讲唐 | 第14讲：员工激励新思路：调整工位

唐 启盛

Sam Tang

原上海市宝山区人民法院 法官

Former judge 

in the Shanghai Baoshan District People's Court 

现权亚律师事务所

Senior associate in TransAsia Lawyers

员工激励新思路：调整工位

  壹

传统激励方式的弊端

  贰

“溢出效应”的正向运用

  叁

劣迹员工的隔离

学而时习之

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讲唐 | 第九讲 企业对试用期规定的认识误区（下）

讲唐 | 第八讲 企业对试用期规定的认识误区（上）

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讲唐 | 第五讲 企业如何应对员工“泡病假”

讲唐 | 第四讲 企业如何处理消极怠工员工

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讲唐 | 第二讲 精解不能胜任解除

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