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日本办公室の五大怪现象

 qyphhh 2016-08-16

日本办公室の五大怪现象

日本并不是个工作的好地方。这里的公司上班时间长,强制要求与大家保持一致,且还有强制性酒会。原本是为了创造出大家相亲相爱氛围的酒会,反而让这些职员们崩溃大哭或者死在办公桌前。

日本办公室の五大怪现象

今天我们要无视日本办公生活的黑暗一面,来寻找它最奇怪的地方。首先日本办公室里最奇怪的是办公地点本身。

日本办公室の五大怪现象

这并不是一件事,不过值得一提的是没有经历过的人刚开始了解的时候都会震惊不已。

是什么让日本长时间办公变得无法容忍?是你无法做与工作无关之事的规定。在日本大部分办公室并没有小隔间或者其它可让员工工作的私人空间,每个人的桌子都挤在一起。原本这样是为了鼓励员工合作,但事实上这会让人们更讨厌他们的工作。因为你觉得自己好像一直在被老板和同事等人监视。由于人们觉得自己需要展现出一直在工作的样子,因此他们会花更多时间完成任务,他们的工作效率反而大打折扣。

没有墙壁和隔间的好处是,你永远都能听到……

#5、养乐多女士的到来

日本办公室の五大怪现象

当我(原作)在东京涩谷工作的时候,办公室里会出现这样一名女士,她的唯一工作就是在办公室里走来走去并于每天在午餐前告知每个人“养乐多女士来啦!”

养乐多女士是什么?她们是受养乐多公司雇佣,在各大办公室提升养乐多牛奶饮料和其它产品销量的女士。我的每位同事在听到养乐多女士到来的时候都非常兴奋,因此基本上这是日本成人界的冰淇淋车。

养乐多女士的样子:

她们有的很老……
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也有年轻的……
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她们带着养乐多的所有产品四处走动。
日本办公室の五大怪现象

我原本以为只有东京会有养乐多女士,但后来我发现冲绳县也有。她们存在于全日本,将奶制品带给所有口渴的日本职员。

#4、年度洗牌

我不确定在世界其它地方如何,不过在美国,人们通常是一份工作做到头(升职和辞职除外)。

然而在日本,每年四月份他们就开始出现大规模人员调动。基本而言这是办公室内的抢椅游戏,老板将员工在部门间调来调去。你已经在人力资源部门工作四年了?恭喜你,现在你在销售部了!作为秘书不受欢迎?好吧那你现在去财务部。

日本办公室の五大怪现象

没人能幸免于其中,某些老板、新员工和老员工每年都会调动。从另一方面而言,这使得你在这间公司的工作显得不那么前途无亮,因为你明年还有工作调动的机会;不过从另一方面而言,这让日本人觉得他们被工作困住了。

不管怎样,看结果还是挺有趣的。

#3、公开宣布你做过的每件事

日本办公室の五大怪现象

每个人的工作都挤在一起还有一个坏处:每次你要去哪里或者从哪里回来都要打报告。在任何一个国家,一言不发地就来或者离开都是一件很奇怪的事情,在日本尤为如此。你早上到办公室之后,每个人都会对彼此大喊“早上好”,当你或者其他人离开的时候你最好说一句“工作辛苦啦”。

这听起来并不坏,可当你要回家而你周围的人都在努力工作(或者假装努力工作)时,这就显得有点奇怪了。这时候你就要发表羞愧宣言:“不好意思我要先走了。”

这时候我们就触碰到了第二十二条军规:发表特殊宣言会让你看起来很懒惰或者打扰同事工作,可一言不发地离开会显得你像个自大的混蛋。

许多日本人长时间工作的部分原因在于他们不想经历这样的情况,所以他们选择加班。幸运的是我在美国并没有这样的顾虑,我可以开心地对同事宣布我的工作做完了我要回家。不必说,这使得我不那么受欢迎,不过它让我多了一些回家的时间,扯平了。

#2、午餐即午睡

日本办公室の五大怪现象

长时间工作的后果之一是缺觉。许多日本人会抓紧任何时间睡觉,有时候是在车上,有时候是在午餐时间午睡。走进日本办公室看见一片人倒下睡觉都不奇怪,有些人还特意带了午睡用的小枕头。

当我在冲绳工作的时候,我的同事甚至会在午餐时间调暗所有的灯,这样想睡的人就可以睡觉。

在日本办公室最离奇的事情是……

#1、早晨演讲/唱歌/锻炼

日本办公室の五大怪现象

至今我都对这种情况印象深刻。当我在涩谷工作的时候,每天清晨以每个人都必须站起来听的演讲开始。之后,喇叭会开始放音乐,我们所有人都会唱办公室之歌。你以为这就完了?并没有,之后部门内部还有演讲。

其实演讲并没有实质性内容,其目的只是鼓励大家而已。每天早上的演讲原本是为了点燃我们一天的激情,但其实这是早上七点最糟糕的事情。

我问过我的同事这种情况在日本是否常见,他们说是的。我从未经历过清早锻炼,不过我的同事们说某些公司会利用锻炼来让员工振奋起来。

不过我觉得让员工在清早兴奋的另一种方法,是让他们额外睡半个小时,跳过这些愚蠢的演讲和唱歌。我再一次成为一个不那么受欢迎的员工。

你曾经历过某些没有上榜的事情吗?

[肌肉桃 via Rocketnews24]

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