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来看看这十个在网上广为流传的小故事，这些道理你都明白吗？ 01. 甲有5套房，不用上班，收房租都够吃了； 乙有1套房，上班赚工资； 丙没有房，租房住，在菜市卖菜。 忽然有天要收房产税了。 丙说：惹！太好了，反正我没房，收那帮炒房人的税，我全力支持！如果房价大跌，我不就可以买房了咩。 乙说：呵呵没关系，反正我也只有一套，收那帮炒房人的税，我支持！房价大跌的话，我就可以再买一套咯。 甲说：哈？收房产税？得，收多少？1%对吧，那下个月房租涨5%！ 房租上涨了，丙很呕血，想换个房子，发现大家房租都涨了，没办法。但是绝对不能自己吃亏，明天菜价也涨5%，恩，为什么那么机智！ 乙和甲去买菜，发现菜价涨了，很郁闷，想换个菜场，发现菜价都涨了，只好少吃点了。 so，生活水平就这样下降了。但是，房价和租金都涨了。 启示：简单的故事，直观的道理，反而很多人都不懂。 02. 有个北京的友仔，84年的时候为了圆出国梦，卖了自己在鼓楼大街的一个四合院，凑得了30万，然后背井离乡到意大利淘金……到那边之后风餐雨宿，大雨送外卖，夜半学外语，在贫民区被抢7次被打3次……辛辛苦苦30年，终于攒下100万欧元（人民币768万），打算回国养老，享受荣华。 结果一回北京，发现当年卖掉的四合院现中介挂牌8000万……他内心是崩溃的…… 启示：港真，有些时候，选择比努力更重要！ 03. 一友仔有2000闷，于是他花了1500闷给他女神买了部手机，留500闷吃饭开房，结果骑着电龟去找女神，女神说：你是一个好人，可是我们真的不合适。 换个方法：另一条友用700闷租了一辆X马W5，然后去批发市场300闷买了99朵玫瑰，告诉女神他更喜欢手牵手去那些浪漫的小吃店，最多花100闷。当晚女神就跟他走了，而且是因为爱情…… 启示：这告诉我们商业模式才是决定项目成败的关键，而不是成本！科科~ 04. 男：老板，你这洗澡多少钱？ 老板：男浴池10闷，女浴池100闷。 男：卧槽，你怎么不去抢！ 老板：那你去哪边捏？ 男：……（果断交了100闷） 进去女浴池一看，全是男的！一万匹草泥马狂奔而过…… 浴池里的友仔：……尼玛，又来一男的！ 启示：营销从来不是靠低价，关键是引导客户需求。 05. 公司有一漂亮性感的女同事，有天她老公给她送午饭，没说话放下就走了！新来的男同事问：“那是谁？” 她：“哦，送外卖的。” 问：“怎么不用给钱？” 她：“没事，晚上陪他睡一觉就好了。” 结果第二天，男同事为她带了四菜一汤的午饭…… 启示：商业模式不可简单的模仿，别人的模式一定有其前置的条件和准入标准，模式复制前一定要做到信息对称。 06. 有个仔住酒店的时候不小心把地毯烧了三个小洞，退房时服务员发现了，跟他说根据酒店规定，每个洞要赔偿100闷。这个仔问：确定是一个洞100吗？服务员：是。于是这个仔点燃一支烟将三个小洞烧成一大洞。 启示：1. 考核标准在哪里，人们的行动就在哪里； 启示：2. 不要光站在自己的角度订立标准； 启示：3. 漏洞有时是致命的。 07. 一个阿兵哥遭到敌军突袭后逃到了山洞。敌军紧追情况十分紧急，他躲在洞中希望不要被敌人发现。突然胳膊被蜘蛛叮了一下，他本想捏死，突然心生怜悯，就放了它。没想到蜘蛛爬到洞口织了一张新网，敌军追到山洞见蜘蛛网是完好的，猜想洞中无人就走了。 启示：很多时候，帮助别人同时也是在帮助自己。 08.
有一老豆丢了块表，他一边抱怨一边到处翻，可半天也找不到。等他出去了，儿子悄悄进屋，不一会找到了表。老豆问：怎么找到的？儿子说：我就在那里安静的坐着，一会就能听到滴答滴答的声音，就找到咯。 启示：我们越是焦躁的寻找，越找不到自己想要的，只有平静下来，才能听到内心的声音。 09.
有一家牙膏厂，做得很好，产品优良，包装也精美，很多顾客都喜欢，营业额连续10年递增，每年的增长率在10％～20％。可到了第11年之后两年，业绩停滞下来，公司召开高级会议，商讨对策。会议中，公司总裁许诺说：谁能想出解决问题的办法，让公司的业绩增长，重奖10万元。 有位年轻经理站起来，递给总裁一张纸条，总裁看完后，马上签了一张10万元的支票给他。那张纸条上写着：将现在牙膏开口扩大1毫米、消费者每天早晨挤出同样长度的牙膏，开口扩大了1毫米，每个消费者就多用1毫米宽的牙膏，每天的消费量将多出多少！公司立即更改包装，第14年，公司的营业额增加了32％。 启示：面对生活中的变化，我们常常习惯过去的思维方法、其实只要你把心径扩大1毫米，你就会看到生活中的变化都有它积极的一面，充满了机遇和挑战。 10.
孔子有个学生在煮粥时，有邋遢的东西掉进锅里去了，他连忙用汤匙把它捞起来，觉得给大家吃脏东西不好，就想把它倒掉，忽然觉得一粥一饭都来之不易啊，于是便想自己把它吃了。 刚巧孔子走进厨房，看见他在吃就以为他在偷吃，便教训了他。最后经过解释，孔子很感慨的说：“我亲眼看见的事情也不确实，何况是道听途听呢？” 启示：因为人多，人事问题也多，我们不时听到是非难辨的话，如某公司攻击另一间公司，如是者往往令人混淆是非，影响信心、因此找出事情的真相，不是轻易相信谣言，辛辛苦苦建立的事业才不会毁于一旦。 来源：网络 |
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