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一瓢饮原创心理测试题  最IN的九型人格测试，用动物版的方式打开，简直又呆萌又有bigger！ 测试开始 任何小宇宙有波峰也有低谷，relax! 沉入内心，自我觉察，总能发现在一个长波段里，自己既有好的状态，也有坏的状态。莫急，它正是最真实的自我，回看这一阶段自己的状态，是正能量爆棚，还是负能量满满，不同的状态已发出不同的信号。 如果当下一个阶段，你正处于”好“的状态，请看看下面代表”好“的9种动物，哪一种更像当下的你，确定之后请通过动物名称前面的数字代号，找到对应的解读答案；那就是属于你的九型人格；同理，如果当下一个阶段，你正处于”坏“的状态，请在下面代表”坏“的9种动物里选择一种更符合你的状态，通过动物名称前面的数字代号，找到对应的解读答案，一切看起来so easy!  以下动物代表”好“的状态 1.蜜蜂 2.狗 3.雄鹰 4.骏马 5.猫头鹰 6.鹿 7.蝴蝶 8.老虎 9.海豚 以下动物代表”坏“的状态 1.啄木鸟 2.猫 3.孔雀 4.天鹅 5.狐狸 6.野兔 7.猴子 8.犀牛 9.大象  标准答案 1号 改进型 这一类型的人有原则，有毅力，能够进行自我管理。人很正直，毫不怀疑自己的理念是正确的。有些完美主义，力图保持高的标准和质量，做事井井有条，并以积极态度不惜付出任何努力来追求自己的理想。他们总是注重经验，希望提高成效。他们还善于激励他人提升自己，他们不喜欢浪费时间，从不粗心大意。在最佳状态时，能够做出正确的判断，明智的决定，成为道德的模范，非常富有责任心。 2号 博爱型 此类型的人有爱心、慷慨、感恩、愉悦他人。他们通常对别人的需要很敏感，总是试图满足他人的需要。他们喜欢赞赏别人的才能，能够扮演密友和导师的角色，擅长与人交际。他们对别人的要求很难说“不”，希望能够更好地帮助别人，他们不喜欢没有人情味的工作环境，但对环境的适应能力同样强。在最佳状态时，他们会有同理心、慷慨、帮助团队建立更紧密的关系。 3号 实践型 这个类型的人适应力强，注意力集中，卓越，有干劲，知道如何按照别人的期望更有效率地完成工作。他们往往很有吸引力，迷人，精力充沛。他们对自己，对他们的团队和企业都有很强的观察力。他们喜欢被人注意，经常被荣誉所吸引。他们乐于竞争，对地位和个人荣誉的追求，促使他们愿意牺牲个人的生活。在最佳状态时，他们变得很有才华，令人钦佩，经常被人们看作是鼓舞士气的模范。 4号 自我型 这一类型的人有艺术才能，感情丰富，能欣赏及关心别人，给人留下深刻的印象，他们身上拥有独特的魅力。他们对好的创意及个人的创作标准上从不妥协。他们喜欢有创造力的工作，不喜欢太有规律的职业。在最佳状态时，他们能将直觉和创造力带到工作中来，并用他们灼见和敏锐的观察力让工作得到改善。 5号 思考型 此类型的人观察敏锐，求知欲强，创新，有耐性，是精力充沛的学习者和实验家，特别是在专业技术领域。他们在开始工作或陈述意见时，会细致地收集信息，试图把握一切，喜欢跟从他们的好奇心去理解细节，探索原理。他们有很强的分析能力，钟情于探索及发现，喜欢独处。在最佳状态时，他们变得有远见，能够将全新的概念带到工作中。 6号 谨慎型 此类型的人引人注意，讨人喜欢，有责任心，勤奋可靠，喜欢建立合作关系以使工作更加有效地完成。他们能够评定他人的动机和优点，从工作环境中寻找潜在的问题。对权威反感，但会是一个忠心耿耿的追随者，他们希望大家意见一致，并对未来有远见。在最佳状态时，他们很有信心，独立，有勇气，往往可以将团队带回到它的本来价值上。 7号 享乐型 这一类型的人乐观、开朗、积极主动、才艺广泛。在变化性、多样性、刺激和创新方面非常擅长。他们表达直率，有幽默感，能够让其他人支持他们的想法。他们总是追赶潮流，寻求新的可能性和新锐观点。在最佳状态时，他们会将焦点集中在有价值的目标上，工作会非常有效率。 8号 权威型 这种类型的人有力量、果断、自信。他们很清楚自己想要做什么，全力以赴，并总是有能力把它完成好，能够达成困难的决定，并把严重的问题看作是对个人的挑战，并努力克服。他们善于策略运用及掌握权力。他们乐于支持、保护并激励他人。在最佳状态时，他们变得宽宏大量，用他们的力量去提高其它人的水平。 9号 和谐型 此类型的人融洽、随和、谦卑，适应能力强，可以信任，通过强调团队中的正面事物创造协调的团队，能够缓和冲突和紧张的状态。他们支持及包容他人，有耐性、不偏执，能与他人共同工作。他们不喜欢团队中有冲突，总是试图建立和谐及稳定的关系。在最佳状态时，他们能够协调差异，将人们聚集在一起创造一个稳定又有活力的环境。 特约测评师  胡家乐 澳大利亚纽卡斯尔大学社会心理学硕士学位，国家二级心理咨询师 世界首家危机干预机构‘撒玛利亚会’危机干预专员 德瑞姆心理教育培训机构培训讲师 长期负责任教心理测量相关课程，擅长人格测量以及投射技术在企业环境下的运用 |
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