力量对比是从战略角度去分析一件事情的工具。力量对比原则在职场中的具体应用就是站队。我们要去应用力量对比的原则去分析谁的力量大谁的力量小,想要站对队伍,就要遵循以下三个原则: (1)对方是否拥有资源。他什么都没有你跟着他干嘛。 (2)本人是否具有独立性。他能不能单独去处置这个资源,具备仲裁权。可以参考曹操这样得权臣,手里既有资源,又能单独处置这个资源。 (3)支持他的人是不是很多,他的对手有多少。当他的对手很多的时候我们同样不能依附。 我们站队的那方最好是这三方面都具备,如果第三个原则不具备,我们最好考虑下再去站他的队(最好是能若即若离),如果这三个原则很多个人同时具备,那我们就要选择对我们比较接近的那个人。像诸葛亮拥有刘备阵营的部队调动权,也拥有独立性可以不用去和刘备商量就去布置军队,但是他属于荆州派所以树敌不算少,但他能够扳倒对手,那么我们就可以站他的队伍。 我们要运用力量对比的原则去学会分析哪个力量最大,哪个力量比较弱以及哪个力量正在成长,哪个力量正在减弱,如果去依附哪个力量又该与哪个力量作对。力量对比本身就是一种发展趋势的分析与判断,力量成长的过程是无法阻挡的。所以我们学习职场比必须懂得顺势而为。 仕途智慧让你的人生和职场走的更顺畅 |
|