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又逢毕业季，又是一次再出发。宣布命令一完毕，分到新疆的学弟就找到我，迫切得询问起分配单位的情况。 '学姐，单位在哪里，条件怎么样？' '在郊区，周围是戈壁，团里的基础设施很老旧。' '学姐，分过去当排长，训练量大吗？' '嗯，至少当两年，主要是带兵、干活、训练。' '学姐，那调职情况怎么样，我多久能进团机关财务？' '我们这里07届有几个没调，08届学员二十多个人基本没调，后面还有二三十来个排长，但是团里只有两个营，所以调职形势还蛮严峻。我也是副连排长，读完研后就6年了。至于进机关财务，因为满编，我干了财务三年也没落编。我上学后你一个学长借调了进来，所以现在回股里估计有点困难。' 我看学弟特别失望的表情，我又安慰他'你看你学习工程财务的以后也可以搞营房啊，你有些学长干军事干政工也很出色。好男儿志在四方，新疆也是大美之地….'我感觉自己越说越没底气。 安慰完学弟后，我也想起四年前毕业分配时，父亲刚刚做完脑出血手术脱离危险，我匆匆赶回学校收拾好行李远赴边疆，那时惶恐、不安、悲伤、又有一丝憧憬的心情永远萦绕在我记忆深处。工作短短三年却经历了很多，由最初热情洋溢到心灰意冷，再到平和从容，心中泛起很多人生感慨。 作为一个'老资历'的排长，我想对你们说：'毕业分配是参军入伍后的一次再出发，也许这一步决定你将来工作生活这8年（甚至更久）的方向、地点、条件，但是衡量你一生的高度、深度、长度却由我们定义。哪怕带着镣铐我们也可以起舞，哪怕作茧自缚我们也要想办法破茧化蝶。' 是的，这里我不谈为强国梦、强军梦苦练本领、坚守奉献，也不谈体制弊端，干部培养、晋升等政策我们并没有能力去改变。但我相信良好的自我管理意识才是健康成长的基础，才是对改革最大的拥护，才是对强军梦最大的奉献。诚如古人所说'修身、齐家、治国、平天下'，所以我就想和新排长们谈谈自我管理。 提起管理，有人就疑问，我们在部队没有自由可言，处处挨管受训，作为排长的我们甚至处于部队金字塔的最底层，已是身心疲惫，为何还要谈自我管理？ 其实，恰恰越是这样，越容易放松自己，降低对自我的要求，就像温水煮青蛙般逐渐安于现状，陷入等、熬、混的状态。排长时期还未成家立业，时间和精力相对充足，这二三年如何度过往往决定了今后的走势。为什么要自我管理？我说是为了实现自我，勇于追逐内心的声音去创造美好。
也许是经历了2014年的全军财务大清查，也许是所学审计专业的潜移默化，我认为诚实、正直是成就你人生的重要支撑。也许它本身并不一定能带来什么，可能也会遭遇明珠蒙尘，但从长远看它们一定会是你受益终身的隐形灯塔和财富。 你想成为什么样的人？我想，在这个快速变革的时代，成熟的心智、良善的品质，才是我们做人做事亘古不变的法则。
乔布斯说：'自由从何而来？从自信来，而自信则是从自律来，先学会克制自己，用严格的日程表控制生活，才能在这种自律中不断磨练出自信。' 对于我们军人而言，纪律是再熟悉不过的字眼，服从命令是天职，部队管理的令行禁止同样适合自我管理，如果这世间一定有什么是绝对自由并且百分之百受我们控制的，那一定是我们的意识，自律就是帮助我们内心的选择从而进行自我管理的灵魂。 一个人活得要像一支队伍，对自己的头脑和心灵招兵买马，挥斥方遒指点自己的江山。 现代管理学之父彼得·德鲁克曾说：'自我管理需要每一个知识工作者在思想和行动上，都要成为自己的首席执行官'。如何做好自我管理呢？
