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（一）公文写作是件苦差事。人生三大憋屈之事：挖菜窖（伸展不开）、蹲小号（孤独痛苦）、写材料（加班加点、熬夜点灯、绞尽脑汁）。苦在难度大、要求高，甚至要求零差错，字、词、数字、标点都不能出错，多一个字少一个字都不行。 （二）公文写作苦中有乐。完成任务的轻松感，领导的认可，没有紧张的工作是不会有轻松感；创作精品的成就感，通过努力写了一篇好作品，得到同事的认同，领导的肯定，同时对指导全局工作有一定的作用，实现自身价值，有作用，有价值。 （三）公文写作主要是个实践问题：多实践、多练习，技巧和理论是必备的，但写作能力的提高更重要的是在实践中去提炼、去感悟、去总结写作的规律和感觉。纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行，要多练笔，从背会到体会，只有在实践中的感悟才是最深刻的，切忌眼高手低。 公文写作是个“大题目”。各种公文都会写。公文有很多种类，要成为公文写作的多面手，不能既有强项，也有短板，不能只会写其中的一种或几种公文， 该走的程序都要走。公文写作和处理比较复杂，要注重公文写作的程序，这是为了保障公文质量而设立的。该领导审核的要领导审核，该会签的要会签，尤其是涉及其他部门的公文，一定要征求相关部门的意见，达成一致意见，履行会签手续，不能写后就不管了。 （四）公文写作是机关公务员的基本功。作为一名公务员首先要做到能说会写，这是一项基本能力。否则你就是不称职的，更谈不上是优秀的。不论是参加会议，还是向上级汇报，还是传达上级指示，还是下基层调研，都需要这种能力。 （五）公文写作是公务员知识能力的综合体现。反应一个人的知识水平和能力水平，是一个人综合素质的体现，写好一篇公文需要很强文字能力和语言驾驭能力、逻辑思维能力、业务知识、理论功底、政策水平，概括提炼能力，缺少哪一方面的能力，在公文中都能体现出来。我们要提高自己的综合素质，将自己培养成公文写作的专家型人才，成为“大笔杆子”。 （六）公文写作是公务员履职尽责、干事创业和成长进步的重要手段。公文写作，是领导发现人才的重要途径，公文写的好，能够很好的展现自己的能力和才华，也能够很快的到同事和领导的赏识，能够更快的成长进步。 本文为头条号作者发布，不代表今日头条立场。 |
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