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PPT不是辞退你的原因,丢脸才是。

2017-04-10  Beautiful...

题图来自:unsplash.com

音乐:O' tide

【1】老王的故事

被通知解雇的那一刻,老王摊在椅子上一言不发了许久。

(*图片案例来自19楼杭州论坛)

同事们都叫他老王,没有别的意思,纯粹是因为他在这个部门里面资历最老。

毕业至今八年,老王也在这家单位待了八年,从小王变成了老王。

顶头上司换了三个,倒是老王,一直相安无事。

有次聚会的喝酒,酒过三巡,老王提起这个事儿,面颊微红,嘴里呐呐出声,“几乎每个领导都说我是个好员工,适合在基层......”

没人能确定在老板眼中老王是不是个好员工,但他确实是在基层呆了很久。

老王和隔壁部门的老李是大学同学,不同的是,老李是三年前进的公司,而从基层员工做到部门经理,仅仅花了两年。

其实不提拔也没啥,公司对员工也还不错,以老王的资历,算上各种福利待遇,年收入也有15万左右。

在我们这个二线城市,这收入虽然不算特别高,但也算是体面。

可不知怎的,年初换了一个新领导之后,老王的心情就怎么都好不起来。

在年初的一场全公司跨部门会议上,领导让老王准备PPT。

结果老王因为赶时间,匆忙在网上随便下载了一个模板,用原来的资料直接复制粘贴了进去。

结果播放的时候排版错位,颜色混乱。

与之相比,其余部门的每个PPT都是排版优良,质量上佳。

当天领导的脸色就很难看,不过领导也没说什么,后面老王好像也没有怎么样,只是行事更加谨慎。

谁知道最近校招进来了一个90后男生,男生在大学期间好像PPT做的不错,两个月下来领导发现了这个优势,后面的PPT制作就让这个新人去跟了。

新人做的确实不错,还把内容丰富了不少,在几次会议上,老板还点名表扬了我们部门的PPT做的不错,领导听了美滋滋的。

与之相比,老王就被冷落了许久,手上主导的项目一直被领导挑刺,一点鸡毛蒜皮的事情就会被领导针对很久。

老王也发现了这个问题,本想着找个机会好好的跟领导赔个不是,多美言几句,想必领导看在老王的资历上也会放他一马。

谁知道,清明节小长假回来上班第一天,老王便接到了人力的电话......

【2】刘总的故事

2016年7月1日,在IXDC国际体验大会上。百度UE总监刘超代表百度演讲。

在座在做的包括Uber(优步)全球产品设计总监Ethan Eismann、微软美国总部首席设计官兼副总裁Michael Gough、GE首席用户体验官Gregory Petroff等全球交互设计界“大牛”。

辛院长的;

UBER的PPT;

微软的PPT;

Frog的PPT;

GE的PPT;

百度的PPT;

因为PPT做的太差和演讲内容太次,导致在百度总监刘超演讲快结束时,现场有观众对刘超喊道:“你太LOW了,下去吧!”,甚至导致演讲直播被迫中断数分钟。

在事件发酵三天之后,百度总监刘超被百度管理团队除名。

这件事情,当时还上了微博热搜,闹腾了一阵子,我相信很多小伙伴应该都知道这件事情。

当我把这两件事情同时罗列在面前时,我们不妨来分析一下问题的本质。

我记得刚工作那阵子,因为是处女座比较的龟毛的原因,导致我对每个PPT都做的很细致,很慢,非常影响其他的工作效率,那时候,我的领导给了我一个解决方案。

这句话我一直铭记至今,并不是每个PPT都要设计感十足,PPT的设计程度要取决于场合。

如果你只是简单的给你的小伙伴做个临时会议,PPT做的好不好看,甚至做不做PPT都无所谓,能把事情讲的清楚明白就好,这个时候你代表的是你自己。

但是对外的场合,比如你要代表你的部门参加一次公司大会,比如甚至你要像刘总监一样代表公司去出席一场演讲。

因为这个时候你代表的是公司(部门)。

这是我大二时候就明白的一个道理,原因也很简单,我丢过脸。

部长换届的时候需要准备一份PPT演讲。

在报告厅,面对社团上百号黑压压的人群,我连PPT都没有怎么准备,就直接上去干讲,自以为自己幽默很有个性,结果却不知自己沦为别人笑柄。

100张选票,结果只有50张选我,另外50张弃权,要不是竞选者只有我一个人,结果你们懂的......

第二天晚上,辅导员把我批的很惨,我都不知道我是怎么走出办公室的,我发誓自己一定要好好去做PPT。

后面的结果你们也知道了。

大学毕业之前,受到母校的邀请去做一次全校性的PPT讲座,当我娓娓道来这个故事的时候。

有同学举手丢给我一个问题,“珞珈,请问PPT的在职场里面真的有那么重要么?”

PPT在有些人眼中很重要。

它可能是是普通人这辈子唯一接触的设计工具,所以有些人会把它来做出各种各样的PPT鼠绘,设计。

(*以上来自PPT高级审美训练营的学员作业)

多学一个工具,你就多一个不求人的理由。(这句话来自于我的好基友@冯注龙)

除此之外,PPT也是职场中最需要的软件之一,工作汇报,职场升迁,年终总结你都离不开它,你如果做得好,会成为你职场中非常大的助力。

但是如果你想在职场里面混的风声水起,PPT真的不是全部。

我的好基友@小军,独立负责公司地产招商项目,去年年底,毕业不满半年的他,就拿下了业绩榜头名,年底拿下了10万奖金。

我特别羡慕这种人,因为我个人性格的原因在职场里面其实会过于沉默寡言不合群。

我跟他探讨了一个晚上,为什么有些人在职场中,能够混的风声水起的原因。

他给了我一个让我非常折服的答案。

“在职场里面,任何事情通常要考虑三个方向的利益,公司,客户,和自身。而公司利益首先一定要放在第一位考虑,然后是客户,最后才是你自己。而往往犯了错误的人,通常一定是把这三者的利益诉求排错了位置。”

我觉得他的答案尤其适合这两件事情。

无论是老王还是刘超,都是因为想偷得浮生半日闲,让自己舒服,保障了自己的利益,却把公司的形象价值放在他们自身利益的后面。

点击阅读原文,教你做出不丢脸的PPT。

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