其实首先应该说目标管理，但在部队工作很多事情身不由己，所以很难对未来三年、五年有清晰的蓝图，所以我只做详细的年度规划。 结合自己的情况分成几部分，比如学业上年度阅读书目、相关考试以及想学的计划；工作上定下年度大中项任务等；财务上我会像编制单位年度预算一样根据自己的购物消费需求编制自己的年度预算，再配合随手机app记录执行，理财上我比较简单就是买基金等；生活上，对家人的关心计划，旅行计划，运动计划，电影目录，扩展的兴趣爱好等。 对于这些计划我觉得很重要的一点就是：对自己有个合理的认知，忠于自己，才能诚实记录执行，然后在执行中有反馈有调整，等到年终岁尾做盘点总结，你会看见自己的进步也会看见自己的懒惰，而这些都定格着你的成长岁月。 然后在年度计划下就是日清月结。上学的时候因为课业单纯，加上时间整块很好安排。工作后时间显得相当琐碎。我们单位白天都在军事训练、政治教育，以及永远开不完的会、补不完的笔记。然后基本到晚上11点处里点完名后才能集中精力处理业务。 所以刚开始我尝试过很多时间管理方法，这些方法只有适合自己才最好用，比如刚开始喜欢早起用手账写晨间日记，后来改用极简方式画四宫格todolist以ABCD完成每日清单对我最有效；在碎片化的时间用番茄工作法，白天能见缝插针处理琐碎的事情。 当然也可以配合时间管理的app，我个人推荐'爱今天'。看《奇特的一生》时特别佩服柳比歇夫的时间管理，也尝试用'aTimeLogger'去记录时间看看时间都去哪了，当然要想成为柳比歇夫那样的传奇实在太需要强大的意志力了，但是只要我们一直努力去战胜懒癌和拖延就能收获良多。
'身体是革命本钱'，运动健身和营养健康不容忽视。 工作的忙乱、作息的无序往往会疏于锻炼导致肥胖走样，频繁的熬夜加班又侵蚀身体健康，而野战单位的同志高强度的训练往往又会导致训练伤。 因为我在基层野战单位，没有上下班的概念，单身周末请假也比较难，所以除了体能时间基本都是泡在办公楼，加班就是常态，忙的时候通宵，财务大清查的时候达到顶峰，既要借调检查别的单位，又要兼顾自己单位，还要早起复习考研，那时候脸色蜡黄头脑也很昏沉，身体亮了几次红灯，考完研后直接大病了一场瘦得只有80斤。 很快我开始反思这样的工作方式带来的价值。2015年我开始每天长跑，辅助一些训练操增肌、拉伸和瑜伽，同时注意膝盖的保护。 研究生第一学期的运动会上，我居然能超过本科的妹子拿到了两块金牌，如果说一开始的健身只是为了健康的功利心，而马拉松让我重新认识到跑步的魅力，它让我精力充沛并且更加乐观向上。 同时坚持规律的作息和健康的生活方式，比如饮食清淡，补充维生素抗氧化，身体不适时不能拖延一定要尽快就医等。当然这里避不可少谈到加班问题，我是早起提前去办公室根据轻重缓急完成清单上的工作任务，因为工作永远忙不完，所以高效尤为重要，尽量少加班。刚开始会有你怎么不加班的声音出现，心里难免会有虚荣心和从众心作祟，后来我主动和处里领导沟通，所以也就不会在意很多。
现代社会，保持持续、终身学习的能力极其重要，不仅是充实提高自我，也是为我们离开部队脱下军装二次就业攒下资本。你需要的是危机意识，正确处理工训学的矛盾。 1、岗位学习。刚毕业的我们作为一个新手，很多时候会面临令岗不一致的情况，无论是带兵还是进行事务性工作，首要的一点一定是端正态度，如果你不去发自内心去接纳或是热爱你的工作，你是不会有事业心和责任感的。 体制的工作相对来说既单纯又琐碎，两点不可或缺：一是多请教，岗位上的工作必然有很多生疏，在学习书本知识同时一定要虚心向身边的班长战士、机关的参谋干事等人请教，顺带锻炼自己人际交往、沟通协调能力。二是善总结，一点一滴记录自己所学所得，当你逐渐打开工作局面的时候，你会发现每一次成长进步都在你脚踏实地克服压力困难之后。 我自己刚从事财务工作的时候，每天都会翻阅以前的账本等资料，并且准备了一个大本做记录，首页是本单位、上级机关以及友邻单位的电话，遇到不懂不会自己拿捏不准的常常请教他们。 