人永远招不完。

2、需求总是在变。

3、业务部门不给力。

4、问题都是因为没人。

战略摇摆、变革阵痛、竞争惨烈……

二、渠道之痛

1、企业方的痛：

• 猎头公司多，选哪家？

• 合作伙伴多，成本高！

• 服务内容太单一。

• 交付质量下降。

2、猎头的痛：

• 客户不理我；

• 客户需求不明确；

• 客户决策太慢。

三、如何开拓新渠道

1、建立联系

2、建立信任

3、建立合作

3、后续增值服务

• 进行专项研究与分析

• 测评

• 培训

• 咨询顾问

4、交付产品

四、猎头如何应对机遇与挑战

▽详情请点击观看视频

猎必得伙伴计划之ABC

八爪网络 咸万浩

☆A计划

火星计划——预付工资

• 6000元/月/人，成为小微企业快速扩张资金

☆B计划

金星计划——现金补贴

• 2000-4000元/月/人 ，现金激励，保证产出
  

☆C计划

银河计划——空间入驻

• 补贴3000元/月/人，低成本创业，共享平台服务，实现培训交流学习
  

互联网+时代到来，你做好准备迎接变化了吗？现在就开始行动吧！