有句俗话“需要是发明之母”。很多时候,为了完善现有的工作过程,替代原来的薄弱环节,或者提供原来工作中所缺少的环节,这些需要产生了对创新的需求,进而产生了创新的可能。有时,这些创新也许只是一个很小的发明,但在实际中却能发挥巨大的作用。 今天我们就来谈谈如何在工作需要中创新。
打基础、积储备 创新是在具备了一定的能力的基础上才能进行的,而不是拍拍脑袋就能创新的。如果没有知识的储备和相关业务的灵活运用就很难谈到创新问题。所以,我们在工作中要积极向书本学,向有经验、有本领的同事学习相关业务和知识,练好内功,提高我们的知识储备,为做好工作,在工作中创新打好基础。
勤实践、多思考 创新是要创造出前人所没有的,那么创新的过程也是一种实践的过程,要进行创新,就要有勇于实践的精神。在创新实践过程中,我们要养成勤于思考的习惯,遇到问题充分酝酿、多方求教、理性思考,尽量做到不麻痹、不武断;即使是这样我们也还有可能犯一些错误,但是我们终归不能因为怕犯错误而放弃创新。在犯错误的时候,我们要虚心听取别人的意见,认真总结,及时纠正。
聚群力、集众智 创新的过程中,个人的力量总是有限的,多人的思维总胜过一个人的力量。我们要避免个人英雄主义,要充分调动大家的积极性和创造性,集思广益,形成强大的智慧合力,才能将工作中的创新做到完美。 量尺度、遵原则 创新工作一定要坚持正确的方向,把握必要的原则,方能获得良好的成效,否则无论具有多么良好的初衷,无论多么标新立异,都不能算是真正的创新,只能算是坏主意、歪点子。 创新应当坚持以下几项原则 1、创新要服从领导工作需要。 2、创新要遵守国家政策法规。 3、创新要符合事物客观规律。 4、创新要有利提高业务效能。 5、创新要具有实用和操作性。
总结:工作中一旦发现了某种需要,马上想办法予以满足,其实创新有时就这么简单。 |
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