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老油条揭秘:怎样迅速融入领导圈子,成为领导面前的红人!

 你晓得我 2017-05-22

老油条揭秘:怎样迅速融入领导圈子,成为领导面前的红人!

随着社会经济的不断发展,工作中的竞争是越来越激烈,记得老油条当时刚从大学毕业的时候,国家是管分配的,到单位后就是干部身份,工作满几年,一般都会更进一步。那时候的高考,就相当于现在的高考+选调生考试+领导干部选拔考试。所以有时候老油条也真是替现在的大学生们感到忧虑,不过现在人的价值观是越来越多元化了,已远不是当年老油条们那个时代,一切以“进公家”“端铁饭碗”为最高追求了。念及于此,有时候老油条我又觉得自己是有点杞人忧天了。但不论是在政府机关、还是企事业单位、亦或在私企,乃至自己当老板。都离不开一个圈子,怎样迅速融入圈子,成为领导眼中的红人,老油条还是有一些心得的:

老油条揭秘:怎样迅速融入领导圈子,成为领导面前的红人!

一、打铁还需自身硬

想干事,首先得有干事的本事,无论是在“公家”干亦或跟着”私人“干,有本事的人,永不失业,本事是什么?会写材料,当然是本事了;会开车也算本事;会出死力,干体力活也算有本事;甚至是溜须拍马也是本事,有本事,就会有一席之地;怕就怕眼高手低,大事干不了,小事不愿干,整天牢骚埋怨,自明不凡,自明清高,其实就是什么都不做,还不会溜须拍马,坐在那里就是等、靠、要。这样的人,除非你是王思聪,一般情况下,别说融入领导圈了,同事圈都混不下去。做人成这样,那是失败中的失败,堪称失败中的战斗机!

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二、你的升职速度一般情况下与你的执行速度成正比!

试看你周围在领导岗位上的人,不一定是有多大能力的人,但一定是对上级的命令坚定执行的人,既使有时候只是停留在口头,但是面子上的活儿,永远是坚定执行!不问原因,不讲条件!快速坚定的执行不一定就能当上领导,但是当上领导的人一定是执行力很强的人。而当你自己也是领导之一的时候,你就轻而易举的融入领导圈子了,有句话叫”人以类聚,物以群分“。

老油条揭秘:怎样迅速融入领导圈子,成为领导面前的红人!

三、酒香也怕巷子深

默默奉献是美德,永远值得人们学习,但如果想迅速的出人头地,扬名立万,就需要制造爆炸点,就需要勇挑重担,就需要大力宣传,你可以理解为这是”出风头“”谋个人进步!“但你也可以理解为这是”当仁不让“”勇于担当!“”干什么,吆喝什么!“。社会竞争早已经是综合实力的竞争,现在连一个人的长相,穿衣打扮,言谈举止都是加分项了,你还不赶紧亮出自己的优势?竞争很残酷,要有务实精神,什么是务实精神?一句话概括——就是在法律道德允许范围内,想法设法做成你想做的事!

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四、最怕领导没爱好

清末,翁同龢执掌户部,相当于现在的财政部长,谁花钱,都得找我批条子;当时慈禧要过六十大寿,要对颐和园进行扩修,这可是一个大工程,很多人都很眼红,想中标,于是就向主管此事的翁同龢行贿,但偏偏人家翁同龢,出身富户,从来不屑于钱,且自身是当时一代大儒,清高的很,你不拿钱行贿还好,你越行贿,就越没戏。其中有一商人,看翁同龢油盐不进,突然眼珠一转,机上心头,过了几天,翁同龢在家,看到一本书,打开一看,竟然是自己的书法集会,编此书的人在书中对翁同龢是大家赞扬,说他的书法那就是——神!翁同龢一看,以为找到知音了,于是就召见此书作者,就是那个想中标的商人,结果一见此人,文质彬彬,出口成章,于是就好感大增,殊不知,此人的言语都是彻夜背诵,只为在翁面前,显示一下。两人成为朋友,你来我往,从不提钱,直到有一天,翁知道该人是做木材生意的,而颐和园修建,正缺上好的木材,于是大笔一挥,钱款交给此商人,结果呢?结果,估计大家猜也猜着了,此人一拿钱,立马消失的无影无踪了。

我为什么要讲这个故事呢?——因为不同的人能从这个故事里面看到不同的东西。有人看到的是翁的迂腐,有人看到的是商人的精明,而你看到的是什么?

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