【原】应届毕业生求职：如何在15天内速成面试择业高手？

（本篇是应届毕业生求职系列第30篇）

最近有不少学弟学妹问我：磐石哥，有啥办法能让我快速成为面试择业高手？ 我差点儿没一口老血吐出来---我亲，亲，亲爱的各位学弟学妹们，我前面这29篇关于应届毕业生求职路上各种问题和应对技巧的文章，你们都认真看了嘛？更重要的，你们都开始践行了嘛？ 如果没有看完，也没有践行，说破大天，你还是会陷在过去的旧思维旧框框内打转！面试屡战屡败就是必然！

今天这篇，可以说是前面29篇的高度总结，也是“磐石择业法”这5个字的具体呈现。还是老风格：多讲落地实操干法，原理自行搜索或琢磨。

如何在15天内速成面试择业高手？

一、动用提问分析思维：提出问题-分析问题-解决问题（第1天和第2天的主要任务）

1、从下面这7个问题的写写画画推进到最终核心的2个问题：

1） 我目前会做什么工作？

2） 我目前想做什么工作？

3） 我未来想做什么工作？

4） 对于我目前想做的工作，我有哪些个人优势能帮助我面试时顺利获得该工作？

5） 对于我目前想做的工作，我有哪些个人劣势会阻碍我面试时顺利获得该工作？

6）对于我目前想做的工作，我应如何激发已有的个人优势到极致以顺利获得该工作？

7）对于我目前想做的工作，我应如何改变或隐藏个人劣势使得它们不影响我获得该工作？

由上述7问题推进到：

8）我现阶段到底最擅长什么？

9）我现阶段到底最应该做什么？

2）根据上述第8和第9个问题的答案 ，确定整个15天速成面试择业高手的唯一行业发力方向。

说明：身为应届毕业生，不管你大学四年的课余兼职生涯如何牛逼，对于任何一个行业乃至多个行业而言，你的积累就本质和数量级而言，相对于职场老手都是相形见绌的。所谓，“多就是少”，“少就是多”。咱们在这15天里，根据前述2个主要问题的答案，牢牢锁定1个行业的面试择业系列问题作为咱们的唯一发力方向，这是非常明智的做法！因为这么做，咱们就避免了“大海撒盐”一般的无用功！而且与疲于在不同行业之间跳来跳去准备的其他同学相比，咱们就多了一层来之不易修炼的深度，这也是目标公司HR会很看重的一点！

可以说，聚焦一个行业作为面试择业发力方向，其威力是相当巨大的！

二、动用目标分解思维+聚焦优势（第3天到第7天的主要任务）：

1、把目标行业目标公司从制作简历、投递简历到参加1面、2面、最终敲定offer这整个完整的面试择业过程拆分为各个有待专门研究突破的专题。

2、用自己的专业优势、特长优势、性格优势等多维度优势矩阵去圈出自己面试过程中最容易出彩的环节，对于自己前述1专题中的薄弱环节思考如何降低、隐藏乃至消除其消极影响？

3、根据“磐石择业法”前面29篇文章中所提办法，开始搜索并建立目标公司求职联系信息表，同步完成目标岗位调查研究报告（4到5天）。

三、快速学习同行业面试高手经验（第8天到第9天的主要任务）：

这两天只做1件事：线上线下广泛搜集或联系有过同行业（包括竞业公司）面试经验的高手分享的资料（文章、视频），专挑自己的薄弱环节仔细学习。

2天时间，逼自己一把，至少学习30位起的同行业面试高手的经验，做笔记，归纳高手们的实战做法。（面霸更好！）

四、投递简历+1面/2面联系跟踪（第8天到第15天的主要任务）：

这8天时间的前2天是和上述第3部有时间重叠的。但这个影响不大。咱们这是在落地统筹法哦！相信学弟学妹们都能理解。

这8天，从投递简历到1面和2面的主动跟踪，具体实操做法，各位学弟学妹可以登百度搜“磐石择业法”，如果要在本篇细说那就又是至少2000字起喽！

总之，在15天的时间内，咱们运用：提问分析思维+目标分解思维+聚焦优势思维，我们就一定能速成面试择业高手！

本篇是框架性实操叙述。有任何意见或问题，欢迎大家留言，我们一起讨论！