有时候学习不能仅限办公室，更需要深入实际，比如说要掌握基层伙食账就要去服务中心去营里的食堂通过观察、和战士们聊天了解供应商送菜和主副食消耗情况等等，这是自己理论学习的根基和土壤。 如果可能，一定要抓住上级借调的机会，也许你不一定能因此调动，但这却可以开阔视野增长见识。工作第一年结束的时候我自己总结了出纳实务和团级单位会计实务，当自己可以一个人独当一面的时候也开始意识到自己眼界格局越来越狭窄，于是我向分部财务处毛遂自荐参与了财务考评，在后面几次的借调中我从来没有把自己当成免费劳动力的想法。 随着而来本子记录越来越厚，各单位的经验做法，以及容易出现的问题以及财务工作的点点滴滴，第一次编制会计报表、第一次组织联审会签、第一次向党委汇报……。慢慢发现，与其是说学习业务知识，不如说是在学习统筹、沟通与协调，财务工作不仅仅是和冰冷冷的数字打交道更是与千变万化的人做周旋，去发挥好一个参谋助手的作用，服务党委、服务官兵。 2、继续教育。彼得·德鲁克从年轻时观察到三项重大改变。一是由于接受'教育'的缘故，教育提升了人的素养、知识、技能和能力，导致社会快速变动。二是知识变得比技术更为重要。三是人人都需要再造。 虽然这个社会'读书无用论'的声音一度喧嚣，博士在部队被“妖魔化”为眼高手低，但教育对于个人命运、社会变迁、国家发展起着至关重要的作用，知识和人才才是真正不可或缺的动力。在利益固化、阶层分级的今天，社会精英更加重视教育，我们在体制内坐井观天的时候那些比你优秀的牛人往往在更优秀广阔的平台比你更加拼命努力。 要坚持阅读。阅读开启心智，拥有独立思考和批判辨识的能力才不会在这个信息泛滥和文化快餐的时代所随波逐流、人云亦云，提倡从宏观、深度的阅读开始系统建设你的知识结构。 有机会可以考研深造。学历不代表能力，但无论部队还是地方，高学历总是一块敲门砖，更何况读研带来的是重回校园赢得一大块系统规划的时间，这一点在职研究生往往比应届生更懂得时间的珍贵。 尝试报考一些职业或技能证书。毕业时有个和我一起分下来的军医，作为一个考证狂魔很多人笑话他书呆子。但前年内陆来疆要人，他却是唯一一个满足资格，在没背景没关系情况下在众人羡慕的眼光中调回了内陆一所高校。这个例子我想说的是无论司法考试还是注会等资格考试，考证是你去专注学习的一种方式，也是筹划未来的一种资本。 要善用手机。随着部队对智能手机的放开，在碎片化的时间里利用好手机不仅仅当它是通讯娱乐工具。互联网的普及使知识的获取更为扁平化，mooc这些开放网络课程的火热，尤其是手机里学习教育各式app做的越来越人性化和方便快捷化，人人都能利用这些平台提升自我。
在体制内，每天都会听到或是看到无数的谴责和抱怨，也许自己也是其中的一员。 军人是铮铮铁骨，但同时也是有血有肉、有喜有怒的人，我们这些90后都是基层排长的主力军，我们这一代其实更具自我意识和价值判断力，在理想与现实的落差下、在负重压力与承载期望下，更需要情感的疏导和情绪的管理，这不是以往那种圣人思维不接地气的教育所能满足的。 而我们本身能做的是什么，是正视并定期清理自己的负面情绪，而不是一味压抑克制，避免失控和自我迷失。 记得我刚工作的时候由于一板一眼要求苛刻，也曾遭到很多冷眼和委屈。第二年亲人离世没法请假回家，高强度的工作付出却受到不公平对待，以及单位连续出事故频繁换主官等事情，我开始出现忧虑恐惧厌世颓废的周期性情绪障碍以及怀疑一切的不自控思想，尤其是每当夜深人静一个人在办公室加完班滋生出那种绝望无助的犬儒主义心情。 |
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