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曾仕强:职场工作的四大原则

 见龙在田93666 2017-02-20

1、流汗不流血

曾仕强:职场工作的四大原则

工作中流汗是应该的,对健康有益,流血大可不必,毕竟那不是什么好事情。为了争取更大的权益,引起流血。那的确不偿失。运用合理的方式,和谐的争取权益,是明智的举动。盲目地抗争,到了流血的地步,那是万不得已的选择,能免则免。

现代化的工作,流汗的机会大幅度减少,在工作之余,适当地运动,以求身心的正常发展,情绪合理平稳,工作顺利进行,也是避免流血的有效方式。

2、做事不做牢

曾仕强:职场工作的四大原则

称中国人不守法,其实毫无根据。守法俗称守规矩,乃是中国人的基本原则。中国人守规矩而不死守规矩,懂得权宜应变。可以随机应变,但绝对不要投机取巧。事情是要做的,牢是绝对不能坐的,这才是中国人做事的不二原则。

中国人不喜欢完全听话的人,因此合理的听话成为做事不做牢的的做大保障。领导的命令,合理则听之,不合理就不听。换句话说,合乎规矩的,全力去做,不合乎规矩的,不听也不做。

不坐牢的原则,是保护自己不违法的法宝。但是不能因为不坐牢便不做事。应当做的,要尽力而为;可能坐牢的绝对不为。

3、卖力不卖命

曾仕强:职场工作的四大原则

肯卖力,却不愿意卖命的原则,从古至今没有改变。中国人喜欢劝人卖力的道理,听其来、做起来都相当心安理得。中国人很难接受卖命的论调,劝人卖命,要求大家拼命的,最好自我节制,说的愈多,自己所积的罪孽愈重。

卖力不卖力,由他人裁决。不卖力得不到他人的认可,很难成功。卖命不卖命,由自己决定。劝人卖力,是做好事;劝人卖命,那就不是什么好事了。

4、争气不争功

曾仕强:职场工作的四大原则

中国人深知,功劳很快就会被一笔勾销,而过失则常常被牢牢记住。任何人做得好,还是会被人忘记,只剩下过失人让人指指点点。这种功没、过存的情况让我们相信不求有功,但求无过的哲学。因而争气不争功,争气是减少过失,不争功是不冀望获得功劳。

人必须争一口气,争一口气才能扬眉吐气。人不必争功,只为争来争去,到头来不过是一场空。

争气,是大家经常用来互相激励的好话。争功,迟早是给自己找麻烦的事情,还是少做为秒。

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