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全国人大代表、江苏省人民检察院原检察长徐安在接受媒体采访时，谈及现在办案与过去办案的明显变化时表示，过去“常有单位来说请，说社会都这样，送红包、礼金和贪污贿赂很难区分，检察院别上纲上线”，而现在，“取证、找人谈话，单位都积极配合，单位领导态度很明朗”。 建立常态化反腐机制，也是他一直思考的问题。他认为，前提是不敢腐，“不管是谁，地位多高，只要你腐败，违反党纪国法，就要依法惩处。这就是鲜明的态度，没有‘铁帽子王’，没有人能置身法律之外、党纪之外”。 这样变化的背后，其实是反腐败的持续深入推进，党员干部纪律意识，规矩意识不断强化的结果。党员干部要始终将“纪律挺在前面”，不断增强纪律意识，形成学习纪律、遵守纪律、维护纪律的自觉性，逐步由“不敢腐”向“不想腐”转变。 要抓好纪律学习和教育，加强反腐倡廉教育和廉政文化建设。 很多党员干部走上违纪违法道路，都是从思想蜕化变质开始的。抓好干部教育要牢牢把握社会主义核心价值体系这个兴国之魂，深入开展理想信念教育、党性党风党纪教育、法制教育和党员领导干部从政道德教育，引导党员干部牢固树立正确的世界观、权力观、事业观，模范践行社会主义荣辱观，自觉筑牢拒腐防变的思想道德防线。要加强廉政文化建设，将廉洁教育纳入国民教育体系，使廉洁价值理念深入人心。 要强化依法行政，健全权力运行制约和监督体系，建好“制度的笼子”。加强反腐倡廉党内法规制度建设，深化腐败问题多发领域和环节的改革，确保国家机关按照法定权限和程序行使权力。要加强对权力运行的制约和监督，把权力关进制度的笼子里，形成不敢腐的惩戒机制、不能腐的防范机制、不易腐的保障机制。进一步健全施政行为公开制度，保证领导干部做到“位高不擅权、权重不谋私”。 |
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